Работа вахтой. Отзывы и зарплаты в Бузулуке

Ищете работу в компаниях вахтовым методом в Бузулуке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа в компаниях вахтовым методом в Бузулуке - это всегда риски.

🔴 В списке 7 отзывов отчетов о занятости в компаниях вахтовым методом по городу Бузулук с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии

Работали вахтой? Обманул работодатель? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (7)

  • 04.11.2023 Бузулукводитель💵 ЗП: 75000
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Зарплату дают вовремя Далее →
    ✗ Недостатки
    Начальство — не вполне адекватное. Технику чинить — инструмент не дают, запчасти надо клянчить, как будто на свою личную машину, и то, что выпросишь — самое дешёвое фуфло! Бокс для ремонта есть, но в нём ни ворот, ни стен, ни освещения, темень и сквозняк… Сроки на ремонт ставят нереальные. Не дают доделать машину и выгоняют на линию, а потом с тебя же спрашивают, почему машина не в порядке. Руководство — самодуры… Из плюсов: зарплату дают вовремя! Если у начальника хорошее настроение — даже не лишают кту!))) Текучка страшная, кадровый дефицит и скотское отношение к своим сотрудникам. Далее →
  • 09.01.2023 Москва
    ✓ Преимущества
    Вообще нету 0 просто. Далее →
    ✗ Недостатки
    Шарага ещё та. Я вас убедительно прошу не связываться с этой шарагой. Останетесь без денег и с клопами в вещах. Авансы будете получать до конца вахты. По деньгам обманывают. Мастера — алкаши, кто живёт в общаге. Бухие выдают вещи, орут и ругаются матом. У людей отнимают деньги. Воровство процветает в общаге: тараканы, крысы, клопы, нет ни холодильника, ни микроволновой печи. Вещи стирать 150 рублей. Машинка не работает, не стирает, короче, помойка одним словом. Охранники [censored] — травокуры, наркоманы. Решайте сами, еле выбрались оттуда.. Далее →
  • 16.12.2022 ЧелябинскВодитель погрузчика
    ✓ Преимущества
    Отработал более трёх лет на ЧНГКМ, не понимаю откуда у людей столько негатива к этой компании. Работал в ату 3 и ату 5 на должности водитель погрузчика. С запчастями получше чем во многих компаниях, смазка, масло, фильтра, лампочки, шиномонтаж, нормальные электрики и слесаря, вменяемые механики по выпуску и ремонту, пришёл обсудил проблему, запчасти которые нужны и день заезда на рмм, приехал, получил запчасти, отремонтировал и на линию, бывает завал с самосвалами, тогда своими силами делаешь, бывало ломался гидронасос или бортовые, запчасти шли месяцы, но если есть свободная машина, то сожали на ниё, если нет помогал на рмм и занимался всякой [censored] сбор мусора, сжигание мусора, уборка территории, и разное другое, не напрягающие, отработал своё время и спокойно пошёл отдыхать, рядом с городком, а с завода надо посторатся уехать, транспорта мало, постоянная давка и очередь. Платили исправно, несколько раз была задержка не большая, платили ту сумму которая была обозначена при устройстве, потом повышали постоянно зарплату, на ремонте платили почти как на линии или немного меньше. Да бывали конфликты иногда, но всё нармально решалось. Я поездил по вахтам и могу твёрдо утверждать что это нормальная компания, на твёрдую четвертку. Когда уволился, заплатили хороший... Далее →
    ✗ Недостатки
    Недостатки, конечно, есть, но они терпимы. Перевахта или устройство длится весь день в УФЕ, так что будьте к этому готовы. Как приехали, сразу идите по магазинам и покупайте что нужно. Как встали в очередь, всё это до конца, до отправки в аэропорт, отойти не получится. Вы должны понимать, куда и за чем едете, там с вами никто не будет возиться. Постоянно будет очередь в столовую, душ или баню, туалет, умывальник, медик, диспетчер и механик, очередь на автобус или вахтовку, на работу и с работы. Много охраны, за нарушение правил штрафуют, как и везде. Меня за три года ни разу не штрафовали, то есть всё надо делать с головой. Далее →
  • 06.08.2022 Санкт-Петербургпреподаватель
    ✓ Преимущества
    Доброго дня всем читающим, я работаю в частной школе Взмах уже полгода и вот готова поделиться своими восторженными эмоциями. Отчасти первое время я очень боялась не пройти испытательный срок настолько «высокого полета» оказались мои коллеги — действительно первое время казалось, что я немного не дотягиваю, несмотря на десятилетний пед.стаж. Отношения оказались просто прекрасными, новеньких не бросают — берут под свое крыло, за что я безмерно благодарна своим коллегам. Но! Что также очень воодушевляет и не может не радовать — к моему мнению очень прислушивались, причем даже в самые первые дни. Отличная «фишка» школы — еженедельные педсоветы на которых все вместе собираются, решают все насущные проблемы, проговаривают сильные и слабые стороны прошедших мероприятий, находят пути взаимодействия с ребятами. Школа — рай для педагога, все, что мы читали в научной литературе по педагогике и психологии, и как-то забыли потеряли в обычной школе за бумажной бюрократией, здесь умело, виртуозно и бережно применяется на практике, а самое главное эффективно, да! Я вижу результаты, я вижу, как растут мои ученики, причем не тоько в учебном, но и моральном аспекте. И самое главное, до Взмаха я серьезно начинала подумывать о том, чтобыотказаться от педагогики и сменить сферу деятельность, И сейчас безмерно, рада, что не совершили большой... Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет таковых. Далее →
  • ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ ТРАНСПОРТНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ "СПЕКТР"

    06.02.2023 Екатеринбург
    Невыплата заработной платы и нарушенные трудовые условия. Подробнее →
  • ЗАО "ПауэрМакс Групп": Суд признал гражданский договор трудовым, частично удовлетворил требование по зарплате и компенсации.

    14.05.2022 Москвагрузчик-разнорабочий-комплектовщица-упаковщица
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0027-02-2021-022523-14 Подробнее →
  • Компания "Нэйборз Дриллинг Интернэшнл Лимитед" филиал в Российской Федерации: Судебный спор о взыскании заработной платы и компенсаций.

    27.07.2021 Бузулукпомощником бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2[1]-553/2021 ~ М-220/2021 Подробнее →