Работа в ГРУЗОВИЧКОФ: отзывы сотрудников

Что можно улучшить?! Вы не платите людям деньги, руководство, АУ! Вы себя нормально чувствуете? Как прожить на выплаченные ВАМИ 7400р за весь март (и это только часть зарплаты за январь!)? Как обеспечить детей, как платить кредиты? Каааак? И ещё при этом работать! Вы тратите миллионы на рекламу и прочую хрень, но не на своих сотрудников, которые приносят Вам прибыль! Это ужасно, увы и ах! Отвратительное отношение! Прошу всех неравнодушных откликнуться и обратить внимание на ситуацию! Далее →

Достаточно долгое было сотрудничество с данными ребятами, почти год. Довелось увидеть многое и разное. Начиная с поздравлений на новый год и 8 марта за счёт компании, всякие конкурсы и игры. В общем, что угодно, чтобы пустить пыль в глаза. На деле же зарплату сотрудники не получают с января месяца. А если и дают, то с задержками в два месяца и, что самое нелепое, кусками. 10 тысяч за январь в марте — это роскошный расклад событий. Никто ничего не знает, никаких точных дат и цифр. Всё держится на терпении ребят, потому что обещают трудоустроить, вот-вот скоро. По факту — ни оплаты труда (а он нифига не лёгкий, скажу я вам), ни защиты сотрудника, ни хре на! А вот сегодня, кстати, начали массово всех трудоустраивать. К чему бы это? Компании в августе 15 лет! Как можно так долго существовать с таким отношением к людям? Руководство, скажите, как? Далее →

Руководитель цокк просто не выносим Шкуратова [Е.] запомните это имя и если услышите, что она будет вашим руководителем, то бегите. Хамло то ещё, не думает что говорить своим сотрудникам, может посласть не стесняясь в выражениях или сказать я тебе сейчас отверчу голову. Первая бежит в кассу за ЗП, обгоняя сотрудников, ей же больше нужно. Работа достаточно адекватная, входящая линия, хороший коллектив, по руководитель просто портит всю картину вменяемой работы. Дорогие генеральные директора, если до вас вообще доходит эта информация, просьба прислушаться к своим сотрудникам компании, если вы на самом деле хотите, чтобы ваша компания приносила деньги, увольте эту хабалку, увидите, что потеря данного сотрудника вашей компании пойдет только на пользу. Далее →

Когда я туда устраивалась, то говорили, что устроят официально после прохождения стажировки (3 месяца). Я пришла в коллектив и мне сразу сказали, что здесь задержки, не устраивают официально, начали открывать глаза, на что руководители усердно пытались убедить, что это все не правда, и компания платит во время ЗП и устройство гарантируют. Прошло 3 месяца, зп платили с задержками обещали в 20 числах, в итоге это в лучше случае 29 числа каждого месяца. До нового года платили ЗП раз в месяц, а потом в январе, нам заявляют, что зп будет с задержкой на 2 недели, ставят просто перед фактом. В итоге нас кормили обещаниями и выдали только часть с декабрьской зп в марте. Компании все ровно на что живут ее сотрудники, на что добираются из дома, как платят кредиты, и вишенокой на торте, это отпуск. Как оказалось у компании есть месяца, когда они не могут отправить сотрудников в отпуск за счёт организации, это декабрь, январь, февраль и март, соответственно и больничные тоже не оплачиваются, зато руководители отделов [В.] [О.] Шкуратова [Е.] [Х.] [А.] ездят по отпускам, ходят в отпуска за счёт организации, сидят на больничном так же оплачиваемом. Похабно ведут с коллективом, ни разу мы не слышали извините за задержки, только... Далее →

Большая «текучка» кадров. И самое главное, потеряли большое количество «достойных» сотрудников, которые работали на качество. Из-за несвоевременной оплаты труда. К сожалению, нет понимания у руководящего состава, что людям нужно на что-то ездить, жить, даже просто существовать. Работая в компании, отдавалась на все 100% работе. Обещания по выплатам не выполняют, к сожалению. Деньги ждать по 2 месяца минимум, с таким ярким брендом так подводить своих сотрудников, несерьезный подход у работодателя. И со стороны руководящего состава не было понимания, сопереживания. Принцип, что якобы всем не платят, ну да, особенно руководству… на протяжении многих месяцев смело забыла, что такое праздники… Радости мало было работать в такой ситуации в данной компании. Далее →

Хочу рассказать о своём опыте работы в данной компании. Работала в корпоративном отделе специалистом по приёму заявок на грузоперевозки юридических лиц. В принципе, работа мне нравилась, но было много факторов, которые меня заставили уйти из компании. Например, начальство. Во главе отдела сидит «начальник», который ничего не знает про своих сотрудниках вплоть до того, как тех зовут. Очень лицемерная мадам. Совершенно не умеет общаться с людьми. Легко может сказать или написать, что «оторвет всем бошки», если что-то не сделают её сотрудники. Но когда ей что-то нужно, старается быть максимально милой (что плохо у неё получается). Хамство, угрозы и крики- основные инструменты её общения. Она, как основной критерий того, что сотрудники сбегают из её отдела. Остальное «начальство» отдела довольно лояльны и с ними можно найти общий язык. Круг обязанностей. Основное, чем должны заниматься «спецы» — это приём звонков и оформление заказов. Работа не так уж и плоха, но начальство постоянно требует обманывать клиентов и втюхивать им доп. Услуги, что очень напрягает, не люблю врать. После месяца работы от начальных условий работы добавляются дополнительные обязанности, что так же напрягает. Заставляют делать работу других сотрудников, которая не входит в список твоих компетенций.... Далее →

Мошенники. Если вы отработали меньше месяца, хотя бы на один день, зп вам не выплачивают. Устроилась в эту компанию, обещали зп вовремя от 15 000. Задержка была больше месяца. Кормили завтраками. После того как я сказала что обращусь в прокуратуру, сразу перевели деньги, и то не все,8000 Остальное обещали позже. Но вот уже прошел почти год, денег нет. Далее →

Перед устройством на вакансию логистом нужно пройти их обучение в течении месяца, перед начало обязуют подписать договор, в котором прописано, что после прохождения обучения вы обязуетесь отработать 2 года! Если по каким-то причинам вы уйдете раньше, даже с обучения, то становитесь должны 45 тысяч рублей за обучение. Ещё интересный момент, что с их стороны они могут попрощаться с вами в любой момент без компенсации и других выплат. По трудовой оформляют по желанию только после 3 или 4 месяцев работы. Сам офис, если это можно так назвать, убогая помойка… Барак на промзоне без удобств и ремонта. Сидят там как животные. Комнаты приема пищи нет, вместо туалета дырка в полу. В общем непонятно куда смотрит трудовая инспекция. Об уровне корпоративной культуры молчу — ее просто нет. Ощущение, что весь персонал после пары лет отсидки в местах не столь отдаленных или из глухой деревни. Далее →

Надеюсь прочитав мой комментарий вы точно не пойдёте в это ужасное место. Мне дали машину после капремонта, я проехал на ней примерно 2 км и она закипела, хотя датчик показывал незначительное повышение температуры. На сдаче денег меня завели в комнату где было 5 мужиков которые стали заставлять выплатить за поломку 30 000. После моего отказа они сказали писать расписку и каждую неделю отдавать по 3000. Все это время мне угрожали и материли, после моих отказов стали избивать. Меня спасло, что я незаметно позвонил жене и она находилась на связи, когда они это поняли, то отпустили меня. Видимо они поняли, что жена вызовет милицию. В итоге хочу сказать, что эту шаражку нужно закрыть и пересажать там половину людей. Далее →

я писала отзыв ниже об их удаленной работе, решила его дополнить еще фактами! Мне Таксовичкоф не заплатили за ноябрь, а как потом выяснилось, операторы НЕ МОГУТ получить ЗА октябрь СВОЮ ЗП! При этом, на собеседовании [Ч.] [О.] [О.] и [Т.] [М.] будут вам говорить, что всё хорошо (врать вам-их профессия), задержек или не бывает или ну совсееем минимальные. Однако, всё это ложь! Я поговорила с другими операторами, одна девушка с сентября не видела денег, а сейчас декабрь. Декабрь, Карл! После блокировки меня везде, пробовала дозвониться до отдела кадров-трубку просто бросают, когда узнают, что я по поводу не выплаченных денег. А когда им надо было, то обрывали мне телефон))) Вот и думайте, хотите ли вы работать за бесплатно, решать вам. И да, сейчас они активно ищут удаленщиков к праздникам, предлагая золотые горы. Будьте осторожны! Всем-хорошей и настоящей работы. Далее →