Стажировка в СВЯЗНОЙ: условия, плюсы, минусы?

Постоянная текучка на работу, набирают по 5 стажеров на один ТТ, увольняют через 3–4 проработанных дня не выплачивая компенсацию (обещали платить 600 руб за полный рабочий день). Огромное количество агрессивных недовольных клиентов (весьма обоснованно, так как сотрудники работают некоррекно с покупателем). После одного неудачного опыта с пьяным клиентом (ни один из сотрудников не попытался сгладить ситуацию) на след. день отправили домой. Информация о технике безопасности на обучающем портале и документах отличается, из-за этого тесты составлены ошибочно. В случае разбойного нападения и кражи товара (например, техники эпл), стоимость телефона полностью исключается из з/п и вы 2–3 месяца будете работать бесплатно. Кому это нужно? Команда не сплоченная и не дружелюбная, похабное отношение руководителя к новым сотрудникам. Работа на стажировке 11 часов, на перерывы практически не отпускают. Не советую работать в этой организации. Далее →

Компания ужасная и постоянная текучка кадров, недельные бесплатные тренинги по восемь часов каждый день, прогуливать нельзя, всё строго, строят из себя пафосных миллионеров. Ребят остерегайтесь этой компании! За стажировку платят якобы 550 рублей, типа там учебный договор составляют… Жесть. Далее →

Трудоустройство — просто идиотизм. Сначала собеседование 2 часа. в конце собеседования явно нежелательных отсеивают. Потом обучение в учебном центре — сначала 2 дня адаптации. Совершенно клинические тесты и задания, например всей компании соискателей взявшись за руки прыгать через «болото» или клеить тюльпанчики из бумаги — вообще бред по моему. Потом 6 дней обучение. Вливают в голову огромный массив информации причем много воды так что ни черта не запоминаешь, на 4 5 и 6 дни обучения — тесты. В шестой день обучения по результатам теста (95% проходной балл) снова отсев. Затем стажировка 14 дней и точно также тест и отсев, причем стажерские 316 рублей/день оплачиваются только при трудоустройстве вместо первой ЗП (это месяц получается куковать), а уже на стажерство требуют дресс код — кроссачи и джинсы. Не было кроссачей в магазах на мою ногу, купил мокасины, сказали не катит. ИТОГ: просрано полмесяца, 7 000 и не взяли на работу без объяснения причины. Далее →

На обучении рассказывают о том, как прекрасно работать в компании, о том, что средняя зарплата это 40 000 вммесяц, на самом деле на стажировке в магазине связной сотрудники не видели в глаза таких денег (в два раза меньше), заставляют навязывать пленочки, чехлы, гарантии и прочие допуслуги (именно за них вы получите бОльшую часть зарплаты). Условий никаких-стоять на ногах целый день. Присаживаться можно только в обед в шкафу-купе шириной 50 см который выполняет функцию склада, сейфа, гардеробной и комнаты для персонала. Обед 40 минут. Постоянные штрафы по видеопроверкам. Далее →

Это трэш полнейший! Начал свое трудоустройство я с 20 ноября 2015 г. Сегодня 21-е. Результат- жду расчет. Так и не оформился. Начинается все с собеседования в учебном центре на Кожуховской. Проходишь его в два этапа, затем 2 дня адаптации, так называемой, на которой вы такой х…ей занимаетесь, что кроме фото не могу добавить ничего больше. И все взрослые люди, казалось бы. Потом тебя бросают на точку стажироваться и обещают платить 750 за выход. Достойного внимания никто не уделяет -сам по себе. Лично мой менеджер был ну такой лошара! Не буду говорить, где салон :-) Потом едешь сдавать итоговый экзамен в учебный центр. Тест из 30 вопросов. Некоторые сдают с 4 го раза, было и такое. И все время они предлагают достажировку. Очень все долго и нудно, неорганизовано. Компания отстой, зарплаты преувеличенные, руководство тухлое. Не тратте свое время, деньги, нервы и силы! Далее →

Пришла на собеседование в компанию Связной, собеседование длилось 1,5 часа, на собеседовании было человек 7−8, девушка подробно и красочно описывала все преимущества работы в компании и саму компанию, сообщила зарплату в 30 тыс, обязаности, график итд, провела яркую видео презентацию, показывала ступени карьерного роста (сильно напоминающие ступени в орифлейме) от обычного менеджера по продажам (кредитованию) до регионального менеджера, который управляет всеми точками в регионе и место которого вполне реально занять итд, рассказывала что лучшие сотрудники каждый год выезжают отдыхать за счет компании за границу, вообщем все это сильно напоминало какой-то орифлейм или подобные компании. В средине собеседования она решила сделать перерыв и сообщила, что если кого-то что-то не устраивает, есть возможность на этом перерыве уйти, и как ни странно ушли 2 человека (пожалела я, что вместе с ними не ушла, а потеряла время). Ну думаю, все это кончено слишком подозрительно заманчиво и красочно, а все-таки работа сильно нужна, решила я остаться до конца собеседования. Следующая часть собеседования была в виде групповой игры, в которой нам нужно было решить нестандартную проблему с клиентом (клиент вернул не исправный планшет). После этой... Далее →

Мой опыт работы в связном можно разделить на три этапа. 1 этап. Стажировка, низкооплачиваемая, впрочем как и в любой компании (2 недели). Теория и практика. За несколько дней в меня пытались запихнуть горы информации, на освоение которой нужно минимум 3−4 недели! Затем практика на торговой точке с 14-ю такими же «зелеными желторотиками» как я одновременно! Сперва нас всех дружно перевели в НПФ Кит Финанс, а затем научили впаривать этот НПФ всем посетителям салона. Вот собственно и вся практика, зато наш тренер смогла выполнить план и получить заработанные нами деньги за привлечение клиентов в НПФ. В связи с таким некачественным обучением я сдала тест только с третьего раза! Затем меня определили в ад, точнее на точку, где люди только связь оплачивают-ничего не покупают, даже кредитов почти не было за три месяца. Короче, мне как кредитному специалисту, приходилось тупо работать терминалом и кидать клиентам на счет. ЗП при этом 9−11 тысяч, при обещанных 24-х! Само собой я решила уволиться… 2 этап. Так как была нехватка в сотрудниках, то вместо увольнения меня перевели на более перспективную точку, где я работала на графике 5/2, выходные... Далее →