ООО "Маркет": Суд удовлетворил исковые требования прокурора частично.
Номер дела: 2−2776/2024 ~ М-2197/2024
Дата решения: 09.09.2024
Дата вступления в силу: 01.10.2024
Истец (заявитель): [О.] [Д.] Владимирович, Прокурор Первомайского района Алтайского края
Ответчик: ООО «Маркет»
Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично
Решение по гражданскому делу
Дело № 2−2776/2024
УИД 22rs0015−01−2024−003966−79
решение
именем Российской Федерации
(резолютивная часть)
г. Новоалтайск 9 сентября 2024 года
Новоалтайский городской суд Алтайского края в составе судьи [К.] А.В., рассмотрев в порядке упрощенного производства гражданское дело по иску прокурора Первомайского района Алтайского края в интересах ФИО1 к ООО «Маркет» о взыскании окончательного расчета при увольнении, компенсации морального вреда.
Руководствуясь ст. 232.4 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования прокурора Первомайского района Алтайского края в интересах ФИО1 удовлетворить частично.
Взыскать с ООО «Маркет» (ИНН 2263029243, ОГРН 1182225014399) в пользу ФИО1 (паспорт серия НОМЕР выдан АДРЕС ДАТА) компенсацию морального вреда — 1 000 рублей.
В остальной части иска отказать. Взыскать с ООО «Маркет» (ИНН 2263029243, ОГРН 1182225014399) государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 300 рублей.
Лица, участвующие в деле, их представители вправе подать заявление о составлении мотивированного решения суда в течение пяти дней со дня подписания резолютивной части решения суда.
Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд в течение пятнадцати дней со дня его принятия, а в случае составления мотивированного решения суда по заявлению лиц, участвующих в деле, их представителей — со дня принятия решения в окончательной форме.
Судья И. В. Козлова
- ❓ Стоит ли работать в МАРКЕТ прокурором первомайского района алтайского края? →
- Работа в Новоалтайске (46 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаПреимущества отсутствуют от слова " совсем «. Далее →✗ НедостаткиРешил я, значит, устроиться в Яндекс Лавочку кладовщиком (у меня там давно работала сестра), обещала «золотые горы», хорошие условия труда, дружный коллектив и прочее. Пришел я, значит, на лавку Крауля 63, заместителей директора там давно уже нет, так как директор видит в них своих конкурентов и переживает, что не дай бог ее уберут оттуда (а она уже старая и в ее возрасте уже никуда и не возьмут), а тут она возомнила из себя хозяйкой и т. д. Постоянные конфликты в коллективе, один не может работать с другим, в общем никакого дружного коллектива там нет и не будет. За время моей работы (это 2 месяца) ушло человек 8, и вопрос из-за чего, ведь там так все прекрасно) и скандалы, и оскорбления, и другой мрак. А в случае если вы пожалуетесь вышестоящим руководителям, то директор запугает остальных и они будут стоять и гривой махать, мол, все хорошо и прекрасно. Каждый думает о себе и прикрывает свою пятую точку и все. В общем, поработал я два месяца и ушел, поразгружал грузовики с продуктами, понадрывался за 40 тыс. и потерпел унижения и понял: надо уходить. Сестричка так и работает, пенсионный директор назначила ее ЗДС, ведь она тянет только своих... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЛенобласть, Новосаратовка Хочу оставить дополнительный отзыв, потому что негативных эмоций накопилось немерено. Некоторых сотрудников устраивают в аутсорсинговые фирмы, которые платят зарплату как хотят. Вас могут отправить в «отпуск» на 2 недели, потому что у магазина упала выручка. Некоторые администраторы считают, что они воплощение олимпийских богов на земле, поэтому они могут просто орать и хамить подчинённым. Сотрудники должны отмечаться на работе через приложение, но нормальный вай-фай руководство не считает нужным установить. Постоянные разборки и вопли в этой компании. При уходе из этой помойки предстоит битва за зарплату и увольнение по собственному желанию. Далее →