ГИК ФИНАНС: отзывы сотрудников в Краснодаре

Изучаете независимые мнения о работе в ГИК ФИНАНС с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про ГИК ФИНАНС по городу Краснодар . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про ГИК ФИНАНС, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в ГИК ФИНАНС — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ГИК ФИНАНС? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ГИК ФИНАНС?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (2)

  • 31.01.2023 | Краснодар | делопроизводитель
    ✓ Преимущества
    Сильная команда, отличное руководство с постоянной обратной связью. Хорошие условия труда, комфортный офис. Стабильная ЗП, без задержек! Восторг от корпоративов, которыми уже сложно удивить, но у этой компании получается. Самые лучшие в Краснодаре! Спасибо за ощущение постоянной стабильности за эти годы! С любовью и благодарностью от бывшего сотрудника! [Н.] Далее →
    ✗ Недостатки
    Кого-то пугает тестирование по результатом прохождения испытательного срока. Не вижу в этом проблемы, обычный опыт для крупных компаний. Отличный старт как для неопытного, но перспективного сотрудника, обучают. Так и для сильного специалиста с возможностью стремительного карьерного роста! Далее →
  • 24.05.2020 | Краснодар
    Компания хорошая и могла бы развиваться, но… Директор самадур. [Д.] [А.] на первый взгляд очень грамотный директор, на деле оказывается, что знает только термины и теорию. Не смотря на то, что занимает свою должность много лет, в компании вообще не разбирается. Не понимает как надо руководить и какие задачи ставить. Сотрудников не ценит вообще. Считает, что это пыль которую можно заменить. Все время дает разные указания, а когда ты их выполняешь оказывается, что дурак и все не правильно сделал. Частая смена настроения, если настроение плохое (бывает часто) виноваты все. Руководителей отделов за людей не считает, даже стойких доводит до слез. Большая текучка из-за отсутствия грамотного директора. Даже если ты простой менеджер и с директором не будешь встречаться, это не так. Проводятся частые планерки со всеми сотрудниками. На который есть разбор, кто крайний. Если вы решили здесь работать запаситесь нервами и пониманием, что при любом раскладе ты дурак. Хороший опыт для тех кто хочет познать, что такое «горе» директор. Далее →