РЕМСТРОЙ: проверки трудовой инспекцией
Ниже представлены результаты проверок трудовой инспекцией организации РЕМСТРОЙ. В ходе проверок были выявлены определенные нарушения Трудового кодекска. Часто результаты таких проверок говорят лучше многих отзывов работников. Перед трудоустройством в организацию РЕМСТРОЙ рекомендуем внимательно ознакомиться с данными проверками, по ним можно составить представление о типичных нарушениях законодательства по отношению к сотрудникам со стороны руководства организации
Отзывы (24)
-
Недопустимость нарушения обязательных требований трудового законодательства. Далее →
-
Выплата зарплаты ниже минимального размера оплаты труда Далее →
-
Необеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы работников. Далее →
-
Выплата зарплаты ниже МРОТ, нарушение трудового законодательства. Далее →
-
Несоблюдение требований медицинских осмотров и освидетельствований работников. Далее →
-
Нарушение трудовых прав, расторжение трудовых отношений, выдача трудовой книжки. Далее →
-
Необеспечение работника средствами защиты, отсутствие оплаты простоя по вине работодателя. Далее →
-
Нарушение требований законодательства о специальной оценке условий труда. Далее →
-
выплата зарплаты ниже минимального размера оплаты труда Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «РЕМСТРОЙ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Новосибирской областиАдрес: 630099, обл. Новосибирская, г. Новосибирск, ул. В Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «РЕМСТРОЙ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Кировской областиДата проверки: 04.02.2025Требование: При осуществлении контроля (надзора) з Далее →
-
Отсутствие спецоценки условий труда в ФГИС СОУТ. Далее →
-
Нарушение сроков расчета с работником при увольнении, задержка выплаты заработной платы. Далее →
-
Отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
Неисполнение обязательного страхования работников. Далее →
-
Задолженность по обязательному социальному страхованию. Далее →
-
-
Зарплата ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, выявленные инспекцией. Далее →
-
Нарушение: отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
Невыполнение сроков представления трудовой информации. Далее →