МАКС ГРУПП: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации МАКС ГРУПП. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию МАКС ГРУПП рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
Отзывы (14)
-
Невыплата суточных, компенсации за выходные и праздничные дни.
Номер проверки: 77251373165519881075 Подробнее → -
Неоформление трудового договора и невыплата денежных средств.
Номер проверки: 43251373157819945499 Подробнее → -
Непроведение специальной оценки условий труда на рабочих местах.
Номер проверки: 21251373166618918947 Подробнее → -
невыплата пособия по временной нетрудоспособности
Номер проверки: 77251373165517818493 Подробнее → -
Не предоставление отпуска по беременности и родам.
Номер проверки: 77251373165517407656 Подробнее → -
Нарушение обязательных требований по расследованию несчастных случаев на производстве.
Номер проверки: 43251373157817105893 Подробнее → -
Невыдача документов и нарушение процедуры увольнения.
Номер проверки: 77251373165517056439 Подробнее → -
Нарушение сроков и полноты выплаты заработной платы.
Номер проверки: 43241373157816534248 Подробнее → -
Минимальная заработная плата ниже установленного уровня.
Номер проверки: 43241373157815900916 Подробнее → -
Нарушения выплаты зарплаты и надбавок.
Номер проверки: 77241373165515641787 Подробнее → -
Нарушения трудового законодательства и задержка выплаты зарплаты.
Номер проверки: 59241373166011654117 Подробнее → -
Невыплата заработной платы за июнь 2024 года.
Номер проверки: 77241373165511533967 Подробнее → -
Несоблюдение трудового законодательства, нарушение охраны труда.
Номер проверки: 77241373165510195424 Подробнее → -
Нарушения трудового законодательства и учёта травм.
Номер проверки: 77231373165505211646 Подробнее →