Работа директором: отзывы и зарплаты
Ищете работу директором? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа директором для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ДИРЕКТОР?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 185 000 руб.
Средняя зарплата 42 500 руб. в месяцЭто на 49% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают директором? Статистика зарплат →
Работали ДИРЕКТОРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (915)
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-638/19349/19 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-547/2020 (2-7317/2019;) ~ М-6919/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-242/6702/19 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-487/7771/19 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-295/17206/19 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-8767/2019 ~ М-8295/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-8334/2019 ~ М-7816/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1918/2019 ~ М-1676/2019 Далее →
-
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4389/2019 ~ М-4722/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4037/2019 ~ М-3284/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1041/2019 ~ М-939/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-848/2019 ~ М-723/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-779/2019 ~ М-709/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1928/2019 ~ М-1596/2019 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-45/2015 (2-973/2014;) ~ М-905/2014 Далее →