Стажировка в ПОЧТА БАНК: условия, плюсы, минусы?
Изучаете независимые мнения о работе в ПОЧТА БАНК с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 5 отзывов и мнений бывших и действующих работников про ПОЧТА БАНК с рейтингом 1 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в ПОЧТА БАНК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5)
-
✓ ПреимуществаПреимуществ за полгода работы я не обнаружила. Далее →✗ НедостаткиНевероятное количество дебильных тестов, [censored] и тренингов во время стажировки. Отвратительное руководство, которое не может решить элементарные вопросы сотрудников, при любом вопросе игнор и избегание. Договор о трудоустройстве не отдавали 3 месяца. Зарплата мизерная, премия зависит от плана продаж, но при этом никто не предупреждает, что Почта Банк совершенно не пользуется спросом, соответственно, не говоря уже об инвестиционных продуктах, даже по плану выдачи кредитов и кредитных карт выйти нереально. Отделение решили закрыть, о чем сообщили нам за 2 недели до закрытия, хотя обязаны были не менее чем за 2 месяца, заставляли писать по собственному (хотя по факту это сокращение). Хамское начальство, руководство и Служба Безопасности в том числе, которые угрожали открытым текстом, что если не подписать увольнение по собственному, испортят трудовую и рекомендации для будущих работодателей. Наплевательское отношение к сотрудникам, только требования и ежедневная писанина объяснительных за невыполнение дневного плана. Договор о трудоустройстве с горем пополам получила при увольнении. Никому не советую устраиваться в этот банк. Далее →
-
✓ ПреимуществаПолноценно оплачиваемое обучение, трудоустройство по ТК сразу, с первого дня, оплата сразу, с момента обучения как будто уже работаешь в полную силу. Сама заработная плата, в целом, выше средней именно для подобных конторок, (27−30 тысяч самый минимум, который будешь получать после обучения, работая 168 часов в месяц),и про нее в целом говорят сразу и всю правду, выплачивается своевременно и полностью в белую. Различные доплаты, дотации,страховой полис ДМС после года работы,13 зарплата. Возможность так же каждые 6 месяцев увеличивать размер часовой ставки путем подтверждения квалификации (до 80%+). Полное Отсутствие каких-либо продаж на входящей линии (наверное, единственный кц, до которого это пока что не дошло). Хочешь продавать-иди в телемаркетинг. Сам банк для клиентов очень уступчивый, конкурентоспособный, удобный и понятный, с многофункциональным приложением, в котором есть абсолютно все. Банк с кучей отделений везде, даже посреди тайги, очень хорошая финансовая безопасность и защита данных клиента, бывают интересные продукты. Пожалуй, это все. Далее →✗ Недостатки1.) В общем и целом: работал я в контактном центре банка и за чуть больше года работы так и не понял, чем занимаюсь и для чего вообще этот КЦ нужен. Ты абсолютно ни на что не влияешь, ничего не решаешь. Просто предоставляешь информацию в формате справочной службы, информация у тебя есть крайне поверхностная и она в гораздо большем объеме размещена просто на сайте банка или в договоре клиента. Причем, элементарные вещи, типа задолженности по кредитной карте на вчерашний день или просто её баланс на ту или иную дату, кроме текущей ты просмотреть не можешь. Других телефонов, вторых, пятых, десятых линий у банка нет. Решить технические задачи, финансовые косяки, возвраты, оплаты, оформить заявку на новый продукт, закрыть продукт ты тоже не можешь. Распоряжаться деньгами клиента ты тоже не можешь, ни в плюс, ни в минус. На сотрудников в отделении ты не влияешь, связываться с кем-либо не можешь. Узнать что-либо, проверить информацию касаемо отсутствия сотрудников на месте, касаемо заявок по кредиту, которые уже клиент подал, звонили ли из банка и т.д. ты тоже не можешь. Ты не несёшь, грубо говоря, вообще никакой ответственности ни за что, и что-либо менять, корректировать и как-то на что-то влиять ты не можешь. Даже инфу ты по сути смотришь в личном кабинете клиента, а не в банковской программе, поскольку программа банка не даёт практически... Далее →💬3 комментария
-
Решила написать свой отзыв для тех, кто захочет устроится в Почта Банк. В марте я откликнулась на их вакансию финансового эксперта на hh. Естественно, моё резюме никто не просмотрел. Добыв на других ресурсах телефон кадровика дозвонилась — и даже не видя моего резюме мне предложили подъехать в офис к 10 часам. Приехала чуть раньше — набираю номер кадровика — трубку не берут. Решила подождать, т.к. в кабинете уже шло собеседования и я решила, что возможно она просто занята. К 10 часам собеседование с другим человеком так и не закончилось, а моё соответственно так и не началось. И вот дальше самое интересное — чтобы не ждать напрасно заглянула в кабинет и спросила — на что мне дали просто замечательный ответ — а её нет в офисе! И про собеседование со мной тоже никто не в курсе. Кое-как дозвонились и мне предложили подождать, пока найдут человека, который сможет со мной побеседовать. Ждала я его еще около 30 минут. Пытались подсунуть какую-то анкету для СБ, тут же выяснилось, что напечатанных анкет нет, интернет не работает. Наконец дождалась территориального менеджера (как я поняла, хоть какого-то) и провели наконец это несчастное собеседование. По итогу предложили выйти на точку на 3–4 часа, дабы посмотреть... Далее →
-
Очень много обещаний, а по факту — сплошное вранье. Один из первый вопросов на собеседовании — как вы относитесь к задержкам на работе (неоплачиваемым)? Много вопросов личного характера, при этом максимальная краткость информации о работе. Пригласили на стажировку — 1,5 часа менеджер по подбору была занята своими делами, периодически появляясь для извинений, а сама «стажировка» длилась ок. 20 минут, где мне подробно рассказали, что в эту дивную компанию принимают только граждан РФ и не старше 40 лет (на стартовые должности). После стажировки предложили продолжить завтра, на вопросы о длительности таких походов — тишина и улыбка. Тем не менее через пару дней сообщили, что нужно пройти еще одно собеседование — с руководителем в Москве, по скайпу. Собеседование длилось минут 15, руководитель вела себя откровенно по-хамски и пообещала сообщить ответ через неделю, причем даже в случае отрицательного ответа. Спустя 10 дней я позвонила сама, попросили подождать еще пару дней — и что вроде бы все хорошо, но руководитель затянул… Спустя 2 недели позвонила еще раз, ответ «Ой, да, мы хотели позвонить, но у нас что-то с телефоном, не получалось». Собственно, на этом всякие отношения с этой «компанией» закончены, надеюсь, навсегда. Далее →
-
Я проучилась в Почта Банке 5 дней, сдала итоговый тест, прошла СБ и вышла на полдня на стажировку. После стажировки я ждала звонка от них, но мне никто не позвонил. Я написала девочкам в вотсап, когда мне выходить на работу. После мне звонит мой руководитель [Ч.] [Е.] и говорит «Зачем Вы писали в отдел по подбору персонала. Меня стали напрягать, чтобы я Вам позвонил. Вы очень не терпеливая. Такие сотрудники мне не нужны». Я позвонила девочке из кадров и рассказала эту ситуацию и никакой реакции не последовало. Не рекомендую данное место для трудоустройства. Руководители очень странные и неадекватные. Далее →