ЗРК ОМЧАК: отзывы сотрудников в Химки

В компании скоро начнется текучка по причине того, что фиктивный генеральный директор [В.] устанавливает графики, непонятные никому. Все эти графики ему как обычно подсовывает первая 6 в компании, начальник отдела труда [М.], за что потом и получает по концу года премии под 300 — 400 тысяч рублей. Своим же людям, которых пригласил этот фиктивный генеральный директор, он устанавливает тарифные ставки в 2−3 раза больше, чем специалистам, работающим с основания компании. Причем расчетки они не светят на показ, а им их вручают в полной секретности. Для примера своей подруге [Ш.], которая по указанию этого самого фиктивного генерального директора стучит на каждого, он установил тарифную ставку порядка 511 руб/ч. Обидно за то, что рабочие и ИТР, которые действительно работают на благо компании, а не сидят в телефоне целый день, получают в разы меньше. Таким образом, они хотят развалить компанию, и, кстати, у них это получается. Ведь они пришли работать на благо только своего кармана.. Далее →