ФГБУ "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПАРК "МЕЩЕРА": Нарушение трудового законодательства и расчетов заработной платы.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ФГБУ «национальный ПАРК «мещера» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда во Владимирской области

Место нахождения юридического лица : 601501, владимирская область, ГОРОД ГУСЬ-хрустальный, УЛИЦА интернациональная, 111

Проверяющий: Главный государственный инспектор труда, Главный государственный инспектор [С.] [Е.] [А.]

Дата проверки: 2019−08−05t15:44:00.026

Цель: Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права (Письменное обращение гражданина № 33/7−1783−19-ОБ от 31.07.2019)

Причины проверки: обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством

Иное : В ходе проведения проверки установлено, что согласно Распоряжения № 3 от 13.06.2019г. в целях усиления режима охраны Национального парка «Мещера», установлением «Особого противопожарного режима» на территории Гусь-Хрустального района, организовано дежурство участкового государственного инспектора оперативной группы [С]а А.В. в помещении с системой видеонаблюдения (с приказом [С.] А.В. ознакомлен), данные должностные обязанности не обусловлены должностной инструкцией участкового государственного инспектора в области охраны окружающей среды [С.] А.В. с должностной инструкцией ознакомлен). Согласно табелей учета рабочего времени за период июнь-август 2019г. в нарушение требований ст. 72.2 ТК РФ перевод [С.] А.В. осуществлен за пределами установленного срока до одного месяца. Согласно Платежной ведомости от 14.08.2019г. работодатель произвел перерасчет с учетом требования ст. 236 ТК РФ и осуществил выплату 15.08.2019г., работодателем нарушено требование ст.ст.72.2, 136 ТК РФ. Нарушение устранено в ходе проведения проверки.

Требование: Соблюдать требование ст. 72.2 ТК РФ. В ходе проведения проверки установлено, что согласно Распоряжения № 3 от 13.06.2019г. в целях усиления режима охраны Национального парка «Мещера», установлением «Особого противопожарного режима» на территории Гусь-Хрустального района, организовано дежурство участкового государственного инспектора оперативной группы [С]а А.В. в помещении с системой видеонаблюдения (с приказом [С.] А.В. ознакомлен), данные должностные обязанности не обусловлены должностной инструкцией участкового государственного инспектора в области охраны окружающей среды [С.] А.В. с должностной инструкцией ознакомлен). Согласно табелей учета рабочего времени за период июнь-август 2019г. в нарушение требований ст. 72.2 ТК РФ перевод [С.] А.В. осуществлен за пределами установленного срока до одного месяца. Соблюдать требование ст.ст. 72.2, 136 ТК РФ в ходе проверки установлено, что выплата заработной платы [С.] А.В. осуществлялась в нарушение требований ст. 72.2 ТК РФ (оплата труда работника производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе). Согласно Платежной ведомости от 14.08.2019г. работодатель произвел перерасчет с учетом требования ст. 236 ТК РФ и осуществил выплату 15.08.2019г., работодателем нарушено требование ст.ст.72.2, 136 ТК РФ. Нарушение устранено в ходе проведения проверки.