Работа в POSH ART: отзывы сотрудников

Планируете работать в POSH ART и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 2 отзыва бывших работников про POSH ART. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

Работали в POSH ART? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

📧
Следите за новыми отзывами на email
Получайте уведомления об обновлениях POSH ART
Подписаться

Отзывы (2)

  • Задержка зарплаты до 3 месяцев

    13.10.2021 • Москва
    ✓ Преимущества
    Очень красивые обещания в стиле армянских тостов Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководство компании постоянно ищет новых специалистов, по причине того, что народ оттуда бежит. Работают постоянно одни и те же рабы, которые там и проживают на территории производства. Все вновь пришедшие сотрудники сталкиваются с задержкой зарплаты по 3 месяца и уходят, так её и не дождавшись. Людей кидают не только по одному, но и целыми бригадами! Уже практически вся Москва знает эту гнилую контору. Хотите бесплатно работать на жадных и глупых людей — вперёд в пошарт! https://www.vnutri.org/posh-art-posh-art/. Далее →

  • Нет оплаты и оформления труда

    08.01.2021 • Москва
    Нет специалистов, способных работать на этом оборудовании. Нет руководства как системы вообще (всё из разряда «как договоришься или отболтаешься»). Есть генеральный директор, радующийся ручному управлению и просто делающий крайними. Работать приходилось на офисном компьютере 10 летней давности, который зависал под виндой 10 на простой детали SolidWorks, зависал на полминуты. Новый комп директор так и не купил, хотя много обещал, но жаловаться на скорость моей работы не перестал. Официального оформления не было (сначала «на испытательный срок не оформляем», а потом просто куча отговорок, но при увольнении генеральный заговорил про 2 недели отработки). Работа офиса происходит в помещении без вентиляции, путь на кухню и в туалет через директорский кабинет. Работники офиса все ранее работали в Уберс (компания разорилась) и почти все пришли в одно время со мной, и работать придётся по их правилам (директору-то пофиг). На производстве долго работают только те, кто там живёт. Желания учиться чему-то новому у этих людей, разумеется, нет, а заставить их некому. Судя по регулярным переносам сдач проектов, честных заказов нет. Загрузка планируется без каких-либо выходных или праздников. Компенсация — выходной в другое время, один к одному, деньгами — никогда. Переработки в будни не оплачивались никогда,... Далее →