✓ Преимущества
Гос.предприятие со всеми вытекающими. Далее →
✗ НедостаткиКак на любом предприятии на метрополитене проходит спартакиада для сотрудников и были должности спорт.инструкторов при Службах, депо, которые отвечали за привлечение сотрудников к спорту. В 21 году ставки всех инструкторов были выведены под отдел в Управлении. Инструкторами «затыкали» все дыры: сидеть на вакцинации, стоять на регистрации и пр.,обозначая это как распоряжение руководства. Но это не входило в должностную инструкцию инструкторов. Да и сама должностная была составлена [censored] На должность начальника отдела сажают своих, ничем себя не проявивших, безграмотных людей. Нынешний руководитель Центра, в состав которого входит отдел спорт.инструкторов,открыто заявляет, что не готова терпеть тех, на кого не может повлиять и намеренно инициирует проверки. Не гнушаются составлять акты задним числом, не проводя при этом проверок, согласно всем правилам! Начальников своих отделов выбирает под стать себе — трусливых, лживых. Повышения заслуживают или одинокие мамаши, или те, кто пляшет под их дудку. И не важно, что это люди совсем не компетентны в данном направлении. А дипломированные специалисты, которые хотят выполнять свою работу качественно и по этому требуют средства (инвентарь) для выполнения своих обязанностей попадают в список неугодных и отправляются просиживать штаны в пустующих спортзалах. Далее →
