Работа в PRISMA: отзывы сотрудников

Добрый день. Устраивался в Ленту (СПБ) графическим дизайнером на фриланс. Выслал на почту им свое портфолио. Через пару недель мне ответила некая [О.] Дыба (в подписи на почте стоит: Visual Identity and Design Team Lead) Так что все серьезно! Предложила пройти тестовое задание (сверстать разворот журнала) Я отправил свои варианты раньше поставленного срока. В ответ тишина. Решил написать через неделю [О.] письмо, мол хоть дошло? Ответила, что результат тестового сообщит следующим письмом. Я, разумеется, решил подождать (ведь наверняка не только я прохожу у них тестовое) Подождал еще две (!) недели — тишина. Решил написать [О.] Дыбе еще раз письмо с напоминанием о себе — тишина. И с этого дня она игнорирует меня как на почте, так и в мессенджерах. Получить хоть какой-то фитбэк от нее так и не удалось. Еще раз: [О.] Дыба — это HR Призмы. Как вам такой HR вообще?)))) Я думал, в питерском филиале финской Призмы, такого бардака и некомпетентности нет. Но есть и хорошее в этой истории: я кидал резюме не только на их вакансию, и тз делал не только им. Понятно дело, более компетентные отделы HR отвечали почти сразу. Результат: у меня новая работ Далее →

Поднять рядовому персоналу зарплату раз в 5 минимум, раз людям приходится работать в такой грязи и бардаке. Для любимых покупателей тщательно следить за качеством товара. В цивилизованных европейских странах принято, чтобы цена соотносилась с качеством. Тухляк и просрочку продавать нужно в дискаунтере, а не в магазине «премиум» класса. Далее →