Отзывы сотрудников ЧОП
Ищете работу охранником? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
💲 Какая зарплата у ОХРАННИК?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 195 402 руб.
Средняя зарплата 37 976 руб. в месяцЭто на 55% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают охранником? Статистика зарплат →
Работали ОХРАННИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2001)
-
Организация находится в г. Москва, переулок М. Расковой, д. 19/23. Генеральный директор и учредитель [П.] [С.] [В.]. Позвонил, пригласил на беседу. Я потратил деньги на дорогу до Москвы и обратно из другого региона, чтобы услышать от него, что места пока нет и мне позвонят. Но так и не позвонили. По словам знакомых, [П.] гнилой и обманывает людей. Зарплата задерживается, бухгалтерия черно-белая, штрафы. Фирма маленькая. Постоянно обман во всем. Форма за свой счёт. Категорически рекомендую обходить эту шарагу стороной. Далее →
-
Хочу оставить отзыв о такой организации как «Аксима безопасности». Мне обещали объект с кормлением, в итоге меня поставили на вахту смены по 12 часов (уже как видите, ничего хорошего), работа на КПП, хотя обещали полностью сидячую работу. Потом с питанием отдельный разговор. Питание должно быть комплексным, все 4 блюда, они дают один раз суп, один раз кашу или макароны, как итог опять обман. Условия работы — отдельный разговор. Мало того что работать по 12 часов, так ещё и обходы там есть как минимум каждый час. Компанию с такими условиями я бы никому не рекомендовал. Далее →
-
Работаю в Чоп «Наши» уже более 5 лет и хочу сказать, что организация достойна, чтобы в ней работать. Одна из лучших в Москве и области. Руководство адекватное, что в наше время большая редкость, зарплата стабильная, выплаты своевременно. Если, конечно, человек приехал работать и зарабатывать, а не получить аванс, набухаться и сидеть писать отзывы, что кинули все ху..о. Далее →💬4 комментария
-
С 13 марта отработал 14 суток, с графиком 2 через 2, написал заявление об увольнении. Вместо 19 600 получил 3000 рублей, а 2 месяца кормит «щавтраками» [С.] [А.] [С.]. А бухгалтер смеётся, когда я спросил про расчёт. Завтра пойду в трудовую инспекцию писать жалобу. Не работайте бесплатно! Далее →
-
Многие пишут, что з/п вовремя, но я столкнулась с тем, что это не так. Я устраивалась в новый магазин Ароматного Мира на Металлистов 116, но т.к. он не был еще открыт, меня отправили стажироваться в другой на [К.] 68. Когда я пришла, в первый день все было хорошо. На второй день менеджер [Е.] позволял себе практически прямые высказывания по поводу того, что я спидозная. У одного из старших продавцов перед носом украли Хенесси за 14к. Так он свалил полсуммы на того, кто к ним пришел неделю назад работать. Этот мальчик сразу же уволился. Потом я пришла на новый магазин, и там была менеджер [Л.], которая мне показалась адекватной. Первые дни с ней было приятно работать. Она меня всему учила. Я выходила даже не в свои смены, когда меня просили. Через две недели менеджер поменялась. Она приходила пьяная на работу, постоянно базарила по телефону, позволяла себе оскорбительные высказывания в сторону сотрудников по типу: «Я работаю с крысами» и т. д. Винила всех и во всем. Также мы были единственным магазином, где есть антикрашки и наклейки, с которыми нельзя пройти мимо ворот, но их никто не использовал. На складе есть камера, но она не работает, так что кто угодно из сотрудников... Далее →
-
Данная контора ЧОО Титан — контора, где людей обманывают. Обещают одну зарплату, по факту получаешь копейки + штрафы. Нехватка людей везде, начиная с физ. постов и заканчивая ГБР. На физ. постах платят совсем копейки. В конторе всё настроено на то, чтобы с вас содрать побольше денег. Следят за своими сотрудниками, сидят весь день и пасут по камерам, кто как работает и до чего бы докопаться + прослушивают. Наказывают рублем, и не малым: минимум 5 тыс., и это при суточной з/п 2800 в ГБР. Никакие 3000 и 3500 за смену вам не заплатят. Машины все ушатанные в хлам, как хочешь, так и работай, а требуют очень много. По увольнению вам дадут такую характеристику, что будущий работодатель офигеет. [Р.] Саныч любитель [censored] тем, кто увольняется. Текучка в Титане ужасная, люди бегут: месяц 2 и до свидания, сваливают сразу, как понимают, что их обманули при трудоустройстве. Обходите стороной данную контору под названием Титан по адресу Демьяна Бедного 21. Далее →
-
чоп Зубр Юг. Зарплату задерживают на 2−3 недели. Графики 2 ночи через 2. Трудоустройство не пойми какое. Кого-то оформляют, кого-то нет. У всех организаций есть премии и надбавки разные, а эти 800 рублей ночь и все. Расчетные не дождешься. Далее →
-
Обман и кидалово по деньгам. Далее →
-
-
Я знаком с этим чопом, работал в 12−13 годах. В целом неплохой. Другое дело, стоит ли работать долго? Поработали и ушли на другое место… Далее →
-
При открытии ТРЦ появилась вакансия администратор-охранникна мой взгляд показалась очень интересной. Но увы… Значит позвонил я рекрутору которая естественно производит набор с Минска. Милая и приятная в общении девушка, но после вопросов которые она начала задавать мне было смешно и грустно…Вопросы такого плана… Женат не женат, служил не служил, есть ли свое жилье или снимаешь, где живёшь, что ты будешь делать если ребенок потерял родителей и у тебя поломалась мойка самообслуживания и на кассах косяки. По какой очередности будешь завалы выполнять. Я конечно спросил что я же не один буду на смене и все распоряжения выполняются в зависимости от ситуации. По итогу устроился я работать. График дневные и ночные смены (сам был удивлен). Мойка ломалась и не раз, дети терялись, ключи от шкафчиков терялись и т.д и т.п. Реально крики, угрозы и т.д и т.п от клиентов, покупателей, поситителей. Работы очень много и все это будет делать стажёр за ЗП в три раза меньше обещенной. Короче, отработал три месяца на испытательном сроке по договору и уволился, т.к за час ~два руб! Море работы которую выполняешь за мелкого старшего администратора, сам сидит в кабинете и в компе или в телефоне играет и получает ~7руб в час, премии и т.д все ему… После... Далее →
-
Не рекомендую устраиваться в охранное предприятие «Кречет». В целом в структуре можно улучшить только одно: перестать брать на работу алкоголиков. Но тогда охранные предприятия не смогут наживаться на больных, алкогольно зависимых охранниках. Далее →
-
Отвратительная компания, задержка зарплаты, условия проживания. Контора в Москве. Ничего догнать невозможно. Далее →
-
Отработал 11 смен, деньги не дают, генеральный директор Б. грубит. Не одного телефона бухгалтерии. Начальство постоянно пьяное, недоактуальное. Ребята, не ходите в этот ЧОП. Далее →
-
Работал там. Начальник охраны вообще никто, зовут никак. [К.] В. В. Каждую вахту привозит новых людей, сильных охранников выгоняет. Там решает все Витёк, старший смены. Так и говорит, тут я главный, со мной надо дружить. Он там царь и король. Половина народу без трудовой работает, прав у охранников там нет никаких. С вами поступят как захотят, и ничего не докажешь. Штрафы Италия. Уважающий себя мужик уйдёт после первой вахты. Начальник охраны никакой, никогда за вас слово не скажет. Никогда не ходит работать в это место. Ужасный коллектив и все остальное! Далее →
-
Друзья, в эту контору не рекомендуем. ЗП 55 р. в час и то с задержкой. Далее →
-
[В.] [С.] Бог судья вам за 12 смен не дали зарплату. Человек 12 чис на ногах стоял, работал, а вы зарплату не даёте. Вам не стыдно? Совесть есть у вас? Я не собираюсь так просто оставить. Вы не человек. Далее →
-
Сотрудница О.К. в Красноярске явно обманывает охранников с з/п, вместе с другими конторскими работниками… Рекомендую на всех их писать в прокуратуру и трудовую инспекцию, чтобы проверили, как они вовремя и сколько платят, а сколько себе забирают с з/п охранников.. Далее →
-
Работал охранником без трудового договора в ООО «ОП «Регион безопасности» с 15 января 2019 по 12 октября 2019 года в г. Сочи, Адлерский район, Адлер, отель «Русские Сезоны». Данной ООО «ОП «Регион безопасности» владеет [П.] [В.] [А.], проживает в городе Санкт-Петербург. Ещё владеет (учредитель) ООО ЧОО «Альфа-К». Регионы ведения бизнеса: Санкт-Петербург, Ростовская область, Краснодарский край. [П.] [В.] задерживает зарплату охранникам на 2−3 месяца. У некоторых есть семьи, дети и кредиты, и ему наплевать на охранников. Не советую никому неофициально устраиваться в ЧОПы. [П.] [В.] уже третий год не выплачивает мне мою зарплату за 4 месяца 2019 года, а это 115.000 рублей. Таких как он надо наказывать и не надо молчать. Идти в прокуратуру, налоговую, трудовую инспекцию, в суд и сделком. Он боится кавказцев. Когда они забастовали, он быстро нашёл деньги и выплатил им, а другие охранники остались без зарплат. Настоятельно советую обходить его ЧОПы. Есть нормальные директора [Ч.], где платят 2 раза в месяц зарплату, но их единицы. Далее →
-
Охрана. На каждом входе по 5 охранников (хорошо, что у туалетов их хотя бы нет), параноидальным способом мерят температуру каждый раз, как видят вас, даже если вы мимо раз 10 пройдете, видимо, рыбья память. Даже в ЦУМе их меньше. Чем объясняется такое количество этих людей там — вопрос закрытый пока для понимания. Второй и очень важный момент — это сам процесс трудоустройства. На предыдущем месте работы достаточно было подписать договор и принести необходимые документы и все, а тут история на два дня растянулась: бегай по кадрам, собирай подписи, ещё некоторых людей хрен поймаешь на месте, в общем, бардак. Потом столько же увольняйся. Третий момент, наверное, самый важный, это рабочий процесс и непосредственно зарплата. Зарплату называют сразу хорошую, относительно высокую (официальная и неофициальная часть). Официальная — это 20 тысяч по договору, которые приходят на карту. Остальное якобы на руки. Но так получилось, что официальная часть пришла на карту, а остальное я так и не получил, так как последовало беспричинное увольнение. Итог: за почти месяц работы в Мск мне заплатили 15 тысяч, хотя должны были больше 60 ти. И это я еще не написал про текучку кадров и про... Далее →
-
Сотрудники ЧОП в большинстве случаев идиоты. Руководство вообще слабо представляет, что такое охранная деятельность, нанимают на работу кого попало, и это лишний раз подчеркивает, что не совсем разбираются в людях, а черкают приказы с выдержкой из статей трудового кодекса. Хотя со своей стороны его не выполняют, и руководству совсем плевать, кто работает на них, и совсем не понимают, что этим они портят репутацию своего ЧОП. Платят мало, и понятно почему: ведь нужно содержать кучу всяких ненужных замов, которые вообще не понимают, что им поручено. Вообще, ЧОП этот с каждым днем хуже и хуже, сотрудников не ценят: если что, можете валить, мы вас не держим, ну как-то так говорят.. Далее →

