Соскатель на должность менеджер по персоналу в СИТИЛАБ: отзывы о работе. Зарплаты.

Нет Далее →

Обман начался еще на этапе собеседования. Мне позвонила менеджер по подбору персонала [А.] [Н](по крайней мере так представилась) и провела со мной телефонное интервью. Потом сказала, что следующий этап -это интервью по видео связи с ней и с руководителем отдела кадрового администрирования. Это интервью длилось около часа. Вернее около часа длились вопросы с их стороны. В том числе странные вопросы. Например о том, где работают мои родители. Хотя я давно совершеннолетний соискатель. Они же в сою очередь не смогли даже презентовать компанию, которую представляют и в которой работают. О функциональных обязанностях, которые предусматривает вакансия на которую я претендую тоже четкого представления не имеют. И вообще, оказалось, что не совсем в курсе все ли делал по работе предыдущий сотрудник, который увольняется. В итоге, менеджер по подбору персонала [А.] [Н.] сказала, что со мной обязательно свяжутся и сообщат мне свое решения в любом случае, обозначила срок обратной связи. Сроки уже все давно вышли, но никто так и не позвонил. Зачем было обманывать не понятно. Никому не рекомендую для трудоустройства эту компанию, где обманывают даже на этапе собеседования. Далее →