ГРУППА КОМПАНИЙ РАЗВИТИЕ, ИНСТИТУТ СОВРЕМЕННЫХ СТРОИТЕЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Планируете работать в ГРУППА КОМПАНИЙ РАЗВИТИЕ, ИНСТИТУТ СОВРЕМЕННЫХ СТРОИТЕЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 3 отзыва бывших работников про ГРУППА КОМПАНИЙ РАЗВИТИЕ, ИНСТИТУТ СОВРЕМЕННЫХ СТРОИТЕЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в этой организации? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаНапротив ботанический сад, отдельный кабинет Далее →✗ НедостаткиЗарплату не платят, расчет вы не увидите. Их, конечно, сажать надо. Но [С.] и М. продолжают открывать и сливать компании. Кто был ими обманут (а это ВСЕ сотрудники) — обращайтесь в Следственный комитет Петроградского района. Я с некоторыми обратившимися туда коллегами, наконец-то, получила свой расчет спустя два года. Для этого нужно было привлечь М. к уголовной ответственности. Не ленитесь, обращайтесь, не позволяйте паразитам на себе наживаться. Таких прощать нельзя Далее →
-
на собеседовании сказали, что новым сотрудникам зп не задерживают. по серой две первых выплаты были вовремя, а потом перестали платить совсем. до НГ обещали закрыть все долги всем сотрудникам, поэтому в ноябре-декабре люди впахивали по закрытию старых проектов. проекты сдались. но выплат никаких не было. на данный момент задержка по серой зп почти 3 месяца. и даже белую зп задерживают на неделю-другую. новым сотрудникам про финансовое положение ничего не говорят, оформляют на работу в первый день перед началом работы. бесконечно много обещают и требуют выдавать текущие проекты, при этом никаких выплат, кроме официальных 16 т.р. на карту не поступает. Далее →
-
Маленькая компания. Зарплаты мизерные. Отношение руководства к сотрудникам — ужасное! Могут и просто наорать. Не стоит там работать. Задерживают зарплату постоянно, а если вы увольняетесь — рассчитают Бог знает когда, документы тоже не сразу отдают. Самое интересное в трудовом договоре может даже не быть подписи ген.директора. Далее →

