МОУ Чиронская Средняя Общеобразовательная школа: Суд рассмотрел иск о взыскании задолженности за обучение.

19.09.2025 Шилка

Номер дела: 2−74/2025 (2−1240/2024;) ~ М-1364/2024

Дата решения: 13.01.2025

Дата вступления в силу: 14.02.2025

Истец (заявитель): [К.] [Н.] [П.] [О.] [Е.] [М.] Шилкинская межрайонная прокуратура

Ответчик: МОУ [Ч.] Средняя Общеобразовательная школа

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен


Решение по гражданскому делу

№ 2−74/2025

УИД: 75rs0027−01−2024−002054−71

решение

именем Российской Федерации

13 января 2025 года г. Шилка

Шилкинский районный суд Забайкальского края в составе:

председательствующего судьи [К.] Н.А.,

при секретаре судебного заседания [М.] Е.Н.,

с участием процессуального истца — помощника Шилкинского межрайонного прокурора Саканяна В.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Шилкинского межрайонного прокурора в интересах ФИО2, [О.] ФИО3 к муниципальному образовательному учреждению «[Ч] средняя общеобразовательная школа» о взыскании задолженности за пройденное обучение,

установил:

Шилкинский межрайонный прокурор, действующий в интересах [К.] Н.П., [О.] Е.М. обратился с указанным исковым заявлением мотивируя тем, что в ходе прокурорской проверки соблюдения требований Трудового законодательства установлено, что у учреждения имеется задолженность перед материальными истцами за пройденное обучение. Так, [К.] Н.П. за счет собственных средств в 2024 году пройдено профессиональное дополнительное обучение стоимостью 1 150 руб., за которое работодателем денежные средства не возмещены до настоящего времени. Кроме того, [К.] Н.П. за свой счет проходила профессиональное дополнительное обучение в 2021 году стоимость обучения составила 980 руб., в 2022 году стоимость обучения составила 1 100 руб., денежные средства работодателем не компенсированы. [О.] Е.М. за счет собственных средств в 2021 году пройдено профессиональное дополнительное обучение стоимостью 980 руб., за которое работодателем денежные средства не возмещены до настоящего времени. Просит взыскать с муниципального образовательного учреждения «[Ч] средняя общеобразовательная школа» (далее — МОУ «[Ч] СОШ») в пользу ФИО2 задолженность по расходам за пройденное обучение в 2024 году по образовательной программе в размере 1 150 руб.; денежную компенсацию за задержку оплаты понесенных расходов за обучение в соответствии с требованиями ст. 236 ТК РФ в размере 24, 15 руб.; задолженность по расходам за пройденное обучение в 2022 году по образовательной программе в размере 1 100 руб.; денежную компенсацию за задержку оплаты понесенных расходов за обучение в размере 716, 21 руб.; задолженность по расходам за пройденное обучение в 2021 году по образовательной программе в размере 980 руб.; денежную компенсацию за задержку оплаты понесенных расходов за обучение в размере 892, 08 руб.; взыскать с МОУ «[Ч] СОШ» в пользу ФИО9 задолженность по расходам за пройденное обучение в 2021 году по образовательной программе в размере 980 руб.; денежную компенсацию за задержку оплаты понесенных расходов за обучение в соответствии с требованиями ст. 236 ТК РФ в размере 892, 08 руб.

В порядке подготовки к участию в деле в качестве третьих лиц привлечены администрация муниципального района «Шилкинский район», комитет образования администрации муниципального района «Шилкинский район», комитет по управлению имуществом и земельным отношениям муниципального района «Шилкинский район».

В судебном заседании процессуальный истец — помощник Шилкинского межрайонного прокурора Саканян В.Г. исковые требования поддержал в полном объеме.

Материальные истцы [К.] Н.П., [О.] Е.М. в судебное заседание не явились, о месте и времени слушания дела уведомлены надлежащим образом, об уважительности причин неявки не сообщили, не ходатайствовали об отложении рассмотрения дела.

Ответчик МОУ «[Ч] СОШ», извещенный надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился. Представитель ответчика — директор просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Третьи лица администрация муниципального района «Шилкинский район», комитет образования администрации муниципального района «Шилкинский район», комитет по управлению имуществом и земельным отношениям муниципального района «Шилкинский район» в судебное заседание не явились, о месте и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом, заявлений об отложении дела не направили.

На основании статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее — ГПК РФ) суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Заслушав процессуального истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст. 187 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ) при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование, на прохождение независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям, установленным федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (далее — независимая оценка квалификации), с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

В соответствии со ст.196 ТК РФ в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, работодатель обязан проводить профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

Статьей 212 ТК РФ определено, что обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан, в том числе, обеспечить обучение работников безопасным методам и приемам выполнения работ, и оказанию первой помощи.

Как следует из материалов дела и установлено судом, [К.] Н.П. трудоустроена в МОУ «[Ч] СОШ». Ею пройдено обучение по программе: профессиональное гигиеническое обучение в 2024 году стоимостью 1 150 руб., в 2022 году стоимостью 1 100 руб., обучение в 2021 году стоимостью 980 руб. Данные расходы понесены материальным истцом и до настоящего времени не компенсированы ответчиком.

Также, установлено, что [О.] Е.М. трудоустроена в МОУ «[Ч] СОШ». Ею пройдено обучение по программе: профессиональное гигиеническое обучение в 2021 году стоимостью 980 руб. Данные расходы понесены материальным истцом и до настоящего времени не компенсированы ответчиком.

Указанные обстоятельства подтверждены материалами дела и не оспорены ответчиком.

С учетом того, что подготовка работников и получение последними дополнительного профессионального образования является обязанностью работодателя, требования прокурора являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

В силу ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Суду представлен произведенный прокурором расчет денежной компенсации за задержку оплаты понесенных расходов за обучение [К.] Н.П. на сумму 1632, 44 руб., за обучение [О.] Е.М. на сумму 892, 08 руб., который судом проверен и признан арифметически верным.

Принимая во внимание, что сроки выплаты понесенных истцом расходов работодателем были нарушены, с него подлежит взысканию соответствующая компенсация в порядке ст.236 ТК РФ в размере 1632, 44 руб. в пользу [К.] Н.П., 892, 08 руб. в пользу [О.] Е.М.

С учетом изложенного, исковые требования подлежат удовлетворению.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194−198 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования Шилкинского межрайонного прокурора в интересах ФИО2, ФИО10 ФИО3 удовлетворить.

Взыскать с муниципального образовательного учреждения «[Ч] СОШ» (ОГРН 1027500952709, ИНН 7527006410) в пользу ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (паспорт ) задолженность по расходам за пройденное обучение в 2024 году в размере 1 150 руб.; денежную компенсацию за задержку оплаты понесенных расходов за обучение в размере 24, 15 руб.; задолженность по расходам за пройденное обучение в 2022 году по образовательной программе в размере 1 100 руб.; денежную компенсацию за задержку оплаты понесенных расходов за обучение в размере 716, 21 руб.; задолженность по расходам за пройденное обучение в 2021 году по образовательной программе в размере 980 руб.; денежную компенсацию за задержку оплаты понесенных расходов за обучение в размере 892, 08 руб.

Взыскать с муниципального образовательного учреждения «[Ч] СОШ» (ОГРН 1027500952709, ИНН 7527006410) в пользу ФИО11 ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения (паспорт ) задолженность по расходам за пройденное обучение в 2024 году в размере 980 руб.; денежную компенсацию за задержку оплаты понесенных расходов за обучение в размере 892, 08 руб.

Решение может быть обжаловано в течение одного месяца со дня принятия в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы в Забайкальский краевой суд через Шилкинский районный суд Забайкальского края.

Судья Н.А Касьянова

Мотивированное решение изготовлено 13 января 2025 года.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 1264

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 22.11.2021 Казань👍46
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Отвратительное место! Богодельня. За столько лет опыта работы впервые встретила такое кошмарное руководство. У «руля» стоит бесхребетная девчонка, с явным отсутствием таланта руководить компанией. Директором руководит её же подопечная — РОП — отвратительная, наглая, бестактная женщина. Главный офис находится в Кирове. Там такие же неадекватные господа — ощущение, что это какая-то секта. Офис находится буквально у черта на *опе. Придираются к одежде, не дай бог, кружку на стол поставишь, или поговоришь с коллегой на отвлечённую тему, стравливают между собой менеджеров. В офисе царит гнетущая атмосфера. Ужасная текучка. Куча бесполезной отчетности, которую никто не смотрит в итоге. Не советую тратить время. ВСЕ положительные отзывы ОТ «сотрудников», которых никогда в компании не было. Далее →
  • 13.08.2019 МоскваКурьер
    Из недостатков могу перечислить достаточно многое. Это не будет «о боже тяжелый труд я не могу стоять на ногах!», нет. Я прошел весь путь от кандидата до управляющего пиццерией и с уверенностью могу сказать только об оплате труда — она чрезвычайно низкая в сравнении с другими местами работы. В Додо нужно многое делать, и да, это круто, мне всегда это нравилось потому что работа в коллективе заряжает. Но ЗП, даже как управляющий, могу сказать что очень маленькая. Так вот о минусах. Зачастую в компании бывает так, что на руководящей должности стоит человек, который не понимает ничего в пиццерии, но он там. Пиццерия катится в пиз*ду, а на это закрывают глаза. На твои замечания что и как нужно делать — не обращают внимания. И самое главное. За все время работы со своим РУ он никогда не скажет, что он не прав, не признает свои ошибки. Виноваты все кругом всегда, но не РУ. Бесконечно люблю свою работу, но есть такой минус, который перебивает все желание. Меня полностью устраивает коллектив, полностью устраивает моя ЗП и отношения более вышестоящего руководства со мной и с моими сотрудниками. На съезде партнеров всеми говорилось о том, что главное — это команда и умение работать с ней. И конечно, мною очень уважаемая, [Е.] Пантелеева скажет,... Далее →