ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КУРСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА № 6: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КУРСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА № 6. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ КУРСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА № 6 рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
По профессиям:
Отзывы (16)
-
Заработная плата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Зарплата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Заработная плата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Нарушение: зарплата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда и прожиточного минимума. Далее →
-
Зарплата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Заработная плата ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Неверное начисление заработной платы ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Снижение заработной платы у более 25% сотрудников. Далее →
-
Условия ухудшают права работников по закону. Далее →