Айкрафт Оптика: Нельзя совместно ходить на обед
За всю мою жизнь это, пожалуй, одно из самых лучших мест работы.
Первое, что хотела бы отметить — это то, что компания является федеральной и полностью белой, зарплату всегда выплачивают вовремя и без задержек. Второй очень важный для меня момент — в компании существует внутренний перевод из одного города в другой, и это очень классно! Я раньше жила в Сочи, где и устроилась работать в Айкрафт, но после перевода мужа на новую работу в Красноярск, переехала туда вместе с ним, и теперь работаю в самом лучшем коллективе! Мой руководитель [С.] Кондрус — прекрасный и понимающий человек, всегда с нами на связи, поддерживает и даёт советы! Также очень благодарна своим девочкам-коллегам, которые тепло приняли меня в свой коллектив и научили многим вещам.
Недостатки:Из недостатков могу выделить только то, что нельзя с коллегой вместе ходить на обед, так как один сотрудник должен оставаться на рабочем месте. Но и здесь есть плюс — я одна могу охватить и обслужить весь поток посетителей, кто заходит в наш салон в течение часа.
-
Этот отзыв для работников — эйчаров, кто собирался или собирается работать в Айкрафте, в офисе. Я общалась по телефону с картавой сотрудницей, предположительно зовут её А. Оклад — 70 тысяч. Плюс за каждого кандидата — от 1500 р. — если отработает определенное время. И это всё — ещё без вычета НДФЛ. Какой НДФЛ с оплаты за каждого сотрудника — если эта сумма в ТД не указана? Откуда налог и куда он идёт? То есть — вы никогда при увольнении не получите всего того, что вы заработали — какую-то часть денег за кандидатов вы подарите компании. Правда, есть варианты: если вы увольняетесь, и если вы уж очень хорошо работали — то по «согласованию с эйчар-директором» вам выплатят за тех кандидатов В ЭТОМ месяце, которых вы вывели. То есть за следующий месяц не заплатят никогда. Такая вот привязка сотрудника — рассчитанная на жадность. Нагрузка при этом — «примерно 20 вакансий на каждого менеджера». И это я откликалась на работу по Москве. Вы осознаёте? — 20 вакансий за 70 тысяч! А если вы все свои вакансии закроете — вам накинут вакансии с регионов, ну чтобы «всем было поровну нагрузки, и все смогли заработать». Это просто издевательство какое-то. Я даже не успела обсудить условия для продавцов — чтобы понимать, закрою я вакансии эти или нет — а у меня в рознице... Далее →
-
✓ ПреимуществаМне повезло с коллективом) очень хорошие люди, готовые помочь подсказать. Далее →✗ НедостаткиНизкая оплата труда — 50–60 тысяч. При этом много задач и требований. Увеличить чуть-чуть зарплату можно только, взяв дополнительные смены в других салонах города. Зачастую смены заставляют брать в принудительном порядке. В настоящее время компания активно ищет возможность сократить зарплату, урезая часы и уменьшая проценты. При увольнении не выплатили премиальную часть за полный месяц работы, то есть процент от моих личных продаж. Только минимальную почасовку. Считаю это крайне непорядочным и позорным фактом! Не рекомендую! Далее →