Работа в HAVI LOGISTICS RUSSIA РУЛОГ: отзывы сотрудников

Планируете работать в HAVI LOGISTICS RUSSIA РУЛОГ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 3 отзыва бывших работников про HAVI LOGISTICS RUSSIA РУЛОГ. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Работали в HAVI LOGISTICS RUSSIA РУЛОГ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (3)

  • 20.08.2023 Санкт-ПетербургКладовщик💵 ЗП: 50000
    ✓ Преимущества
    кормят в обед бесплатно, выплачивают з.п. без задержек Далее →
    ✗ Недостатки
    з.п. одна из самых низких на складах в Шущарах, а горбатишься без остановки, поэтому текучка, и начальство достало Далее →
  • 10.11.2021 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    Забудте Далее →
    ✗ Недостатки
    Самый лучший показатель это отсутствие вакансий на сайте компании по востребованности персонала. А в этой компании он только растёт и продолжает расти люди продолжают покидать компанию размениваясь на такую же зарплату, но с более адекватными условиями труда ну кто-то больше не желает за ту зп которую предлагает Рулог продолжать терять своё время на громкие и бесчисленные обещания руководства о лучшем будущем! Думаете пойти попробовать в этой компании? Не стоит, не теряйте своё время! Далее →
  • 07.06.2020 Санкт-Петербург👍3
    Отношение просто ужасное, наказывают за всё, специально, чтоб сотрудники не смогли получить свои кровно заработанные деньги! И ты будешь постоянно в чем-то хуже других. За людей не держаться, что-то не нравится-пиши заявление. Про коллектив и говорить не нужно, каждый норовит подставить друг друга, доверие в коллективе нет, зато все улыбаются толерантно друг другу и говорят за спиной, и это называется мужской коллектив. Все гайки закрутили, все блага убрали, переработок не дают, но работать заставляют, придумывают новые пункты в премии, за которые даже не платят. Зарплата стала совершенно неконкурентоспособная по городу. Руководящие должности плотно заняты людьми, которые ничего не хотят менять в существующих устаревших уже процессах, относятся к сотрудникам ужасно, некоторые имеют явные психологические проблемы и некомпетентны в своей области; «улучшения» делаются «для галочки», «лучшие практики» на самом деле не используются, выжимают что можно из сотрудников. Совершенно не ценят действующий персонал Далее →