Соискатель в ЧИТАЙ ГОРОД в Москве: отзывы о работе. Зарплаты.

🔴 Изучаете информацию о работе соискатель в ЧИТАЙ ГОРОД в Москве? Почитайте 2 отзыва бывших сотрудников о работе на должности Соискатель в ЧИТАЙ ГОРОД в Москве
Хотите знать сколько получает СОИСКАТЕЛЬ в ЧИТАЙ ГОРОД в Москве? Рекомендуем изучить статистику зарплат для СОИСКАТЕЛЬ в Москве (см.ниже) и отзывы сотрудников
По профессиям:
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаЕсть удаленная работа, крупная известная компания, быстро реагируют на отклики кандидатов. Далее →✗ НедостаткиОткликнулась на вакансию «Специалист онлайн-чата» (удалённо). В описании вакансии было указано, что ищут кандидатов с опытом работы в консультировании клиентов. В итоге в ходе телефонного разговора выясняется, что нужен сотрудник с опытом работы конкретно с конфликтными и негативными обращениями. Вопрос: почему сразу нельзя указать такую информацию в описании вакансии? Чтобы соискатели, не имеющие такого опыта, не тратили зря своё время. . Далее →💬1 комментарий
-
Встречают по одёжке — провожают по уму, и вот первое впечатление конечно сказало о многом. Реклама у них раскидана везде где только можно о вакансиях, стало быть, заинтересованы в рабочей силе, ищут сотрудников, но на деле, кроме рекламы никакий усилий не прилагают. Захожу на сайт, звоню по телефону отдела кадров — просят сказать какой-то внутренний код или ждать пока подойдёт к телефону дежурный. Звоню — ответа нет, минут пять прошло, а минуты-то идут за ожидание, я не с городоского звоню. Позвонила ещё через время — опять нет ответа. Думаю, может не туда пытаюсь достучаться. Полазила по сайту, увидела номер конкретно того магазина, который мне нужен — набираю звонок, может помогут чем-то хотя бы. Ответила девушка в метро, говорит, что за месяц ей звонят уже в пятый раз по поводу вакансии в магазине, в котором она никогда не работала и к которому отношения не имеет. Ошибка на сайте. Нужный номер так и не нашла. Хорошо, едем дальше. Помимо тщетных попыток дозвониться, сайт предлагает нам отправить анкету со своими данными. Данных собирают слишком много, спрашивают о предыдущих местах работы уже на этом этапе, просят оставить телефон бывшего руководителя. После этого пару раз звонят в удобное им время.... Далее →