Работа в ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ РЕЙЛ КОНТИНЕНТ: отзывы сотрудников

Планируете работать в ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ РЕЙЛ КОНТИНЕНТ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ РЕЙЛ КОНТИНЕНТ. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Работали в ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ РЕЙЛ КОНТИНЕНТ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

 

Отзывы (2)

  • 22.02.2017 Томск
    Главный офис компании «Рейл Контитент» находится в Новосибирске. В Томске находится небольшой офис и склады, где хранятся грузы. Занимается компания авто и ж/д перевозками. Начальство контролирует весь рабочий процесс через скайп, IP-телефонию, иногда приезжают лично в томский офис. Это означает, что будет разбор полетов. Работает эта компания не добросовестно, клиентов обманывает, часто доставляют им испорченный груз: мятый, сломанный, залитый чем-нибудь. Потому что пихают все как попало, чтобы навариться. Поэтому клиенты отказываются с ними сотрудничать. Виноватыми остаются простые служащие. Зарплата 6 тыс. белая, а остальное в черную и ждать вы ее будите всю жизнь и все равно не отдадут. Есть не оплачиваемые переработки, у служащих нет никаких прав. Идти туда можно только от большой нужды в деньгах. Объяснять по работе вам там ничего не будут, обманывают с официальным трудоустройством. Вы подписываете трудовой договор со своей стороны, они вам говорят, что тоже его подписали в Новосибирске и вышлют как только будет машина. На самом деле никто его не подписывал и никто его вам не вышлет. Это делается для того, что бы не платить вам заработную плату и выдавать вам в месяц по 4 тыс и не больше, о обещанном... Далее →
  • 29.06.2016 Екатеринбург
    ужасная компания, ТК не для них явно написан. Менеджеры работают не компетентные, совершенно не налажена связь между структурными подразделениями и филиалами. Работников не считают за людей, переработки не оплачиваются. ВО ВСЕХ спорных ситуациях виноваты работники, постоянно вычитают что-то их ЗП, придумывают новые штрафы. Системы поощрения никакой, руководству откровенно плевать на сотрудников. Далее →