АО "Белоярский мачтопропиточный завод": Суд удовлетворил иск прокурора о взыскании задолженности и компенсаций.

Дело № 2−1671/2025

УИД 22rs0015−01−2025−001661−26

решение

Именем Российской Федерации

г. Новоалтайск 19 мая 2025 года

Новоалтайский городской суд Алтайского края в составе:

председательствующего судьи [П.] Т.Г.,

при секретаре [М.] Ю.А.,

с участием процессуального истца помощника прокурора г. Новоалтайска Твердохлебовой Л.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Новоалтайска Алтайского края в интересах [Ц.] [В.] [С.] к АО «Белоярский мачтопропиточный завод» о взыскании задолженности по окончательному расчету при увольнении, денежной компенсации, компенсации морального вреда,

установил:

Прокурор г. Новоалтайска Алтайского края обратился в суд с иском в защиту прав и законных интересов [Ц.] В.С. к АО «Белоярский мачтопропиточный завод» о взыскании задолженности по окончательному расчету по заработной плате в сумме 273 647, 39 руб., денежной компенсации за нарушение срока выплаты зарплаты за период с ДАТА по ДАТА в сумме 29 116, 08 руб., компенсации морального вреда в сумме 10 000 руб.

В обоснование иска указано, что [Ц.] В.С. состоял в трудовых отношениях с АО «Белоярский мачтопропиточный завод», приказом от ДАТА НОМЕР трудовой договор с ним расторгнут в связи с сокращением штата на основании п. 2 ч.1 ст. 81 ТК РФ. Однако окончательный расчет при увольнении ДАТА в сумме 237 647, 39руб. ему не был выплачен. В соответствии со ст. 236 ТК РФ за нарушение срока выплаты расчета подлежит уплате денежная компенсация, которая за период с ДАТА по ДАТА составит сумму 29 116, 08 руб. Неправомерными действиями ответчика истцу причинен моральный вред.

В судебном заседании помощник прокурора требования поддерживает.

Представитель ответчика АО «Белоярский мачтопропиточный завод» в судебное заседание не явился, извещен, письменного отзыва на иск не представил.

Суд, полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Выслушав прокурора, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 21 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) работник имеет право на своевременную и в полном объёме выплату заработной платы.

В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Как установлено судом, [Ц.] В.С. работал в АО «Белоярский мачтопропиточный завод» с ДАТА по ДАТА в должности арматурщика 4 разряда, стропальщика 5 разряда, что подтверждается копиями Трудового договора НОМЕР от ДАТА и соглашения об изменении условий Трудового договора к нему от ДАТА, приказом о прекращении (расторжении) Трудового договора с работниками (увольнении) от ДАТА НОМЕР

Ответчиком не представлена актуальная справка о наличии задолженности по выплате окончательного расчета [Ц]у В.С.

Из расчетного листка АО «Белоярский мачтопропиточный завод» за ДАТА следует, что задолженность предприятия перед [Ц]ым В.С. на конец месяца составляет 273 647, 39 руб., в том числе за январь начислено 107 056, 20 руб., задолженность за предыдущий период составляет 174 614, 19 руб.

При таких обстоятельствах, с АО «Белоярский мачтопропиточный завод» в пользу [Ц.] В.С. подлежит взысканию задолженность по окончательному расчету по заработной плате в сумме 273 647, 39 руб.

Статьей 236 ТК РФ предусмотрено, что при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В связи с задержкой выплат, причитающихся [Ц]у В.С. при увольнении, подлежит уплате денежная компенсация, которая за период с ДАТА по ДАТА составит сумму 29 116, 08 руб. (273 647, 39×21%: 1/150×76 дн). Поскольку денежная компенсация ответчиком не выплачена, она подлежит взысканию в данной сумме.

Как установлено ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон Трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

При определении размера компенсации морального вреда суд принимает во внимание конкретные обстоятельства дела, объем и характер причиненных истцу нравственных страданий, вызванных нарушением его трудовых прав по оплате его труда, материальному обеспечению, а также требований разумности и справедливости, поэтому считает возможным взыскать в пользу [Ц.] В.С. в качестве компенсации морального вреда сумму 10 000 руб.

Согласно ч. 1 ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее ГПК РФ) государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае государственная пошлина зачисляется в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

На основании данной нормы закона с ответчика в доход муниципального образования городского округа город Новоалтайск подлежит взысканию государственная пошлина в размере 13 069 руб. (3000 руб. — за требования неимущественного характера, 10 069 руб.- за требования имущественного характера).

Руководствуясь ст.ст. 194−199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования прокурора г. Новоалтайска Алтайского края в интересах [Ц.] [В.] [С.] к АО «Белоярский мачтопропиточный завод» удовлетворить.

Взыскать с АО «Белоярский мачтопропиточный завод» (ОГРН 1022200766708) в пользу [Ц.] [В.] [С.] (<данные изъяты>) денежные средства в сумме 273 647 руб. 35 коп. в качестве окончательного расчета при увольнении, денежную компенсацию за нарушение срока выплаты окончательного расчета за период с ДАТА по ДАТА в сумме 29 116 руб. 08 коп., компенсацию морального вреда в сумме 10 000 руб., а всего взыскать 312 763 руб. 43 коп.

Взыскать с АО «Белоярский мачтопропиточный завод» в доход муниципального образования город Новоалтайск Алтайского края государственную пошлину в размере 13 069 руб.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Новоалтайский городской суд в течение месяца со дня его изготовления в окончательной форме.

Председательствующий Т.Г. [П.]

Мотивированное решение составлено 26 мая 2025 года