Откаты в компаниях в Київ
Ищете работу в компаниях с откатами в Київ? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с откатами в Київ - это всегда риски.
🔴 В списке 30 отзывов отчетов о занятости в компаниях с откатами по городу Київ, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в компаниях с откатами? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨💼директор (1)
🧑💼продавец (1)
Отзывы (30)
-
Коллектив веселый работы много, но официально не оформляют. Платят копейки поэтому в закупках на откатах сидят наценка высокая сами всем тоже откаты платят чтоб бюджетные организации у них ремонтировались! При увольнении намекают что ты им еще и должен. Текучка сильная и если честно то ремонтируют отвратительно (со стороны видно) цены Далее →
-
Наемная охрана УСБО — эти махинаторы присосались к уважаемому [К.] В.М (Сильпо) и с помощью махинаций показывают якобы результат сохранности товара в магазинах. при этом как они это делают, большинство понимают, только вслух сказать боятся. Расценки на наемную охрану завышены почти в два раза, цели квартальные меняют как хотят в наёмной охране. Все на что они (охрана) способны, так это при списании неликвидной продукции завышать количество списываемого товара, тем самым уменьшая недостачу украденного товара с торгового зала. Куда смотрит руководство Сильпо? Кто контролирует наемную охрану? Чем занимается служба охраны Сильпо?, кофе ездят пьют на магазины и все… Да, еще откат ежемесячный ждут с нетерпением от УСБО. Это же надо 12 миллионов каждый месяц перечисляет Сильпо в наемную охрану УСБО они же ВСБ якобы за сохранность ТМЦ Надо разобраться, а стоит ли ??? Далее →
-
Воровскую наемную охрану «усбо», что убрали наконец таки с магазина Полярная 20 за воровство товара. надо было гнать еще год назад, когда вас предупреждали ответственные люди, что ворует вся наемная охрана вместе с руководством этой же охраны. теперь этих охранников трудоустроили на другие магазины Сильпо — учить других воровать дальше! спецыалисты Неспорный, Гладуш и [З.] обо…рались по полной на Полярной да и не только. А куда смотрели спецыалисты Цверкун и его молодая команда? «юэсби» раздает взятки каждый месяц в охрану Сильпа, поэтому все засунули морды в песок и молчат и создают вид типа ничего не происходит. На «УСБ» и «ВСБ» — Сильпо шлет каждый месяц по 12 лямов, а вопрос за что? или это откат в половину? Посмотрите на [Л.] тамошняя охрана каждый квартал списует недостачу (украденное) тысяч по двести, а управа ничего не видит, [Л.] 4 — наемная охрана это аферисты высшей гильдии, а операционка [censored]! Далее →
-
Вы думали так просто отделаться? Сейчас я еще список ваших клиентов-откатчиков найду. Оклад ФИО (ставка) [Д.] [О.] [П.] 0 [Д.] Іван [Г.] 0 Єна Альона Юріївна 20 000 Мельниковська [В.] Миколаївна 48 980 [П.] [О.] Йосипівна 25 000 Скутська Ірина Миколаївна 29 000 [Т.] Олена Миколаївна 6000 [Я.] [В.] [М.] 15 000 [Б.] Ірина Сергіївна 20 000 Євтушевська Марія [В]івна 20 000 [М.] [О.] Григорівна 33 000 Субботіна [Л.] Олексіївна 13 000 Чала Тетяна [В]івна 20 000 Байдалюк Тетяна Миколаївна 14 000 Берлізова [А.] Іванівна 12 100 Бондар [В.] [М.] 18 000 Брайлян Аліна [В]івна 17 500 Іліїва [М.] [В]івна 17 600 Кисельова Олена Миколаївна 30 000 [К.] Валерія Ігорівна 17 000 [К.] [Г.] Михайлівна 12 100 Рудовська Наталія [В]івна 30 000 Фесюк Олена Олексіївна 17 000 [Ф.] Ганна Юріївна 20 000 [Ч.] Тетяна [О]івна 13 500 Яротник Ганна [В]івна 13 500 Бервицька Дар'я Юріївна 15 000 Кравець Андрій [О.] 37 000 [М.] [В.] [П.] 20 500 [Н.] Андрій [Л.] 58 800 Хміль Світлана [О]івна 35 000 [Д.] [О.] [С.] 0 Ісаєнко Тарас [В.] 0 [К.] [В.] [Ю.] 15 000 [О.] Дмиро... Далее →
-
Украина- Этим всё сказано. куляс мыслями не в кампании, а в праге и не знает что происходит в здесь. Это украина, детка. Отношения к людям как к рабам. То что в кампании уже нет денег это правда. Карантин НВ по ходу не переживёт. Оборот упал на 60% (он и так был не ахти, особенно прибыл с него), о чём постоянно не забывает нам напомнить НВ — мотивар блин (хотя она под чем-то это пишет). Всё держится тупо на откатах. Хорошие сотрудники начали массово увольнятся или их увольнять. Руководитель закупок ворует у своей же компании на всех поставках. Только одни махинации с средствами дезифекции чего стояли — ей просто можно не платить ЗП она и так хорошо себя чувствует, да [Н.] Поэтому их и не получалось продавать клиентам т.к. цены были просто жесть Далее →
-
В клинике исида существует политика [censored] если вы умеете лизать [censored] и подыгрывать — вам сюда, если нет уходите сразу! Руководство во главе с [Т.] Натальевй сидимт на откатах. Пациентов обманывают и даже не краснеют. Врачам платят мизерные зарплаты, персонал запугивают. Далее →
-
В компанию заманивают любыми обещаниями зарплаты и благ. Работают по схеме саентологов Рона Хабарда ~нлп с явным вмешательством в психику сотрудников. Подсовывают договор с явным нарушением Кзот и криминального КУ Зарплату ниразу за 1.5 месяца не выдали обещанную. Выдают копейки. Штрафы нигде не прописанны. А снимают и не выплачивают. 50 % от з.п это в лучшем случае. Директор аферист и бандит, требует от менеджеров работы с откатами и взятками для того что б зайти на любой объект! Менеджмент отсутствует. Предприятие фактически банкрот. Директор заставляет работать с чёрным налом без касы и чеков. Неуплата налогов соответственно. В приказном порядке заставляет всех сотрудников обманивать клиентов. Постоянные схемы с сыпучкой на уровне местных сельсоветов. Сбыт несертифицированной продукции без касового сопровождения. Зарплаты маленькие не те что обещаны при трудоустройстве. И то в конвертах. Не советую попадать в эту компанию. Вас там ограбят да ещё и предложат найти инвесторов для вложения средств. На фоне всего афёра на лицо. Гос органам как раз на заметку. Директор угрожает расправой тем кто хочет уйти. Сейчас работают юристы над заявлениями пострадавших. Далее →
-
Когда-то мощное и весьма успешное предприятие, получившее золотой знак качества на сегодняшний день выглядит очень плачебно. И ситуация лишь продолжает ухудшаться. Продукция для предприятия закупается по необоснованно завышенным ценам, даже если в этой закупке нет необходимости. Например осуществляется приобретение того или иного программного продукта, хотя собственные программисты вполне способны разработать любой программный продукт по профилю предприятия. Или же осуществляется закупка частных консультационных услуг, хотя есть возможность обратиться к специалистам академии связи им. Попова. При всем этом работники ощущают жесткую нехватку обычной бумаги и других канцелярских принадлежностей. К сожалению, на руководящие посты в последние годы назначаются в основном люди работавшие в исключительно в частном бизнесе и не имеющие понятия о специфике работы государственного предприятия. В результате сплошные не кому не нужные проекты (за определенные откаты) которые приводят к ухудшению имиджа предприятия или нарушению обязательств перед партнерами предприятия. Так, не советую идти работать под руководство заместителя директора Укрпочты по вопросам продаж. Руководитель не способный поставить четких целей, четко разъяснить свои требования, зато способный с легкостью оскорбить и унизить своих подчиненных, способный с легкостью объявить выговор или уволить даже если на то нет веских оснований.... Далее →
-
Приходилось работать в этой «чудо» компании, где возможно «все»… Все, что не по делу и «только лишь бы не трогали». Работал в главной дирекции в Киеве, сплошные откаты за никому не нужные проекты и услуги, которых на рынке уже лет 10 пруд пруди. Вместо правильного и рационального подхода к сервису от начальства (глупого причем, которое стало на свои должности по знакомству и «кумовству») только и слышишь залатать дырки тогда, когда дают под зад сверху, а пока нет, то никому ничего не нужно. Зарплату нормальную выбить не реально, разве что ты один в отделе и на тебе держится все оборудование. С компании массово уходят те специалисты, которые себя уважают, благо на рынке ИТ огромный спрос и люди уходят на места с ЗП в 3−4 раза большей, чем в этом балагане. Так же не обходится без хамского отношения начальства, вся работа их заключается в обсуждении каких-то непонятных проектов, которые по человечески не запускаются, потому что всем пофиг, а виноват во всем тот, кто внедряет систему, но никак не начальник. Благо, надеюсь после покупки СКМ-ом что-то поменяется в лучшую сторону, уже многих придурковатых начальников погнали к чертовой матери, надеюсь замена будет куда достойнее. Не советую никому идти туда работать, в крайнем случае если... Далее →
-
ГАмно, а не компания. Оксана +Цивенко+Оксана= дурят людей. люди не вздумайте, даже на порог к ним появлятся! зп не ждите, и запомните вы не люди, если там работаете)))))) И не стыдно тетке так себя вести, что ее по морде надавали. Хоть кто-то додумался, уверен вем бы хотелось это сделать и мне тоже. Яковлева, я приду в гости так что готовь морду! расскажите про то как челюсть получила по своей собачьей морде. очень интерестно Да уж, в такую шарашкину контору, без преувеличения, когда попадаешь, потом любая другая санаторием кажется :) директор — невменяемый чувак по полной, подруга его — Оксанка — а шо делать, больше ж на работу со средним то образованием никто не возьмет… с одной стороны жалко тетеньку… Поздравляю, Оксана Станиславовна, по морде Вы еще за кидки с ЗП не получали, ну что ж, все впереди :) Люди, бегите от туда, не тратьте время, все равно Вам там никакая зарплата не светит… Ни в коем случае не идите туда, пообещают золотые горы, выплатят одну зарплату, потом не дадут ни копейки. Это обманщики, надеюсь челюсть — Яковлева и гомофоб Цивенко получат по заслугам! Руководство компании довело это предприятие до полного краха. Кажется, что хуже уже и быть не может, хотя от таких начальников можно всего ожидать. Они считают, что вправе... Далее →