Работа в ПРИМАВЕРА ФЭШН: отзывы сотрудников

Изучаете информацию о работе в ПРИМАВЕРА ФЭШН и хотите узнать реальные условия и зарплаты?

🔴 Мы собрали 2 отзыва бывших сотрудников про ПРИМАВЕРА ФЭШН с рейтингом 1 из 5 . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.

👀 Отзывы сотрудников

2

⭐ Общая оценка работы

1/5

⭐ Оценка руководства

1/5

⭐ Оценка атмосферы

2/5

Работали в ПРИМАВЕРА ФЭШН? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

 

Отзывы (2)

обман плохое отношение низкая зарплата завышенные требования неудовлетворенность кадровая текучка нехватка сотрудников нечестность Показать все
  • 15.10.2025 МогилевАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Сама одежда бывает хороша, но не стоит этих большущих денег Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководство и владельцы из Гродно! Зарплату, ту, которую обещают, не увидите, даже если заработаете, лишают за всё! Считают себя интеллигенцией, а своих сотрудников рабами, которые должны работать сверх нормы бесплатно, а в свои выходные приходить и делать выкладку. Сотрудников набрать не могут со своими требованиями, текучка огромная. Работать просто некому. А со стороны красивый брендовый магазин))) Нужно быть человечнее, и всё будет ок! И коллективы всех городов не будут вспоминать плохим словом! Далее →
  • 05.09.2025 Могилев ВитебскАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Красивый магазин Далее →
    ✗ Недостатки
    Шарашкина контора, которая пропагандирует себя как известный бренд одежды. Отношение к персоналу ничтожное, качают права только в «свою сторону», сами косячат, обманывают, изворачиваются. Требования огромные, но только не к себе. Красивый фантик магазина, а внутри гнилое руководство (Гродно). Текучка колоссальная, заведующую год найти не могут, и вряд ли смогут. Девочки-продавцы не могут уволиться, так как работать некому. Пример того, как у красивого магазина уродливое руководство и владельцы. Жаль девочек, приходят с настроением и тягой к работе, а работать не дают возможности. Далее →