Работа в ДОДО ПИЦЦА: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в ДОДО ПИЦЦА с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 268 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ДОДО ПИЦЦА. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про ДОДО ПИЦЦА, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в ДОДО ПИЦЦА — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ДОДО ПИЦЦА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ДОДО ПИЦЦА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (268)
-
Хочу поделится своим печальным опытом это касается стройки Додо пици. Вобщем отработал два месяца за 20т рублей нанемал меня [Р.] [В.] фамилии не знаю. Начал требовать деньги рома сказал когда сдам объекты тогда и получиш. Уехал домой прождал 4 месяца, объекты приняли я начал интересоваться деньгами на что услышал угрозы. А обещал 45т в месяц. Я не советую идти к ниму на работу будете вкалывать с 9:00 утра и до 10:00 вечера за 250 рублей суточных и за то что будете жить в съемной квартире, а домой приедете с голой опай. Далее →
-
Хочу поделится своим печальным опытом это касается стройки Додо пици. Вобщем отработал два месяца за 20 т рублей нанемал меня [Р.] [В.] фамилии не знаю. Начал требовать деньги рома сказал когда сдам объекты тогда и получиш. Уехал домой прождал 4 месяца, объекты приняли я начал интересоваться деньгами на что услышал угрозы. А обещал 45 т в месяц. Я не советую идти к ниму на работу будете вкалывать с 9:00 утра и до 10:00 вечера за 250 рублей суточных и за то что будете жить в съемной квартире, а домой приедете с голой опай. Далее →
-
Отвратительные условия труда. Стажировался 5 дней на геодезической (ездил с одного берега на другой), после чего сказали, что последняя смена без объяснений причин. На первый день заставили чистить швы между плиток, прямо возле кассы. Согласитесь, не приятная картина, когда Вы покупатель, а за кассой сотрудник драит пол, а потом этими же руками делает напитки и выдаёт заказы. Постоянно должен что-то делать. И неважно, всё сделано или чисто, тряпку в зубы и вперёд. Но не дай бог ты не улыбаешься, отчитывают. Даже если посетителей нет, всё равно должен лыбиться. Не облакачивайся, руки не скрешивай. Одна раздевалка для всех. Там ты и переодеваешься, там же и ешь. Без опыта лучше вообще не суваться. Далее →
-
Додо Пицца (ООО Краст Спб) это франшиза, ИП, офис (если это можно назвать офисом, помещение 3 на 4, один общий стол, за которым сидят и работают все вместе с ген.директором [Г.] С.Д) расположен на московском проспекте в ЖК. Собеседование назначает hr, наверное в единственном лице, [Г.] И.А. Далее →
-
Менеджер [Е.] принимает сотрудников по принципу нравятся они ей или нет. Не задала вопросов на собеседование, сказала что ей не о чем спрашиватьи жди результатов. Каких результатов если в анкете вопрос на какую должность хотите устроиться и фио. Указала что могу работать в любые часы, готова работать в выходные. Но в связи с какими-то личными причинами не захотела принять меня. Далее →
-
Начнем с того, что Контакт-Центр Додо удаленный и руководители делают вид, что корпоративная культура есть — по факту её нет. Заставляют работать в праздники и свои выходные. Каждый месяц понижают зарплату. Этот КЦ имеет убытки в десяток миллионов и задолженность в десятки миллионов! За неделю уволили 30! сотрудников, которые «якобы» плохо работали, только по тому, что не было денег им на зарплату. А при любом споре, типа «почему меня увольняют просто так?» руководители грозят юристами и отвечают «либо пиши по собственному желанию, либо наши юристы найдут за что тебя уволить, а они не проиграли ни одного дела». В этом КЦ хорошо только руководителям. Одни строят себе коттедж в элитном районе, другие берут вторую ипотеку, а некоторые едут отдыхать зарубеж каждые пол года, потому что их меньшинства там принимают (да-да, однополые отношения у руководителей — это норма), и это все с сэкономленных средств от понижения ЗП на 5 тысяч каждого сотрудника! Мотивацию для операторов меняют каждые 3 месяца и каждый раз в пользу руководителей. Ладно уж с руководителями, но вот суть самой работы: Ты сидишь за компьютером и нон-стоп отвечаешь на звонки. не дай БОГ ты будешь бездействовать после звонка (ДА-ДА запись экрана там постоянная) — это вычет премии. Клиенты звонят злые и голодные, вымещают... Далее →
-
Начнем с того, что Контакт-Центр Додо удаленный и руководители делают вид, что корпоративная культура есть — по факту её нет. Заставляют работать в праздники и свои выходные. Каждый месяц понижают зарплату. Этот КЦ имеет убытки в десяток миллионов и задолженность в десятки миллионов! За неделю уволили 30! сотрудников, которые «якобы» плохо работали, только по тому, что не было денег им на зарплату. А при любом споре, типа «почему меня увольняют просто так?» руководители грозят юристами и отвечают «либо пиши по собственному желанию, либо наши юристы найдут за что тебя уволить, а они не проиграли ни одного дела». В этом КЦ хорошо только руководителям. Одни строят себе коттедж в элитном районе, другие берут вторую ипотеку, а некоторые едут отдыхать зарубеж каждые пол года, потому что их меньшинства там принимают (да-да, однополые отношения у руководителей — это норма), и это все с сэкономленных средств от понижения ЗП на 5 тысяч каждого сотрудника! Мотивацию для операторов меняют каждые 3 месяца и каждый раз в пользу руководителей. Ладно уж с руководителями, но вот суть самой работы: Ты сидишь за компьютером и нон-стоп отвечаешь на звонки. НЕ ДАЙ БОГ ты будешь бездействовать после звонка (ДА-ДА запись экрана там постоянная) — это... Далее →
-
не какой трудимся как ешшак и не оценивается наш труд и не до дают зарплату срезает 1375 не оплатили и штравафали не за что за ихни вину мы курьер страдаем. Далее →
-
-
Коллектив ужасный: смеются, дурачатся и поносят людей за их спинами, начальству врут и доносят небылицы на хороших людей. Работа проходит по всем зонам: зона для мытья посуды, холодный цех, горячий цех. Один работник в зависимости от поставленной задачи работает в каждом цеху или убирается, подметает — моет. В начале работы в горячий цех старшие сотрудники совсем не пускали, орали с пустого места, что подвергло меня в шок. Так же они сами любили командовать и выставлять мыть посуду или убираться. Начальство смотрит сквозь пальцы, утверждает что старшие работники давно там работают и им виднее. А если и попал в горячий цех, стоят рядом и постоянно критикуют. В пиццерии Додо, в отличие от Марио (каждый стоит на своей позиции — кто-то начиняет, кто-то тесто делает, кто в холодном цеху), такого нет. Надо быть универсалом, готовить тесто, сразу начинять, а потом пол подмести и из-за постоянной смены деятельности надо мыть руки. У меня уже аллергическая реакция пошла после антисептика. Не советую туда идти, только нервы себе подпортите. Далее →
-
1) ГСМ не оплачивается. 2) Низкая заработная плата (60р час + 70р за заказ),ГСМ не оплачивают. 3) Отработал смену (6ч), сказали, что вечером позвонят, чтобы уточнить график. По итогу, никто не позвонил. Грубо говоря, не факт что вам выплатят зп. Интересно, за отработанную смену, получу ли я деньги? Далее →
-
1) Низкая ставка. В розничной сети по Питеру: 110 — стажер, 135 — пиццамейкер/кассир, 145 — инструктор. За этот объем работы (уборка всего, что есть в пиццерии — разгрузка поставок — мойка посуды — сама работа на кухне/кассе) считаю её низкой. 2) Отношение управляющей компании. «Верхушка» постоянно экономит на сотрудниках и вводит всё новые и новые запреты. Для примера, вот примерный список изменений за пол года: запретили брать зарядки от планшетов на обеде, категорически запретили курение, запретили брать соус к обеду с закусками (и его нельзя купить на смене — жуйте картошку и наггетсы всухомятку, у нас экономия), запретили брать Мексиканскую и Цыпленок Барбекю (самые вкусные и сытные пиццы), сильно зарезали ставку в праздничный день (с 150% до 120%), сильно снизили премию за переработку (было 60р к каждому часу — стало 20% от обычной ставки), увеличили на час минимальное время смены, при котором можно брать обед, запретили брать коробки под пиццу на обеды — теперь едим на двух кусках пергамента и подносе. При этом вам постоянно будут утверждать о том, что всё это — полезные и нужные изменения для вашего же блага. 3) Рутинность. Чисто моё субъективное видение, однако скажу, несмотря на большое количество... Далее →
-
Из недостатков могу перечислить достаточно многое. Это не будет «о боже тяжелый труд я не могу стоять на ногах!», нет. Я прошел весь путь от кандидата до управляющего пиццерией и с уверенностью могу сказать только об оплате труда — она чрезвычайно низкая в сравнении с другими местами работы. В Додо нужно многое делать, и да, это круто, мне всегда это нравилось потому что работа в коллективе заряжает. Но ЗП, даже как управляющий, могу сказать что очень маленькая. Так вот о минусах. Зачастую в компании бывает так, что на руководящей должности стоит человек, который не понимает ничего в пиццерии, но он там. Пиццерия катится в пиз*ду, а на это закрывают глаза. На твои замечания что и как нужно делать — не обращают внимания. И самое главное. За все время работы со своим РУ он никогда не скажет, что он не прав, не признает свои ошибки. Виноваты все кругом всегда, но не РУ. Бесконечно люблю свою работу, но есть такой минус, который перебивает все желание. Меня полностью устраивает коллектив, полностью устраивает моя ЗП и отношения более вышестоящего руководства со мной и с моими сотрудниками. На съезде партнеров всеми говорилось о том, что главное — это команда и умение работать с ней. И конечно, мною очень уважаемая,... Далее →
-
Не ходите туда работать! Все что там обещают это только после 3 мес стажировки, за которую ты не только стажируешься на свою должность, но и уборщица и грузчик.зп не более 20 т.р постоянно набирают новых сотрудников, только на срок стажировки чтоб не платить и не оформлять Далее →
-
Хотел устроиться курьером на личном авто в городе Балашиха в додо пицца, но вакансий не оказалось. Предложили в ближайшем городе [Р.] Съездил на собеседование, прождал лишние 10 минут от назначенного времени. Вышла женщина, пообщалась со мной 2 минуты, дала заполнить анкету, где я всё заполнил и поставил галочки что согласен работать еще уборщиком, дворником и развозить работников. После чего она сказала что мне перезвонит. Прошло 5 дней, звонка не поступило. Хочу заметить что я русский, образование высшее, внешность приятная, есть основная работа, документы в порядке, машина новая иномарка, общался я вежливо и культурно. Так в чём же дело ребята??? Далее →
-
Просто так набирают людей на собеседования, как правило даже когда вакантных мест нет, круглый год проводят набор. Пустая трата времени и сил. Узнавайте заранее есть ли реально места, иначе после собеседования даже до них не дозвонитесь, кидают в черный список и все Далее →
-
Я хотела обучится на пиццамейкера, на их сайте было написано обучение до 2 месяцев, ну думаю при большом желании и за месяц освою, если 5 дней в неделю, хрен там плавал, ставят стажировку 3 дня в неделю, ставка 100 р в час. В первый день, инструктор отпустила раньше времени сказав что на кухне делать особо нечего, в первый день помогала в хц и на мойку поставили, под конец смены стены протереть, когда было два собеседования про личный кабинет менеджеры мне вообще ничего не сказали, пришлось после смены изучать огромное количество инфы. А ее дофига, и при этом всем за 10 смен ты уже должен сдать аттестацию. Работникам по барабану на твое обучение, даже если ты подходишь и пытаешся врубиться в эту тему, стоять там нельзя, такое ощущение что ты лишний, зато мыть и что-то драить это гуд, практики как таковой пиццы делать нет, или им надо чтобы у меня все с первого раза получалось. Если вы без опыта, то лучше туда не идите. Компания позиционирует себя крутой, но экономит на уборщиках, на грузчике, за смешные деньги. Да, коллектив там молодой, вечная долбежка репом в стиле «ради тебя я живой» по мозгам, не особо помогала, отвлекала,но сотрудницам видимо очень нравилось, что слушает... Далее →
-
-
Последнее место работы было в Москве. Пиццерия по адресу: 1-я улица Машиностроения,10. Я проработала в ней 5 месяцев. Пиццамейкером и менеджером смены. Все-таки не во всех пиццериях и городах этой компании строгий порядок и соблюдение стандартов. В каких-то моментах были послабления и на что-то закрывали глаза. Например, тесто иногда использовали с истекшим сроком годности… И куча других мелких моментов, из-за которых ты не понимаешь, где есть стандарты, а где их нет. И поэтому, не все стандарты соблюдаются. Также на работу принимают людей, которые не говорят по-русски. Да, оеи понимают, но языковой барьер усложняет обучение. И последний момент, который выбил меня и убил веру в людей. В один день меня подставили, обвинили в воровстве и уволили. На все мои предложения посмотреть камеры, были отказы. Также сообщили о том, что я не проф.пригодна для должности МС, но также не было предложено остаться работать в должности инструктора. По моему мнению очень странно увольнять опытного сотрудника и принимать на работу людей, не говорящих по-русски. Заработную плату выплатили не полностью. Этот отзыв я написала не с целью «пожаловаться»,а с той целью, чтобы были приняты меры. Я на следующий день уже нашла новую работу, и еще через день был первый рабочий день. За это также Спасибо,... Далее →
-
Люди желающие найти постоянную работу туда даже не суйтесь. У студентов на кухне и в доставке постоянная текучка. Несвоевременная и несоответствующая объявлениям зарплата. Оформление неофициальное по договорам. Могут просто не заплатить за отработанные часы, просто кинуть и крайнего не найдешь. Далее →
-
Если вам показалось, что у этого места невероятно много плюсов, то спешу вас огорчить: минусов больше в сотни раз. Стоит начать с того, что я отдал этой работе больше полутора лет своей жизни, а также нужно упомянуть, что речь идет о пиццерии в городе Сургут (конкретно на Энергетиков 12), ибо в каждом городе свои фрэнчайзи, директора и управляющий состав, вполне возможно что в других городах таких проблем не наблюдается. Когда я устраивался в это место, меня встретила приятная девушка-управляющий, провела со мной интересную беседу и рассказала о всех особенностях работы в этом месте. О классической 8-часовой смене, в которую входит получасовой обед (за время которого зп продолжает капать), оплате в виде 140 рублей в час (что довольно неплохо, ибо если представить, что вы работаете 5 дней в неделю в течении месяца вы получаете около 25 тысяч рублей, плюс имеется премия, стартующая от 6 тысяч рублей, и она может как увеличиваться, так и уменьшаться, в зависимости от вашей работы, а также каждые 15 минут, что вы находитесь вне своей смены, вы можете попросить добавить в ваши общие рабочие часы, что, соответственно, увеличит вашу зарплату. То есть, если вы остались помочь в завал (не из-за своих ошибок) вы не работаете бесплатно. Также... Далее →💬1 комментарий
-
Ты выполняешь всё что возможно! Уборщик, пиццамейкер, кассир, и всё это нужно успевать каждую секунду. Напоминает бесконечный недовольный всеми забег от пиццы до нарезки, от нарезки до выдачи заказа, до помыва туалета. Вращение х уйни вокруг тебя, коллектив состоящий в основном из не русских, они новеньким вначале объясняют, но с их языком ничего не поймёшь и просто бежишь потому что прилетело тысячу пицц бежишь нарезать и готовить! Гонка с пиццами. Руководители отвратительные, не то что на собеседовании, з п оч маленькая, ибо все хотели бы что бы ты проводил 5/2 по 12 часов либо у кассы либо у приготовления пицц чтобы менеджеру было полегче, но им ты не станешь, [О.] менеджер и [Н.] управл, бешеные. На обед времени просто нет, вот ты сел за час до конца похавать, все уже сходили, но, тут видят что ты ешь, беги там сотня пицц мы встаём на стоп, помогай, вообщем идти туда не стоит. Если кассиром на несколько часов… Далее →