ГЛОРИЯ ДЖИНС: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Если вы хотите попасть в рабство-Глория Джинс вам поможет! При трудоустройстве управляющая разукрашивала работу во все цвета радуги, но в итоге-ничего из этого нет. Обещают график 5/2 с плавающими выходными, а в итоге-хрен пойми что, выйди в тот день, выйди в другой, и выходных нет! Ну это еще ладно… Умолчали и о том, что в дни поставки (2 раза в неделю) выходят ВСЕ. Даже если ты 4 дня подряд работал с 9 до 20, даже если у тебя в этот день выходной-ты все равно выходишь. Сгоняют всех на склад, как свиней, где вы торчите весь день. Даже говорить нельзя, работе МЕШАЕТ. Хотите обеденный перерыв? Он будет, но не по расписанию и возможно один :) на 30 минут. Работаю не 7 часов, как в расписании, а с 9 до 19, а то и позднее, либо с 13 до 22. КРУТО. Зарплата мизерная, требования большие. За кассой работай, с постоянным потоком людей, в зале работай.. Ну это ужасно… Сотрудники все грубияны, руководству пофиг, что ты до 18 по расписанию. Будешь до 20! Пришла к управляющей со словами, что хочу уволиться, на что услышала «Ну вот три месяца отработаешь и вперед»… Буду звонить... Далее →

Их очень много, я пришла в компанию и очень пожалела, рабского труда пол года выделяю магазин в орионе метро Комендантский пр-т. Управляющий магазином [Е.] [Н.] вообще не знает что такое профессионализм в работе, бабе почти под 40 а сплели про тебя пускает ещё так… женщина она двуличная, в лицо улыбается, а пойдёт в подсобку и обстебет тебя с ног до головы, много обещает и ничего не делает без образования, но это ещё не все, есть ещё несколько личностей Мясоватова [Н.] выглядит как орк, кошмарная девушка, никто ей не нравится будет %удалено% в ее глазах, будет завидовать тебе всему, будут гнобить тебя по работе, жрать тебе в лицо чуть не плювать, короче в этом магазине не только работа и коллектив просто отстой, такого я ещё нигде не видела, всех обосрут! Продавцы консультанты там вообще дно, ты должен в тряпочку молчать и выполнять не только свою работу, но и их И будете при этом получать 18.0000 в месяц, а они чаи будут гонять и получать за это нормально! Короче, если вы себя уважаете не ходите туда, даже если очень нужна работа, есть много других вариантов… Далее →

Пошла на собеседование непосредственно в магазин к управляющей на должность кассира (была актуальная вакансия на сайте по поиску работы). Оказалось требуется Продавец-консультант в торговый зал. Вопросы в стиле почему именно Глория Джинс, которых у меня уже давно не спрашивали на собеседованиях. Мизерная заработная плата 90 с чем-то рублей в час. Ненормарованный график 2/2 или 3/1 или 1/1, как получится. График работы магазина с 10 до 21. График работы продавца-консультанта с 8:40 до 21:30, а то и больше, если в зале бардак. Клининга нет, за уборщицу здесь будете вы. По словам управляющей зарплата вместе с премиальными выходит 16−18 тыс. рублей в месяц. Считаю это просто рабским трудом. Далее →

Здравствуйте, хотелось бы оставить обличительный отзыв на весьма крупную контору ООО Глория Джинс. Итак, в середине марта 2018 года я разместила свое резюме визуального мерчендайзера на общеизвестном сайте «Хедхантер» и была в начале приглашена менеджером по персоналу Глории Джинс на собеседование, а затем и принята на работу. Кстати сказать, та же менеджер меня тут же предупредила о том, что компания свято чтит Трудовой Кодекс РФ и потому испытательный срок вновь принятых на работу сотрудников составляет 3 месяца (зп на испытательном сроке не отличается от обычной). Работать я была направлена в ТЦ «Заневский Каскад». Прийдя на работу, в первый же день мне пришлось столкнуться с жуткой бюрократией, непрофессионализмом и нарушением ТК РФ. Во-первых, управляющая магазина Глории Джинс ТЦ «Заневский Каскад», которую зовут [Л.] (данными о фамилии, увы, не владею) не оформила меня в качестве сотрудника компании под предлогом нехватки времени. Хотя я и подняла эту тему сразу же. Затем мне кратко рассказали о целях компании, и нагрузили неимоверным количеством работы. Мне пришлось практически в одиночку (изредка помогала одна из продавцов) перекладывать горы джинсов в соответствии с требованиями их «Руководства по мерчендайзингу» (которое выходит каждую неделю). Тут стоит отметить, что территория магазина составляет около 200 м и вмещает в себя огромное количество товара... Далее →

Положительные стороны компании: Я все-таки добилась оплаты ВСЕХ своих учебных отпусков (учебные-это отдельные отпуска, оплачиваемые 100%), после того как ткнула носом руководству в ТК РФ. Угрожали увольнением, что обязательно «сделают так, чтоб я ушла». Не верьте! Закон всегда на вашей стороне и работодатель это знает и не будет идти поперек, если станет понятно что вы юридически грамотны… Опыт, белая ЗП. Обещали 26 000, на деле около 20 000, не больше! …это все… Отрицательные стороны компании никогда НЕ ходите ТУДА работать! Т.К.: 1. Открытие и закрытие магазина (а то есть и ваши часы) выходят за рамки трудового договора, и соответственно не оплачиваются. За опоздание могут депремировать (хотя по сути вы пришли раньше положенного. Тут внимательно, нельзя писать объяснительную по этому поводу. Вы не нарушили договор). 2. Вы и управляющая (т. к. почти все управляющие молоденькие и неопытные), и кассир, и продавец, и уборщица… а платят вам среднюю ставку админа. 3. «Забывают» повысить категории. Если сами не напомните, будут вас динамить месяцами. 4. Хамское отношение высшего руководства: Рег.дир. Леженникова Анастасия, Безопасник Белоголовцев, Директор по продажам, бухгалтера и сотрудники отдела кадров. Настоящие бандиты и [censored] Законов не знают,... Далее →

Около месяца назад находилась я в поиске работы. Опубликовала свое резюме на сайте. Через какое-то время мне позвонили из отдела кадров компании «Глория Джинс», менеджер предложила приехать мне в конкретный магазин и пообщаться там с управляющей, обсудить все условия. В магазине мне сказали выйти на стажировку через два дня. В назначенный день и время я приехала в магазин: там со мной никто особо не занимался, тогда я еще думала, что это связано с тем, что я не новичок в торговле, и особо мне ничего объяснять не нужно. Только под вечер ко мне подошла управляющая и сказала, чтобы я завтра тоже приезжала, т.к. стажировка у них длится 3 дня. На следующий день я снова приехала в магазин. История повторилась. В обед директор подошла ко мне и сказала, что я и так все знаю, так что можно ограничиться двумя днями стажировки. Я обрадовалась. Зато вечером ко мне подошла уже администратор и сказала, что они очень давно искали человека на мое место, и им с другого магазина переводят какого-то мальчика. Еще она сказала, что они хотят посмотреть, как этот мальчик будет работать, что, скорее всего, они его возьмут на другую свободную должность. Попросила меня подождать неделю.... Далее →