Работа в СИМПЛ ДЕЛИВЕРИ ГРУП: отзывы сотрудников
Планируете работать в СИМПЛ ДЕЛИВЕРИ ГРУП и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 1 отзыв бывших работников про СИМПЛ ДЕЛИВЕРИ ГРУП. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в СИМПЛ ДЕЛИВЕРИ ГРУП? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (1)
-
Работа на позиции логиста в течение нескольких месяцев, и за эти несколько месяцев еще три логиста при мне приходили и уходили (один до моего увольнения, другой уже после того, как я уволился). График с 9 до 21, по факту с 9 до 00:00, и так у всех, кто при мне работал, и у других, кто работал до меня (это уже со слов персонала, который работает больше меня). ЗП платят, но вовремя ни разу, и за три месяца полностью только однажды, потом не вытянешь с работодателя ничего. Система такая: есть официалка и неофициальная часть (в конверте), вот то, что в конверте, дождаться уже не получится (ну не всю черную ЗП дождаться не получится, а её часть). Пишешь заявление — просят задержаться на месяц, идёшь на встречу, просят выйти с больняка раньше — тоже идёшь на встречу, просишь отдать ЗП — и тишина, никто ничего не знает, нужно будет обивать пороги за свои деньги. Короче, фирма веников не вяжет, а если вяжет, то только фирменные. Если бы кто-то из знакомых спросил, стоит работать в этой компании или нет, я бы сказал, что не стоит. Вам делать выбор. Оплата контрагентам (наёмным водителям) вообще мрак, там такие суммы задолженности, что... Далее →
-
Задолженность по заработной плате, нарушение сроков выплат. Далее →
-
Нарушения в выплате заработной платы и соблюдении трудового законодательства. Далее →
-
Задержка выплаты заработной платы и расчетов при увольнении. Далее →
-
Не выплачен окончательный расчет и расчетные листы. Далее →
-
Невыплата расчетов при увольнении работников. Далее →
-
Невыплата зарплаты, нарушения рабочего времени и сверхурочных. Далее →
-
Невыплата заработной платы и неправомерные удержания. Далее →
-
Начисление заработной платы ниже установленного МРОТ. Далее →
-
Нарушение оформления трудовых договоров и выплат зарплаты. Далее →
-
Нарушение оплаты сверхурочных часов и выданных документов. Далее →
-
Нарушение прав работников, отсутствие медицинских осмотров. Далее →
-
Невыплата расчета, отсутствие сведений в ФСС. Далее →
-
Нарушения: неоплата сверхурочных, привлечение без согласия. Далее →
-
Невыплата заработной платы, отсутствие трудовых договоров. Далее →
-
Невыплата заработной платы и окончательного расчета. Далее →