Работа в МЯСОКОМБИНАТ ДУБКИ: отзывы сотрудников
Планируете работать в МЯСОКОМБИНАТ ДУБКИ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 16 отзывов бывших работников про МЯСОКОМБИНАТ ДУБКИ с рейтингом 5 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в МЯСОКОМБИНАТ ДУБКИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про МЯСОКОМБИНАТ ДУБКИ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (16)
-
Бегите оттуда, пока не попали в страшную аварию из-за недосыпа и рабских условий труда! 1. Стелят гладко, что ремонт за счёт компании, по итогу вешают поломку на водителя и вычитают из ЗП. По закону не имеют права, консультировался с адвокатом. 2. Шестидневка с 4-х утра до 2-х часов ночи. Если до 20 ч. поначалу на коротких маршрутах — заработаешь 25 000 р. ± Если дают маршрут за пределами города, то очередь на погрузку с 4-х утра, проверка груза за бестолковыми грузчиками занимает больше часа, что не оплачивается. И маршрут туда-обратно до ночи. По закону за рулём человек не может находиться более 12 ч., по факту 20 часов. Мотивируют чатом рабочим, где таблица, что якобы пара сотрудников получают 80 000 р. А платят максимум 40 000 р. За такие маршруты минимум 150 000 должны платить. 3. Отсыпные не дают, даже если просишь, командировочные не платят, даже если отправили в другую республику на 2 суток. По зарплате не отчитываются, в праздничные дни и сверхурочные часы никакой двойной оплаты. 4. Много штрафов, много отчётов от водителя-экспедитора, которые мешают работать. Если будешь ехать быстрее 60 км в час, вычтут деньги из ЗП за перерасход топлива. То есть водитель должен быть за рулём ещё дольше, чем возможно. 5.... Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота по найму, достаточное питание, и, выбрав подработку, можно просмотреть разные линии и коллектив, выбрать, где комфортнее именно вам, что больше подходит по типу… Далее →✗ НедостаткиВезде найдётся, в любом коллективе или линии такая %удалено%, хочется [censored] в конце смены замесить в колбасный фарш к другим мертвякам). Бабы, в основном. З п пока устраивает, если успеваешь норму или носишься как чума. К концу смены бабские коллективы ведут себя как последние с**и. Запахи есть отвратительные Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВыплата заработной платы через кассу. Нет особого желания считать копейки которые выплачивают, тем более когда их некуда положить даже. Потому что кто особо " умный " считает что карманы не нужны работникам. Пусть сам походит без карманов, не понятно что в голове у таких. Вообще на дворе двадцать первый век, и все нормальные предприятия уже давно перечисляют зарплаты работникам на карты Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких. Далее →✗ НедостаткиХотелось бы оставить отзыв про данное место работы. Работал в этой компании муж, непродолжительное время. При собеседовании все замечательно и все хорошо, на стажировке тоже показывали лайт маршрут 5−6 точек развоза продукции. Но стоил выйти самостоятельно на рейс как, получил 17 точек (хотя говорили что такое редко бывает). Маршруты развоза продукции просто конские. Уходил рано, приезжал уже после 21.00. Бывало и такое что приезжал ночью уже. Грузчика нет, таскать все на себе. За день через твои руки проходит около тоны, а то и больше. На базе никаких условий нет (по человечески даже руки помыть негде). Зарплата тоже считается очень интересно. В первый месяц за 2 недели одна сумма получилась, а когда написал заявление на увольнение рассчитали по официальной з/п (по трудовому договору она прописана 15 тыс) и вычли за все что только можно. Фактически получились копейки за такой конский труд. А больничный до сих пор никто не оплатил и как эти деньги получить никто не говорит. Очень не порядочно расчитывают при увольнении! Экономят во всем. Маршруты чтобы были составлены более или менее реально. На 1 машине развезти Нижний-Богородск-Павлово- Выкса- Кулебаки и это от 20 и выше... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное, что зп всегда вовремя. Далее →✗ НедостаткиРаботал в этой компании водителем-экспедитором. Хочу сказать одно, мпт в Екатеринбурге просто безграмотные и некомпетентные, все машины в плачевном состоянии, так как эти два начальничка воруют, у них особая договоренность с сервисом в Березовском, загоняют сломанную газель в сервис, типа на замену коробки, в итоге коробка старая красится и ставится как будто бы новая, и не только коробки прошу заметить, деньги перечисленные на счёт сервиса потом за вычетом своей доли отдают этим ворюгам. Служба безопасности головного офиса проверьте этих двух мпт [А.] и [Р.] у вас из-под носа миллионы тянут! По этим двум личностям тюрьма плачет, да и как мпт они не справляются со своими обязанностями, тут явно нужен человек с опытом и знающим эту сферу работы, а эти только воровать научились и больше ничего. Есть видео подтверждение моих слов. Напишите мне в ответе адрес электронной почты и я вам скину все доказательства. Не место этим [censored] на этой должности! Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаИх просто нет! Далее →✗ НедостаткиСБ в рабочее время постоянно сидят в интернете, один смотрит ютуб, да так, что в коридоре слышно, другой читает новости дня), уезжают после «вкусного» обеда по домам, но как будто по делам. При разговоре со своими коллегами повышают голос, переходят на личности. Директор — бывший военный, тоже любитель повышать голос, командовать, и перекидывать свою работу на других. Страдает скорее всего потерей памяти, так как может несколько раз с интервалом в 10 мин утверждать разное, а потом сказать что он этого не говорил. Зато «стелит» замечательно — и машины все просто пушка, и зп под сотку. В итоге: ЗП белая и чёрная. Никогда не знаешь сколько с тебя сдерут, идёшь в кассу и думаешь " на сколько в этот раз нае…ли" Водителей штрафуют за всё, без разбирательств, всё просто — удержать. Сломалась машина, сделай, «потом всё решим «- удержать. Не работает холодильник, расстаяли пельмени — с тебя удержат, и можешь есть эти пельмени до тошнотиков дома. Полное не соблюдение трудового законодательства! Всё праздничные дни работаешь за бесплатно, никто не оплатит и не даст отгул. Трудовую инспекцию, как и налоговую не боятся, так как дают откаты на лапу. Как считают ЗП, никому не известно. Но судя по тому что в кассе получают, то с закрытыми глазами. Расчётных листочков... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет достоинств Далее →✗ НедостаткиОбещали: стажировку 700р. В день, официальное трудоустройство 19 500 оклад, полная компенсация гсм (даже 95), никаких штрафов (максимум на себя выбьешь что не продашь), хорошую зарплату. Получила: стажорских 477р.за день, договор на 0,5 ставки с окладом 14 500, полная компенсация гсм (42р.за литр на 95м, при стоимости средней 51р, в итоге 30к.за 5 недель потратила 17к. Получила и еще за последнюю неделю не заплатили 4к.),никаких штрафов превратилось в штраф, штраф, штраф, штраф и себе докупи, а то выручки в день мало, штраф, штраф. Хорошая зарплата 4к. За месяц Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, зарплата во время, бесплатная вода, вкусная еда в столовой Далее →✗ НедостаткиГлавный инженер, всегда [censored] хоз.товары, канцтовары, как будто его из дома просят принести. Директор любит свои обязанности, переложить на других. Проблемы не может никакие решить САМ! Благо есть волосатая лапа, которая за него решает. Порой обманывают с заплатой. Ненормированный график, иногда можешь задерживаться, и за это тебе не заплатят ни гроша. Про индексацию там вообще не слышали даже! Все старенькие которые работают там, бегут оттуда при первой же возможности. Плохо, когда руководство не ценит сотрудников! Далее →
-
1: Серая зарплата (хотя, для меня это недостатком не является. Я не любитель отчислять на пенсию, до которой я не доживу) 2: Необходимо [censored] Прое#аться не получится. (опять же, для меня это недостатком не является). За свой труд, спустя какое-то время, получите хорошую зп. 3: Сдельная оплата труда. (для меня недостатком не является, поскольку, во многом, уровень вашей зп зависит от вас, и получать одинаково с каким-нибудь васей, который не шарит — не очень хорошо. 4: В целом, недостатков не заметил! Меня как бы всё устраивало, потому что я не маминькин сыночек! Уволился по причине выигрыша в покеран! Далее →
-
Я рада, что не успела устроиться на работу в эту компанию. Кто описывает плюсы устраивает заведение отношений на работе, совместное распитие спиртных напитков и тд. В кого превратили холдинг не понятно, точнее понятно в гадюшник. Не рекомендую устраиваться на работу в Дубки. Далее →
-
Теперь там людей за людей не считают.свой заработок приходится контролировать, за каждую копейку бороться приходится.расценки смешные.и да, ту зп которую обещают там просто нет! Кровью и пОтом 22−23 тысячи (женщины) и то, если ты опытный (универсальный) и старый сотрусотрудник. Новеньких -облизывают, старых -ниже плинтуса, на них просто выезжают. вот и вся правда. Далее →
-
здаствуйте! я проработал в дубках 3 месяца, за это время увидел как делается колбаса, сосиськи и пельмени, и перестал их есть вообще.одни нарущения. отношение к людям, очень плохое. зп серая. антисанитария. в столовой кормят помоями. при увольнении спецодежду заставляют выкупать по ценам, выше оптовых в 2 раза. правоохранительные органы их не проверяют, т к они скорее всего платят им. если есть выбор, то не ходите в дубки. есть хорошие начальники, но их 1%. учредителей надо сажать.! Далее →
-
Когда весной 2003 года я попал на мясокомбинат «Дубки» под Саратовом, я всё ещё наивно полагал, что уж на предприятии «федерального» уровня (депутат, а заодно и Генеральный директор Ефремов очень любит это повторять на «встречах» с коллективом) условия труда должны быть в соответствии хоть с каким-нибудь законом. Но как я позже убедился, за внешней чистотой, спецодеждой и блеском немецкого оборудования «Шаллер» таится очень многое, доселе невиданное и мрачное. Позже я узнал, что владельцы комбината могли тратить деньги на всё, что угодно, только не на зарплату. «Чудеса» начались ещё с отдела кадров. Когда я пришёл, и не успел даже ещё представиться, мне сразу сказали: «Нам нужны люди на упаковку». Я сказал, что я пришёл по объявлению на другую вакансию, что я инженер. «Ты тут никто!» — ответили мне. Тогда я просто не обратил внимания на эти слова. С непривычки. Затем я заполнил анкету. И ещё несколько заявлений. Одно, например, было в таком стиле: мол, прошу выдавать зарплату 1 раз в месяц. Я спросил: «А если мне надо 2 раза в месяц, как и нужно по закону?» — «тогда вали отсюда». Интересный был ещё отдел, через который мне нужно было пройти. Тип бандитского вида беспардонно тыкал мне,... Далее →