Работа монтажником: отзывы и зарплаты в Владивостоке
Ищете работу монтажником в Владивостоке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа монтажником в Владивостоке для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Владивостоке
💲 Какая зарплата у МОНТАЖНИК в Владивостоке?
Сотрудники указывают зарплаты от 30 000 до 130 000 руб.
Средняя зарплата 90 000 руб. в месяцЭто на 7% больше средней зарплаты по стране
Сколько получают монтажником? Статистика зарплат →
Работали МОНТАЖНИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (7)
-
✓ ПреимуществаФирма в Литве, Pulko 2−208 LT-08221 Vilnius, Direktorius Miroslav Daskevic +37062023242, baltijos.avangardas@gmail.com, www.baltijosavangardas.eu, представители этой же фирмы Kastytis +37063667132, Arturasa +37061517784. код предприятия 304224098. По началу все более-менее, в объявлении стояла зп 1600 и жилье 50 в месяц, одежду и инструмент и транспорт предоставляется, это все по телефону, приглашение на работу и договор без проблем. По приезду «начинаем переобуваться» — на знакомство как работаешь зп 1200 (первый месяц, якобы 300 — какие-то оформления документов, одежда ну и там вроде ещё какие-то расходы на работника), второй месяц 1500 (ну это если устраиваете их в работе) а если вдруг нет то или пока нет работы ждем или не профильную ну или что-то аналогичное — чтобы сам ушел… День обещанной зп, в итоге он командировку едет ну или не застать и начинаются проблемы у них, но ты работай деньги скоро будут, если на работу не выходишь угрожают увольнением, по итогу в месяц выплат где-то 800−1000, остальное идет в долг, с полученных 150−200 уходит на жильё (за 50 нет, а за 100 сарай, если хочешь лучше ну тип ищи лучше) с одеждой тоже затягивают, когда припечет и то не сразу, так же транспорт машину сразу дают, но она ломается и в основном в сервисе, в итоге ездишь на общественном транспорте за свой счёт как и связь … Далее →✗ НедостаткиФирма в Литве, Pulko 2−208 LT-8 221 Vilnius, Direktorius И.Д. +37 062 023 242, baltijos.avangardas@gmail.com, www.baltijosavangardas.eu , представители этой же фирмы К.37 063 667 132, А.37 061 517 784 . код предприятия 304 224 098. По началу все более-менее, в объявлении стояла зп 1600 и жилье 50 в месяц, одежду и инструмент и транспорт предоставляют, это все по телефону, приглашение на работу и договор без проблем. По приезду «начинаем переобуваться» — на знакомство как работаешь зп 1200 (первый месяц, якобы 300 — какие-то оформления документов, одежда, ну и там вроде еще какие-то расходы на работника), второй месяц 1500 (ну это если устраиваете их в работе), а если вдруг нет, то или пока нет работы ждем или не профильную, ну или что-то аналогичное — чтобы сам ушел… День обещанной зп, в итоге он командировку едет, ну или не застать, и начинаются проблемы у них, но ты работай, деньги скоро будут, если на работу не выходишь, угрожают увольнением. По итогу в месяц выплат где-то 800−1000, остальное идет в долг, с полученных 150−200 уходит на жильё (за 50 нет, а за 100 сарай, если хочешь лучше, ну тип ищи лучше) с одеждой тоже затягивают, когда припечет, и то не сразу. Так же транспорт машину сразу дают,... Далее →💬6 комментариев
-
Внимание всех заказчиков, подрядчиков и монтажных бригад! ООО Систем Сервис ИНН 583 801 505 998 ген. директор шараги является ш.с.а., кидает монтажников на деньги. Имеется подтверждение: фото монтажа с объекта, адрес объекта, договор и сама бригада монтажников не получившая денежные средства за выполнение работ. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету таковых Далее →✗ НедостаткиРаботал в этой организации 1.5 года монтажником. (Сабетта, Салмановское (Гыдан)) Заработная плата ниже среднего, обещанную з/п не платят, например, я устраивался, обещали 90 000 руб/мес, по факту 70 000 руб/мес. Задерживают з/п в среднем на 1.5−2 недели. Расчетные листы не дают (можно взять самому, но в этом листке бумаги подгоняют цифры). Выходных официально нет (хотя положен 1 выходной в неделю), вахта тоже длинная (хотя по ТК 2/1 это предел). В столовую огромные очереди, весь обед приходится стоять в очередях, из-за этого постоянные конфликты и драки у нервных рабочих случаются, в дождь и прочую непогоду будете стоять на улице, ждать. Проживание 6 человек в маленькой комнате (т.е. жить будете как пельмени). С водой большие проблемы, с давлением воды такая же история, про туалеты ничего писать не буду, т.к. много людей работают, которые унитазы и стиральные машины видят впервые. 2 стиральные машины (1 из них рабочая на этаж (это примерно на 120 человек). Порошок, мыло выдают — это плюс. Прачка норм, можно сдавать робу и вещи. Есть небольшой спортзал на улице. Интернета практически нет, связь нормальная... Далее →
-
-
Отличная компания, скажу именно про Нижний Новгород, Кстово. Работа есть, платят вовремя. Далее →
-
Не компетентное руководство, не умеющее решать грамотно управленческие задачи. Никакой системы. То, что требуют выполнить сегодня, завтра уже может быть неактуально, потому что руководитель по необъяснимым причинам изменил свое решение. Никакой адаптации и помощи от непосредственных руководителей. На все предложения, как можно улучшить, только отмахиваются. Идеальный работник — это тот, кто работает 24/7, не анализируя происходящее, тот, кто будет просто исполнителем, а если еще и вопросы не задаешь, то вообще идеально. Могут позвонить в любое время суток по рабочим моментам, нагло нарушая личные границы. Про субординацию вообще молчу, это слово этим людям не знакомо. Каждый день какие-то совещания, переговоры, которые ни к чему не приводят, вопросы не решаются, ошибки не исправляются. Задаются вопросом не «что делать?», а «кто виноват?» и обязательно таких находят, на кого можно повесить ответственность за чужие ошибки. Руководитель ОК [Т.] Н.С. невростеничка и просто непорядочный человек, подставляющий собственных работников; никакой грамотности и компетентности ждать от нее не приходится. Вместо того чтобы уделить время автоматизации процессов с помощью системы управления базами данных, будет плодить гугл-таблицы с кучей вкладок, которые работник будет вынужден заполнять, что усложняет просто работу. То,... Далее →
-
Работал монтажником два месяца. На руки получил 30% от обещанных денег. Не ведитесь. Далее →


