Работа в ЗАПСИБИНЖИНИРИНГ: отзывы, зарплаты
Компания ЗАПСИБИНЖИНИРИНГ . Рынок труда нельзя назвать идеальным, если у вас есть опыт работы в данной компании, вы можете оставить отзыв про ЗАПСИБИНЖИНИРИНГ - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Город: Тюмень
Полное наименование: ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЗАПСИБИНЖИНИРИНГ"
ИНН ЗАПСИБИНЖИНИРИНГ: 7203484913
ЗАПСИБИНЖИНИРИНГ имеет нарушения в ходе проверок трудовой инспецией соблюдения трудового законодательства. Данные факты говорят о потенциальном риске для сотрудников при трудоустройстве. Смотреть проверки трудовой инспекцией (29 шт)
Отзывы (29)
-
Нарушение трудового законодательства и обязательных требований. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, требование к соблюдению обязательных требований. Далее →
-
Несоблюдение трудового законодательства и обязательных требований Далее →
-
Недостаточное соблюдение трудового законодательства и обязательных требований. Далее →
-
Несоблюдение трудового законодательства, требований Трудового кодекса РФ. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, меры не приняты. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, обязательных требований Трудового кодекса. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, требования к соблюдению обязательных норм. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и обязательных требований. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, обязательных требований законодательства. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства и обязательных требований. Далее →
-
Несоблюдение трудового законодательства и обязательных требований Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, необходимость соблюдать обязательные требования. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства и обязательных требований Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, обязательные требования не соблюдены. Далее →
-
Несоблюдение трудового законодательства и обязательных требований. Далее →
-
-
Нарушение трудового законодательства и обязательных требований. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства и обязательных требований. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства и обязательных требований. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, необходимость соблюдения обязательных требований. Далее →