ДОДО ПИЦЦА: отзывы сотрудников в Самаре
Изучаете независимые мнения о работе в ДОДО ПИЦЦА с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ДОДО ПИЦЦА по городу Самара . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы. Отзывы о Додо Пицца в основном негативные, с акцентом на несправедливые условия труда, низкую оплату и неуважительное обращение со стороны руководства. Часто упоминаются проблемы с оформлением труда, нехваткой персонала и чрезмерными физическими нагрузками, а также отсутствие адекватного обучения сотрудников. Рабочая атмосфера описывается как истерическая и давящая, что приводит к выгоранию и неудовлетворенности у работников.
Работали в ДОДО ПИЦЦА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (2)
-
Неуважительное отношение со стороны менеджеров. Пришла на собеседование в назначенное время, менеджер отправил меня на кассу за бланком анкеты, которого там не оказалось, о чём я сообщила, вернувшись к менеджеру, на что он лишь пожал плечами, на том и расстались. Вот такое собеседование. Далее →
-
✓ ПреимуществаБерут всех. Если нужна «хоть какая-то работа» то отличный вариант. Далее →✗ НедостаткиПришла на вакансию менеджера смены. Точка на парке Победы, СПб. Было написано, что менеджер сначала проходит обучение на другие позиции. На собеседовании сказали, что можно стать менеджером за неделю-две, а через пару месяцев управляющим. Сделала медкнижку непонятно зачем, никто её в глаза не видел и не интересовался. На первом дне стажировки разрешали только драить полы и стены. Управляющий просил рассказать всё о других сотрудниках, но они сами ничего не знали. Половина коллектива — одни стажёры. Пообщалась со всеми сотрудниками, и все в один голос говорили, что менеджером можно стать (дай бог) через полгода-год, а управляющим через 2−3 года при хорошей работе. Нагрузка нереальная. Распределения обязанностей толком нет. Никто вообще не заинтересован в твоём обучении. Из-за чего стажировка растягивается на неопределённый период. Нужно учить кучу всякой ненужной информации, чтобы сдать электронный тест, а потом сдать аттестацию управляющему. Из-за такого объёма материалов большинство остаётся на стадии кандидата или обычного пиццемейкера. Непонятно, зачем писать в вакансии «менеджер», если по факту тебе нужно отпахать несколько месяцев на других специальностях. Можно было просто написать «работяга с карьерным ростом». А ещё можно было сначала пустить посмотреть и 1 день... Далее →💬4 комментария