Работа директором по персоналу: отзывы и зарплаты в Липецке
Ищете работу директором по персоналу в Липецке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа директором по персоналу в Липецке для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Липецке
Работали ДИРЕКТОРОМ ПО ПЕРСОНАЛУ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2)
-
✓ Преимущества- Далее →✗ Недостатки[О.] [Н.] — директор по персоналу Актион мцфэр, сидящая на 5 этаже на Новодмитровской — очень печальное зрелище. Обозлённая, невоспитанная, непрофессиональная, с полным отсутствием этики. Зачем-то устроила показательные выступления перед человеком на испытательном сроке, обвиняя в плохо выполненной работе, ещё до прихода человека в компанию, пытаясь свалить косяки других. Странная женщина, и это директор по персоналу, которая наоборот должна помочь в адаптации сотрудника. Я вам ооочень рекомендую, хорошенько подумать, прежде чем идти работать/сотрудничать с данной дамой, поберегите свои нервы, лучше её не трогать, пусть сидит сама в своём отдельном кабинете, сама себя жрёт от такой ненависти к миру. И ещё, чисто совет-рекомендация, вам лучше не носить обтягивающее :)) Далее →💬1 комментарий
-
Да, согласна с [А.] предыдущим отзывом. Когда в июле 2021 г. была на собеседовании, точно фамилия [П.] у нее была, директор по персоналу. У меня сложилось впечатление, что она хочет «срубить» от меня денежек за трудоустройство. А потом скорее всего провели бы очередную оптимизацию, реструктуризацию или условия «для комфортной работы» и пошла бы я по собственному желанию на увольнение. Я слышала, что за 3 года своего правления эта персона, госпожа [П.], так и делает; в своей дирекции у нее большая текучка. Кадровики не задерживаются, более 5 человек сменилось, может больше. Бог меня отвел от таких деятельниц, наверняка у нее и соответствующего образования нет. Далее →


