Статьи и новости

Экс-работница сообщила, что расчет за такое количество смен супервайзер пообещала после ревизии, но оказалось, что после ревизии работники не только ничего не получили, но и оказались должны. Она рассказывает, что с них требуют вернуть сумму за списание товаров, что связано с просрочкой продуктов. «Общая сумма минуса выше 117 тысяч рублей. Супервайзер нам не выдала расчет. Лично я не получила ни рубля. Во-первых, списание — это не наша вина. Приезжает куриная продукция, которая не выдерживает свой срок, она портится, и это все идет на списание», — делится работница.

Более 12 тысяч сотрудников работают в Красное и Белое. Мы собрали 20 популярных вопросов о работе в этой компании и ответили на них.

Думаете о том, чтобы устроиться в сеть ресторанов Токио-Сити? Рекомендуем предварительно ознакомиться с обзором отзывов бывших сотрудников. Это поможет вам разобраться - стоит ли делать такой выбор

"5П" — это набор стандартов, предназначенных для улучшения качества обслуживания и работы магазина Пятерочка. Они направлены на создание позитивного опыта для покупателя и повышение эффективности работы персонала. "Пятерочка" использует эти принципы для поддержания высокого уровня клиентского сервиса и оптимизации работы своих магазинов

Как правильно поступить, если покупатель купил товар и забыл на кассе? В разных магазинах разные правила. Например, забытый покупателем товар можно оставить на тумбочке кассы. Если не возвращаются, в конце дня товар возвращается на свое место. Главное - не оставлять себе!

В столице России наступают новые времена для курьерских служб: власти Москвы объявили о внедрении унифицированной системы для всех курьеров. Теперь каждый доставщик будет обязан иметь свой цифровой профиль в системе АИС "Таксомотор", что ставит под вопрос свободу перехода между компаниями. Согласно новым правилам, внешний вид курьеров теперь будет стандартизирован: от элементов одежды до способов идентификации. Не только это, но и требования к обучению безопасности вождения ужесточаются, а проверка знаний становится обязательной.

В современной рабочей среде, где внимание уделяется культуре, удовлетворенности работников и прозрачности процессов, государственные учреждения России, как и во многих других странах, сталкиваются с критикой за устаревшие подходы к управлению, общению и организационной культуре. Анализ отзывов о работе в различных государственных организациях Москвы и Краснодара выявляет ряд серьезных проблем, о которых следует говорить открыто и к которым нужно принимать меры.

На фотографиях — реальные зарплаты в "Авиалесоохране". Сотрудники показали их в ответ на слова министра природы Свердловской области.  Денис Макиавелли Мамонтов внушает: з/п на уральской авиабазе не меньше 40к, а в сезоны достигает 80. Мужики от таких цифр в шоке и попросили чиновника больше не нести чушь журналистам. Мол, лучше бы купил инвентарь, спецодежду и нормальный автобус.