Работа в БИКИНСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ТОПЛИВНО ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС: отзывы сотрудников
Компания БИКИНСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ТОПЛИВНО ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС . Рынок труда нельзя назвать идеальным, если у вас есть опыт работы в данной компании, вы можете оставить отзыв про БИКИНСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ТОПЛИВНО ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Город: Бикин
Полное наименование: БИКИНСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ТОПЛИВНО-ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС"
ИНН БИКИНСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ТОПЛИВНО ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС: 2707004758
На данный момент на сайте нет отзывов работников про компанию БИКИНСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ТОПЛИВНО ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС
БИКИНСКОЕ МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ТОПЛИВНО ЭНЕРГЕТИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС имеет нарушения в ходе проверок трудовой инспецией соблюдения трудового законодательства. Данные факты говорят о потенциальном риске для сотрудников при трудоустройстве. Смотреть проверки трудовой инспекцией (61 шт)
Отзывы (61)
-
Несоблюдение требований трудового законодательства. Далее →
-
Несоблюдение требований по учету работника. Далее →
-
Несоблюдение требований по ведению трудовых книжек. Далее →
-
Несоблюдение требований Трудового кодекса РФ. Далее →
-
Неполные и недостоверные сведения о работниках. Далее →
-
Непредставление или недостоверные сведения о работниках. Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства. Далее →
-
Непредставление надлежащих сведений в Пенсионный Фонд. Далее →
-
-
Непредставление надлежащих сведений Пенсионному Фонду РФ. Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства. Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства. Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства, некорректная отчетность. Далее →
-
Несоблюдение требований по ведению трудовых книжек. Далее →
-
Несоблюдение норм трудового законодательства, неверные данные. Далее →
-
-
Несоблюдение требований трудового законодательства. Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства, нарушения в предоставлении сведений. Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства Далее →
-
Несоблюдение требований трудового законодательства, недостоверные сведения. Далее →