Работа изготовителем полуфабрикатов: отзывы и зарплаты
Ищете работу изготовителем полуфабрикатов? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа изготовителем полуфабрикатов для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ИЗГОТОВИТЕЛЬ ПОЛУФАБРИКАТОВ?
Сотрудники указывают зарплаты от 20 000 до 40 000 руб.
Средняя зарплата 35 000 руб. в месяцЭто на 58% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают изготовителем полуфабрикатов? Статистика зарплат →
Работали ИЗГОТОВИТЕЛЕМ ПОЛУФАБРИКАТОВ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (6)
-
✓ ПреимуществаНет преимуществ Далее →✗ НедостаткиО компании! Директор компании не знает свою работу, от слова совсем. Меняет работников каждый месяц. Пока обучают одного, увольняют другого. Постоянно объявления висят о приёме на работу. Деньги выплачивают не ту сумму, которую озвучивают при поступлении. Работники кухни выполняют и свою работу, и работу уборщицы. Отношение в коллективе — полный негатив, который создаёт само руководство (директор). Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиТак, начнём с малого…: Задержки выплат, вечные отмазки начальства. Невыполнимые планы (за это штраф, хотя уверяли, что штрафов не будет) Перепечатывание продукции, которая уже «отжила свой срок», некачественные продукты. Нет стабильной и единой информации и дисциплины работы. Один рабочий выполняет и задачи повара, и посудомойщика, и уборщика… Уходят от любого конфликта, не пытаясь его решить. _____________________ Недобросовестный и непорядочный работодатель. Никому не советую с ним связываться. Всё, что Вам будут говорить при устройстве в данную организацию — враньё. Оборудование не предназначено для таких больших объёмов. Ломается — вешают на работников. Работодатель вешает все косяки на сотрудников! Конверты существуют — слова расходятся с делом. За переработки не выплачивают, как обещано. Могут не заплатить так же за некоторые рабочие дни просто по своему усмотрению. На пищевом производстве отсутствует уборщик и посудомойщик. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНЕТ! Далее →✗ НедостаткиРаботала в цехе по изготовлению полуфабрикатов «Курляндия» 3 месяца. В цех принимают людей с улицы, даже не спрашивают паспорт, про сан.книжку я уже молчу. Трудоустройство неофициальное, з.п.наличкой на руки. Отчислений в ПФ естественно нет. Кругом грязь! Сплошная антисанитария, тараканы, мыши. Канализация постоянно забита, т.к. бойлер не справляется и все моется холодной водой. Фикальные воды затекают в цех, раздевалку вонь жуткая. Место для приема пищи сотрудникам неорганизованно, поэтому где работают, там и принимают пищу. Начальник цеха [А.] [С.] ругается матом. И любит штрафовать, приходишь за деньгами, а там на 2000 меньше, чем должно быть! Без объяснений и каких-либо документов. На вопрос, один ответ валите. Я работала в Омском Беконе, школа отличная! Увидеть такое в наше время просто ужас! Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ Недостаткипредприятие ООО «ПЗК» Красноярск, просп. [К.] 11В, стр. 1, посёлок Солонцы 1) зарплата ЧЕРНО-белая и отсюда все отчисления и начисления только от «белой» 18 000 (хотя, сам Гольдман Р.Г. обещал полностью белую зарплату) 2) от руководства (непосредственно начальника цеха [А.] Че) ничего не добиться, на все один ответ — НЕТ. 3) губки, перчаток, рабочей спецовки нет! И это на пищевом предприятии Ответ начальницы — МОГЛИ БЫ И САМИ купить! и сотрудникам приходится самим покупать! 4) питание на пищевом предприятии платное 150 р. (Половину порции брать запрещено по непонятным причинам) отсюда 2250 руб минус от и так небольшой зарплаты в 30 000 руб. 5) индексация заработной платы не производилась более двух лет. За тяжёлый физический труд 30 000 при графике 3/3… 6) технические перерывы по 10 мин, всего три за 12 часов! Обеденный перерыв один и всего 40 минут! И при этом утром требуют в цех заходить за 10 минут! Думайте прежде чем пойти туда работать! Не верьте красивым «песням» в отделе персонала предприятия! Уважаемый гольдман РОМАН геннадьевич! Вы, как «хозяин» и как... Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1114/2024 ~ М-858/2024 Далее →