Работа в КОМУС: отзывы сотрудников

Заработать можно, если много здоровья, нет личной жизни. Зп белая, но пахать вы будете по 11, 12 часов, чтобы получить свои деньги. График 13−22 полная ложь. Начальник комплектации [Д.] не соответствует требованиям своей должности. Условия труда на тройку, поверьте. Очень большая текучка кадров. Железные жилы и нервы-добро пожаловать в Комус! У кого ипотека и кредиты тоже сюда, но не нойте) ЗП платят чётко. Штрафы безусловно очень большие, но это чисто рабочие моменты. Люди гибнут за металл, сделка, господа и судырани))И последнее: куда смотрит Москва, ставя на руководящую должность тупого грузчика, несомненно с карьерным ростом. Далее →

не успел устроится, Достоинств нет, лгут. не советую приезжать туда работать зря потратил 2 часа дороги на эту Компания если ее так можно назвать. А СБ это просто что-то с чем-то просто ужас, назвать их сотрудниками СБ язык не поворачивается. В Отд. кадров говорит одно, а у СБ вообще все по другому, плохо работает ОТД кадров. Далее →

На протяжении длительного времени пытаюсь добиться отчисления взносов в ПФ РФ за период моей работы с 01.01.2003 г. по 21.10.2003 г. Фактически работала с октября 2001 г. Официально оформили в ООО «Фортуна-Комус» с 01.11.2002 г. по 21.10.2003 г. отчислений в ПФ РФ за 2003 г. НЕТ! Есть только за 2 месяца 2002 г! Общение и переписки с сотрудниками Комуса Каширской Е., [В.] Г. В., и прочими сотрудниками справочной (по товару-другой справочной нет (!), службы персонала и бухгалтерии Санкт-Петербурга результата не дает уже более 4-х месяцев-обещают перезвонить, но… нет! Причем, [В.] Г. В., бывший главный бухгалтер, трудится до сих пор в Комусе, помнит меня, с ней даже пытаются соединить меня по телефону, но… нет! Нет никаких контактов с руководством-одни клерки, которые не решают НИ-ЧЕ-ГО — их компетенция ограничена! Сотрудники настоящие, будьте внимательны, контролируйте Комус- это машина, которая перемалывает человека и выбрасывает за ненадобностью! Вынуждена буду обратиться в суд, благо свидетели моего трудоустройства по настоящее время трудятся в Комусе. Далее →

решил сменить род деятельности с офисного звонилы продавана на разъездную увидел вакансию экспедитора-грузчика, подумал, не, нуачо, здоровье у меня дай бог каждому, что называется. откликнулся. в итоге. отдел персонала в промжопе на ладожской. это ладно. собеседование проводит какая-то соска, которой показалось, что у меня много записей в трудовой. ну камон, милочка, давно уже не советский союз где зашквар в трудовой лишние записи кроме родимого завода, где родился, там и пригодился. человек — не дерево, не нравится место, взял сменил его. 10 мест работы за 15 лет ведения трудовой это не так уж и много, тем более, что трудовую мне просто марали гнусные конторы (видимо по типа этой), где на словах ты лев толстой, а на деле, ну, вы знаете. вообще, эти вопросы некорректны. почему оттуда ушли, почему отсюда. да захотел, дь, и ушёл, тебя ть это вообще не должно, чепушила. давай, может о твоих бывших поговорим. почему с этим рассталась. а с тем вот? как-то много у тебя парней получается… а скольким давала? и куда? с резиной, без? это точно такой же уровень тактичности вопросов. ладно, пёс с ней, всё равно далеко не самое унизительное интервью. приколы ждали дальше. ВО-первых,... Далее →

мизерная зарплата при большом объёме работы, нерабочая атмосфера в офисе, вместо решения проблемы перекладывают её на других, дают дополнительные обязанности (обклеивать товар на складе клиента), и естественно это не оплачивается. посылают курьера по личным нуждам. Далее →

Позвонил в компанию, хотел узнать условия труда. По телефонному разговору, понял, что меня технично отливают. Пригласили на собеседование, все рассказали, и 100 раз повторили, что от них уходят люди. Взяли копии документов, для отправки в Москву. Обещали в течении двух часов перезвонить. Позвонили немного позже. Пригласили на работу. В назначенный день, заступив на работу, отработав с 8:00 до 15:00 мне позвонили и сообщили, что я не подхожу. Типа головной офис не одобрил. Мнение мое такое, что объявление у них висит, для отчётности. Люди им не нужны. Не теряйте свое время. Проходите мимо данного объявления! Далее →

Комус -отстой. Сотрудники — непрофессионалы, приглашают на собеседование, и не сообщают о результате (нет звонка, как будто ты пустое место, пришел, с тобой поговорили, и все… пустота), может быть они просто хамы, или занимают не свое место??? Никому! не советую там работать! Далее →

Если по честному, это просто трешак. Ни за что ни ногой в это дно-болото. Ребят есть лично мной записанный отзыв на ютубе где я рассказываю о своем опыте в компании и что я общался больше чем с 15 франчайзи которые работали кто пол года кто год! И у всех один результат. И он мягко говоря не радует. Если кто хочет посмотреть или есть вопросы Stas_safarov92@BK.RU. их там реально нет. Далее →

Ужасная компания, положительных моментов не вижу, занимаются только продажей франшизы и разводом людей. Никому не советую с ними связываться, дабы не быть обманутым. Всем заведует генеральный. Засудить эту компанию и посадить всех мошенников! Если завтра компания прекратит сущиствование, буду только рада. Далее →

Уважаемые будущие сотрудники и руководство компании КомУс! Недостатки ОО ДП!  — Отсутствие системы руководства: она основана на моральном давлении, запугивании со стороны [Н.] В. В. Если ты не готов быть зомбированным сотрудником, который четко кивает головой и без лишних вопросов выполняет приказы руководителя ОО ДП — тебе не по пути с этим руководителем.  — Отсутствие прозрачности процессов ОО ДП полностью.  — Отсутствие инновационных технологий.  — Отсутствие высказывания мнения своего полностью, мнения будут услышаны, если ты будешь готов полностью сломаться и прогнуться и стать гуттаперчевой куклой, которую будет дергать за веревочки руководитель ОО ДП и ведущий тренинг менеджер Рита [Г.]  — Вранье со стороны руководителя ОО ДП и его покорных сотрудников, подмена понятий и даже могут подставить выставить, так сказать в дурном свете перед вышестоящем руководстве, которые понятия не имеют какой хаос и раздор твориться в ОО ДП собственноручно сделанным руководителем ОО ДП [Н.] В.В.  — Двуличность руководителя ОО ДП (говорит одно, думает другое, делает третье).  — Подставляет людей руководитель ОО ДП, заставляет врать путем получения свой выгоды, сотрудники делают, так как боятся и не хотят сталкиваться с моральным прессингом и давлением.  — Обсуждение сотрудников за глаза при коллективе, которые ушли из компании употребляя фразы, что... Далее →