АИК ДПМ: отзывы сотрудников в Москве

Изучаете информацию о работе в АИК ДПМ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 4 отзыва бывших сотрудников про АИК ДПМ по городу Москва . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.

Работали в АИК ДПМ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (4)

  • 11.07.2023 Москва
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Добрый день! Очень странно видеть одни положительные отзывы об этой компании. Мне ясно, что все они заказные (попросили действующих сотрудников их написать). Не хочу поливать грязью эту банду мошенников (руководство), но спешу предупредить всех, не ходите туда для вашего личного блага и не работайте с ними на фрилансе. Заманили меня авансом, а затем [Л.] перестал брать трубку, типичный для него метод работы. Далее →
  • 23.04.2023 МоскваИнженер👍3
    ✓ Преимущества
    Сильный административный ресурс, контроль. Я благодарен ДПМ, получил очень много полезного опыта, где, не получишь обычно столько, проработал 5 лет, это тоже благоприятно, прошел все стадии от проекта до ввода объекта в эксплуатацию в рамках авторского надзора. Можно писать долго и много, но после ДПМ (сейчас у них трудности) можно найти очень также хорошую работу и применить все плоды и исправить ошибки, которые допускал на примере новых объектов. ДПМ это на всю жизнь, будет хлеб и будет пища, так что быть не благодарным за не выплаченные долги это большая мелочь. Мой отзыв не заказной, а осмысленный. Далее →
    ✗ Недостатки
    Главным недостатком считаю не квалификацию недостаточную у коллег, а их недобросовестность и не честность. По определенным данным шабашило много человек и при этом затягивало объекты. А это уже истина, если человек не работает в компании, то из-за него одного, в частности, страдает потом сильно вся фирма. Вот так, господа проектировщики, надо не стучать, а заниматься нужно работой своей и не шабашить! не обманывать. Бог судья. Далее →
  • 21.11.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Директор по имени [Д.] хамло, орущая на всех матом. Психичка неадекватная! Не заинтересованная в новых сотрудниках. От неё не дождёшься обратной связи. Работают одни таджики и узбеки. Если хотите работать без обеда и перерыва, как загнанная лошадь, то вам сюда. Санитарии никакой, тараканы и еда из просрочки! Сотрудники не приветливые и по хамски с матом общаются. Обман в зарплате. Соцпакета нету. Не рекомендую устраиваться на работу в эту компанию. Далее →
  • 21.11.2022 Москва👍3
    ✓ Преимущества
    Стабильная зарпалата Далее →
    ✗ Недостатки
    Те, кто хочет работать с 8 часов и до 22 часов, вам сюда. Проработал 3 месяца, и все время был такой график, когда, говоришь, что так работать нельзя, говорят, мы только так и работаем. При трудоустройстве говорят, у них переработок нет, а если попросят выйти в нерабочее время, предоставят отгул (в двойном размере; тут выход в выходные и внеурочное не оплачивается), но на деле, когда начинаешь перерабатывать и заполнять свои трудозатраты, требуют, чтобы день был только 8-ми часовым, а переработки надо еще доказать перед руководством. Кроме того, в этом месте можно бесплатно попасть на STAND UP; да, я не описался, это тут так называются совещания 2−3 раза в неделю с содержанием, как из https://vk.com/video494353639_456242185 Так что, если хотите в STAND UP и работать круглосуточно, вам сюда. Далее →
  • 15.12.2023 Москваинженер технического надзора
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0017-02-2023-012540-67 Далее →
  • 30.11.2023 МоскваИнженер 1 категории
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0017-02-2023-012534-85 Далее →
  • 27.11.2023 Москвабухгалтер
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0017-02-2023-012915-09 Далее →
  • 13.11.2023 Москваглавный специалист ВК сантехнического отдела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0017-02-2023-012531-94 Далее →
  • 13.11.2023 Москваглавный специалист ВК сантехнического отдела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0017-02-2023-012525-15 Далее →