ГЛОРИЯ ДЖИНС: отзывы сотрудников в Туле

- Далее →

Хотелось бы оставить жалобу по поводу отвратительного отношения к сотрудникам и бывшим сотрудникам. Региональный директор [Ш.] [Е.] Н. — как она до сих пор работает на своей должности? Понижает сотрудников по должности из-за личной неприязни, к слову, сотрудников, которые работают в компании долгое время! В магазинах Тулы (и не только) большая текучка, при чем из-за неё же, потому что персонал, который работал длительное время и ХОТЕЛ работать, так же из-за личной неприязни был доведён до увольнения. При увольнении сотрудников по собственному желанию [Е.] автоматом добавляет всех в чёрный список, то есть вернуться обратно не получится, как бы сильно не хотелось. Почему она добавляет всех людей в чёрный список? Не понятно никому. Скорее всего, опять же из-за личной неприязни, хотя эти самые сотрудники ни в чем не были виноваты перед компанией, спокойно уволились и тихо ушли. Можно ещё очень долго перечислять некомпетентность данного руководителя, но если опросить несколько уволившихся из Г. людей — они точно подтвердят, что [Е.] самый отвратительный руководитель, который только встречался. Почему высшее руководство не принимает меры — не понятно, жалоб поступало много и от разных людей, наверное, ждут, пока она развалит все свои магазины, а она... Далее →