АТ "СУМСЬКЕ НВО": невыплата зарплаты
Справа№592 / 40/20
Производство №2 / 592/737/20
решение
именем украины
31 января 2020 г. Сумы
Ковпаковский районный суд г. Сумы в составе: председательствующего — судьи [К.] А.А., при секретаре судебного заседания — [С.] К.С., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Сумы гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» о взыскании задолженности по заработной платы —
В:
Истец обратился в суд с иском и требования обосновывает тем, что 03.09.1981 года ее приняли на работу в складское хозяйство на должность кладовщика в соответствии с приказом №3406 от 01.09.1981 года. поначиная со 01.01.2018 года по день обращения в суд ей не выплачена заработная плата в сумме 28154грн.15коп., вследствие отсутствия денежных средств. Считает такие действия ответчика незаконными, поскольку согласно ч.1 ст.115 КЗоТ Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата. 01.08.2019 года ПубЛично акционерное общество «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» переименован в Акционерное общество «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» на основании приказа №164 от 01.08.2019 года. Истец просит суд принять решение, которым взыскать с АО «Сумское НПО» в пользу начисленную, но не выплаченную ей заработную плату в сумме 28154грн. 15коп.
От акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в суд поступил отзыв на исковое заявление, вкотором указано, что для полного и объективного рассмотрения дела Общество предоставляет суду информацию о выплате заработной платы истца списки на перечисление заработной платы от 12.11.2019 года, 11.12.2019 года и ведомость о выплате наличных от 23.12.2019 года. За период с момента подачи заявления и открытия производства по делу Обществом осуществлялись выплаты задолженности по заработной плате. В частности, в соответствии со списками перечисления заработной платы от: 12.11.2019 года истцу была выплачетна заработная плата за вторую половину августа 2019 году в сумме 4240, 00грн .; 11.12.2019 года истцу была выплачена заработная плата за вторую половину сентября 2019 году в сумме 3809, 00грн. Ведомости о выплате наличных №1166 от 23.12.2019 года: 23.12.2019 года истцу была выплачена заработная плата за вторую половину октября 2019 году в сумме 2165, 00грн. Рассмотрение дела просили осуществить без участия представителя Общества.
Суд, проверив материалы дела, пришел к выводу, что иск вложится удовлетворению по следующим основаниям:
Судом установлено, что истец особа_1 находится в трудовых отношениях с АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение», что подтверждается копией трудовой книжки истца лицо_1 (а.с.2−5).
Согласно ст.115 КЗоТ Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным актом работодателя, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной организации или другим уполноможеным на представительство трудовым коллективом органом, но не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата.
Как следует из расчетного листа (а.с.9) истцу особа_1, АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» не выплатило заработную плату за ее работу в сроки, установленные коллективным договором, нормами законодательства о труде за период с февраля 2018 року по ноябрь 2019 год включительно в размере 45342грн.15коп.
Согласно [З.] решения Ковпаковского районного суда г.Сумы от 26 сентября 2018 взыскано с Открытого акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в пользу особа_1 задолженность по заработной плате: по декабрь 2017 1650, 00грн., По февраль 2018 3279грн., по март 2018 3240, 00грн., по апрель 2018 1968, 00грн., май 2018 3795, 00грн., июнь 2018 3256, 00грн., а всього в сумме 17188, 00грн. (А.с.13).
Согласно спискам перечисления заработной платы от 12.11.2019 года усматривается, что особа_1, была выплачена заработная плата за вторую половину августа 2019 году в сумме 4240, 00грн .; 11.12.2019 года была выплачена заработная плата за вторую половину сентября 2019 году в сумме 3809, 00грн.
Ведомости о выплате наличных №1166 от 23.12.2019 года усматривается, что 23.12.2019 года особа_1 была выплачена заработная плата за вторую половину октября 2019 году всумме 2165, 00грн.
Согласно ст.81 ГПК Украины каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований или возражений, кроме случаев, установленных настоящим Кодексом.
Ответчиком не представлены суду отзыв на исковое заявление и доказательства, которые бы опровергли доводы истца.
Учитывая изложенное, нарушенное право истца подлежит защиты, суд считает необходимым исковые требования удовлетворить частично — взыскать с акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственноеобъединение «в пользу особа_1 задолженность по заработной плате за период: июль 2018 — 3299, 00грн., август 2018 — 3147, 00грн., сентябрь 2018 — 12, 00грн., октябрь 2018 — 3299, 00грн., декабрь 2018 — 1205, 00грн., январь 2019 — 2882, 00грн., февраль 2019 — 1800, 00грн., октябрь 2019 — 2165грн., ноябрь 2019 — 5684, 00грн., включая выплаты через фонд социального страхования по октябрь 2019 в сумме 112, 00грн., и ноябре 2019 году в сумме 224, 00грн., а всего в размере 23829, 00грн.
Согласно ст.141 ГПК Украины суд взыскивает с ответчика в пользу государства судебный сбор в сумме 840грн.80коп.
Руководствуясь ст.115 КЗоТ Украины, ст.ст.2, 12, 13, 76−81, 137, 141, 259, 263−265 ГПК Украины, суд —
решил:
Исковое заявление особа_1 удовлетворить частично.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» (местонахождение г.Сумы, ул. Горького, 58 код егрпоу 05747991) в пользу особа_1 (проживает по адресу: адреса_1, рнокпп номер_1) задолженность по заработной плате за период: июль 2018 — 3299, 00грн., Август 2018 — 3147, 00грн., Сентябрь 2018 — 12, 00грн., Октябрь 2018 — 3299, 00грн., Декабрь 2018 года — 1205, 00грн., январь 2019 — 2882, 00грн., февраль 2019 — 1800, 00грн., октябрь 2019 — 2165грн., ноябрь 2019 — 5684, 00грн., включая выплаты через фонд социального страхования за октябрь 2019 в сумме 112, 00грн., и ноябре 2019 году в сумме 224, 00грн., а всього в размере 23829, 00грн.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» (местонахождение г.Сумы, ул. Горького, 58 код егрпоу 05747991) в пользу государства 840грн.80коп. судебного сбора.
Решения суда в течение тридцати дней со дня его провозглашения может быть подана апелляционная жалоба в Сумской апелляционный суд через Ковпаковский районный суд г. Сумы. При объявлении вступительной и резолютивной части судебного решения апелляционная жалоба подается в течениетридцати дней со дня составления полного судебного решения.
Решение суда вступает в законную силу по истечении срока для подачи апелляционной жалобы, если апелляционная жалоба не была подана.
Судья А.А. [К.]
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
Справа№592/40/20
Провадження №2/592/737/20
рішення
іменем україни
31 січня 2020 року м.Суми
Ковпаківський районний суд м.Суми у складі: головуючого — судді [К.] О.А., за участю секретаря судового засідання — Савіної К.С., розглянувши у відкритому судовому засіданні в м.Суми цивільну справу за позовом особа_1 до Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» про стягнення заборгованості із заробітної плати, —
встановив:
Позивач звернулася до суду з позовом і вимоги обґрунтовує тим, що 03.09.1981 року її прийняли на роботу в складське господарство на посаду комірника відповідно до наказу №3406 від 01.09.1981 року. Починаючи з 01.01.2018 року по день звернення до суду їй не виплачено заробітну плату в сумі 28154грн.15коп., внаслідок відсутності грошових коштів. Вважає такі дії відповідача незаконними, оскільки відповідно до ч.1 ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. 01.08.2019 року Публічне акціонерне товариство «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» перейменоване на Акціонерне товариство «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на підставі наказу №164 від 01.08.2019 року. Позивач просить суд ухвалити рішення, яким стягнути з АТ «Сумське НВО» на її користь нараховану, але не виплачену їй заробітну плату в сумі 28154грн. 15коп.
Від Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» до суду надійшов відзив на позовну заяву, в якому зазначено, що для повного та об`єктивного розгляду справи Товариство надає суду інформацію щодо виплати заробітної плати позивача списки на перерахування заробітної плати від 12.11.2019 року, 11.12.2019 року та відомість про виплату готівки від 23.12.2019 року. За період з подання заяви та відкриття провадження у справі Товариством здійснювались виплати заборгованості з заробітної плати. А саме, відповідно до списків перерахування заробітної плати від: 12.11.2019 року позивачу була виплачена заробітна плата за другу половину серпня 2019 року в сумі 4240, 00грн.; 11.12.2019 року позивачу була виплачена заробітна плата за другу половину вересня 2019 року в сумі 3809, 00грн. Відповідно до відомості про виплату готівки №1166 від 23.12.2019 року: 23.12.2019 року позивачу була виплачена заробітна плата за другу половину жовтня 2019 року в сумі 2165, 00грн. Розгляд справи просили здійснити без участі представника Товариства.
Суд, перевіривши матеріали справи, дійшов висновку, що позов підлягає задоволенню частково з таких підстав:
Судом встановлено, що позивач особа_1 перебуває у трудових відносинах з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання», що підтверджується копією трудової книжки позивача особа_1 (а.с.2−5).
Згідно з ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Як вбачається з розрахункового листа (а.с.9) позивачу особа_1, АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» не виплатило заробітну плату за її роботу у строки, встановлені колективним договором, нормами законодавства про працю за період з лютого 2018 року по листопад 2019 року включно в розмірі 45342грн.15коп.
Згідно [З.] рішення Ковпаківського районного суду м.Суми від 26 вересня 2018 року стягнуто з Публічного акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь особа_1 заборгованість по заробітній платі: за грудень 2017 року 1650, 00грн., за лютий 2018 року 3279грн., за березень 2018 року 3240, 00грн., за квітень 2018 року 1968, 00грн., травень 2018 року 3795, 00грн., червень 2018 року 3256, 00грн., а всього у сумі 17188, 00грн. (а.с.13).
Відповідно до списків перерахування заробітної плати від 12.11.2019 року вбачається, що особа_1, була виплачена заробітна плата за другу половину серпня 2019 року в сумі 4240, 00грн.; 11.12.2019 року була виплачена заробітна плата за другу половину вересня 2019 року в сумі 3809, 00грн.
Відповідно до відомості про виплату готівки №1166 від 23.12.2019 року вбачається, що 23.12.2019 року особа_1, була виплачена заробітна плата за другу половину жовтня 2019 року в сумі 2165, 00грн.
Згідно з ст.81 ЦПК України кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом.
Відповідачем не надані суду відзив на позовну заяву та докази, які б спростували аргументи позивача.
З огляду на викладене, порушене право позивача підлягає захисту, суд вважає необхідним позовні вимоги задовольнити частково — стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь особа_1 заборгованість по заробітній платі за період: липень 2018 року — 3299, 00грн., серпень 2018 року — 3147, 00грн., вересень 2018 року — 12, 00грн., жовтень 2018 року — 3299, 00грн., грудень 2018 року — 1205, 00грн., січень 2019 року — 2882, 00грн., лютий 2019 року — 1800, 00грн., жовтень 2019 року — 2165грн., листопад 2019 року — 5684, 00грн., включаючи виплати через фонд соціального страхування за жовтень 2019 року в сумі 112, 00грн., та листопад 2019 року в сумі 224, 00грн., а всього в розмірі 23829, 00грн.
Відповідно до ст.141 ЦПК України суд стягує з відповідача на користь держави судовий збір в сумі 840грн.80коп.
Керуючись ст.115 КЗпП України, ст.ст.2, 12, 13, 76−81, 137, 141, 259, 263−265 ЦПК України, суд, —
вирішив:
Позовну заяву особа_1 задовольнити частково.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» (місцезнаходження м.Суми, вул. Горького, 58 код єдрпоу 05747991) на користь особа_1 (проживає за адресою: адреса_1, рнокпп номер_1) заборгованість по заробітній платі за період: липень 2018 року — 3299, 00грн., серпень 2018 року — 3147, 00грн., вересень 2018 року — 12, 00грн., жовтень 2018 року — 3299, 00грн., грудень 2018 року — 1205, 00грн., січень 2019 року — 2882, 00грн., лютий 2019 року — 1800, 00грн., жовтень 2019 року — 2165грн., листопад 2019 року — 5684, 00грн., включаючи виплати через фонд соціального страхування за жовтень 2019 року в сумі 112, 00грн., та листопад 2019 року в сумі 224, 00грн., а всього в розмірі 23829, 00грн.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» (місцезнаходження м.Суми, вул. Горького, 58 код єдрпоу 05747991) на користь держави 840грн.80коп. судового збору.
На рішення суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення може бути подана апеляційна скарга до Сумського апеляційного суду через Ковпаківський районний суд м.Суми. При оголошенні вступної та резолютивної частини судового рішення апеляційна скарга подається протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано.
Суддя О.А. [К.]
Производство №2 / 592/737/20
решение
именем украины
31 января 2020 г. Сумы
Ковпаковский районный суд г. Сумы в составе: председательствующего — судьи [К.] А.А., при секретаре судебного заседания — [С.] К.С., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Сумы гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» о взыскании задолженности по заработной платы —
В:
Истец обратился в суд с иском и требования обосновывает тем, что 03.09.1981 года ее приняли на работу в складское хозяйство на должность кладовщика в соответствии с приказом №3406 от 01.09.1981 года. поначиная со 01.01.2018 года по день обращения в суд ей не выплачена заработная плата в сумме 28154грн.15коп., вследствие отсутствия денежных средств. Считает такие действия ответчика незаконными, поскольку согласно ч.1 ст.115 КЗоТ Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата. 01.08.2019 года ПубЛично акционерное общество «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» переименован в Акционерное общество «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» на основании приказа №164 от 01.08.2019 года. Истец просит суд принять решение, которым взыскать с АО «Сумское НПО» в пользу начисленную, но не выплаченную ей заработную плату в сумме 28154грн. 15коп.
От акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в суд поступил отзыв на исковое заявление, вкотором указано, что для полного и объективного рассмотрения дела Общество предоставляет суду информацию о выплате заработной платы истца списки на перечисление заработной платы от 12.11.2019 года, 11.12.2019 года и ведомость о выплате наличных от 23.12.2019 года. За период с момента подачи заявления и открытия производства по делу Обществом осуществлялись выплаты задолженности по заработной плате. В частности, в соответствии со списками перечисления заработной платы от: 12.11.2019 года истцу была выплачетна заработная плата за вторую половину августа 2019 году в сумме 4240, 00грн .; 11.12.2019 года истцу была выплачена заработная плата за вторую половину сентября 2019 году в сумме 3809, 00грн. Ведомости о выплате наличных №1166 от 23.12.2019 года: 23.12.2019 года истцу была выплачена заработная плата за вторую половину октября 2019 году в сумме 2165, 00грн. Рассмотрение дела просили осуществить без участия представителя Общества.
Суд, проверив материалы дела, пришел к выводу, что иск вложится удовлетворению по следующим основаниям:
Судом установлено, что истец особа_1 находится в трудовых отношениях с АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение», что подтверждается копией трудовой книжки истца лицо_1 (а.с.2−5).
Согласно ст.115 КЗоТ Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным актом работодателя, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной организации или другим уполноможеным на представительство трудовым коллективом органом, но не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата.
Как следует из расчетного листа (а.с.9) истцу особа_1, АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» не выплатило заработную плату за ее работу в сроки, установленные коллективным договором, нормами законодательства о труде за период с февраля 2018 року по ноябрь 2019 год включительно в размере 45342грн.15коп.
Согласно [З.] решения Ковпаковского районного суда г.Сумы от 26 сентября 2018 взыскано с Открытого акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в пользу особа_1 задолженность по заработной плате: по декабрь 2017 1650, 00грн., По февраль 2018 3279грн., по март 2018 3240, 00грн., по апрель 2018 1968, 00грн., май 2018 3795, 00грн., июнь 2018 3256, 00грн., а всього в сумме 17188, 00грн. (А.с.13).
Согласно спискам перечисления заработной платы от 12.11.2019 года усматривается, что особа_1, была выплачена заработная плата за вторую половину августа 2019 году в сумме 4240, 00грн .; 11.12.2019 года была выплачена заработная плата за вторую половину сентября 2019 году в сумме 3809, 00грн.
Ведомости о выплате наличных №1166 от 23.12.2019 года усматривается, что 23.12.2019 года особа_1 была выплачена заработная плата за вторую половину октября 2019 году всумме 2165, 00грн.
Согласно ст.81 ГПК Украины каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований или возражений, кроме случаев, установленных настоящим Кодексом.
Ответчиком не представлены суду отзыв на исковое заявление и доказательства, которые бы опровергли доводы истца.
Учитывая изложенное, нарушенное право истца подлежит защиты, суд считает необходимым исковые требования удовлетворить частично — взыскать с акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственноеобъединение «в пользу особа_1 задолженность по заработной плате за период: июль 2018 — 3299, 00грн., август 2018 — 3147, 00грн., сентябрь 2018 — 12, 00грн., октябрь 2018 — 3299, 00грн., декабрь 2018 — 1205, 00грн., январь 2019 — 2882, 00грн., февраль 2019 — 1800, 00грн., октябрь 2019 — 2165грн., ноябрь 2019 — 5684, 00грн., включая выплаты через фонд социального страхования по октябрь 2019 в сумме 112, 00грн., и ноябре 2019 году в сумме 224, 00грн., а всего в размере 23829, 00грн.
Согласно ст.141 ГПК Украины суд взыскивает с ответчика в пользу государства судебный сбор в сумме 840грн.80коп.
Руководствуясь ст.115 КЗоТ Украины, ст.ст.2, 12, 13, 76−81, 137, 141, 259, 263−265 ГПК Украины, суд —
решил:
Исковое заявление особа_1 удовлетворить частично.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» (местонахождение г.Сумы, ул. Горького, 58 код егрпоу 05747991) в пользу особа_1 (проживает по адресу: адреса_1, рнокпп номер_1) задолженность по заработной плате за период: июль 2018 — 3299, 00грн., Август 2018 — 3147, 00грн., Сентябрь 2018 — 12, 00грн., Октябрь 2018 — 3299, 00грн., Декабрь 2018 года — 1205, 00грн., январь 2019 — 2882, 00грн., февраль 2019 — 1800, 00грн., октябрь 2019 — 2165грн., ноябрь 2019 — 5684, 00грн., включая выплаты через фонд социального страхования за октябрь 2019 в сумме 112, 00грн., и ноябре 2019 году в сумме 224, 00грн., а всього в размере 23829, 00грн.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» (местонахождение г.Сумы, ул. Горького, 58 код егрпоу 05747991) в пользу государства 840грн.80коп. судебного сбора.
Решения суда в течение тридцати дней со дня его провозглашения может быть подана апелляционная жалоба в Сумской апелляционный суд через Ковпаковский районный суд г. Сумы. При объявлении вступительной и резолютивной части судебного решения апелляционная жалоба подается в течениетридцати дней со дня составления полного судебного решения.
Решение суда вступает в законную силу по истечении срока для подачи апелляционной жалобы, если апелляционная жалоба не была подана.
Судья А.А. [К.]
ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:
Справа№592/40/20
Провадження №2/592/737/20
рішення
іменем україни
31 січня 2020 року м.Суми
Ковпаківський районний суд м.Суми у складі: головуючого — судді [К.] О.А., за участю секретаря судового засідання — Савіної К.С., розглянувши у відкритому судовому засіданні в м.Суми цивільну справу за позовом особа_1 до Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» про стягнення заборгованості із заробітної плати, —
встановив:
Позивач звернулася до суду з позовом і вимоги обґрунтовує тим, що 03.09.1981 року її прийняли на роботу в складське господарство на посаду комірника відповідно до наказу №3406 від 01.09.1981 року. Починаючи з 01.01.2018 року по день звернення до суду їй не виплачено заробітну плату в сумі 28154грн.15коп., внаслідок відсутності грошових коштів. Вважає такі дії відповідача незаконними, оскільки відповідно до ч.1 ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата. 01.08.2019 року Публічне акціонерне товариство «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» перейменоване на Акціонерне товариство «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на підставі наказу №164 від 01.08.2019 року. Позивач просить суд ухвалити рішення, яким стягнути з АТ «Сумське НВО» на її користь нараховану, але не виплачену їй заробітну плату в сумі 28154грн. 15коп.
Від Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» до суду надійшов відзив на позовну заяву, в якому зазначено, що для повного та об`єктивного розгляду справи Товариство надає суду інформацію щодо виплати заробітної плати позивача списки на перерахування заробітної плати від 12.11.2019 року, 11.12.2019 року та відомість про виплату готівки від 23.12.2019 року. За період з подання заяви та відкриття провадження у справі Товариством здійснювались виплати заборгованості з заробітної плати. А саме, відповідно до списків перерахування заробітної плати від: 12.11.2019 року позивачу була виплачена заробітна плата за другу половину серпня 2019 року в сумі 4240, 00грн.; 11.12.2019 року позивачу була виплачена заробітна плата за другу половину вересня 2019 року в сумі 3809, 00грн. Відповідно до відомості про виплату готівки №1166 від 23.12.2019 року: 23.12.2019 року позивачу була виплачена заробітна плата за другу половину жовтня 2019 року в сумі 2165, 00грн. Розгляд справи просили здійснити без участі представника Товариства.
Суд, перевіривши матеріали справи, дійшов висновку, що позов підлягає задоволенню частково з таких підстав:
Судом встановлено, що позивач особа_1 перебуває у трудових відносинах з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання», що підтверджується копією трудової книжки позивача особа_1 (а.с.2−5).
Згідно з ст.115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Як вбачається з розрахункового листа (а.с.9) позивачу особа_1, АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» не виплатило заробітну плату за її роботу у строки, встановлені колективним договором, нормами законодавства про працю за період з лютого 2018 року по листопад 2019 року включно в розмірі 45342грн.15коп.
Згідно [З.] рішення Ковпаківського районного суду м.Суми від 26 вересня 2018 року стягнуто з Публічного акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь особа_1 заборгованість по заробітній платі: за грудень 2017 року 1650, 00грн., за лютий 2018 року 3279грн., за березень 2018 року 3240, 00грн., за квітень 2018 року 1968, 00грн., травень 2018 року 3795, 00грн., червень 2018 року 3256, 00грн., а всього у сумі 17188, 00грн. (а.с.13).
Відповідно до списків перерахування заробітної плати від 12.11.2019 року вбачається, що особа_1, була виплачена заробітна плата за другу половину серпня 2019 року в сумі 4240, 00грн.; 11.12.2019 року була виплачена заробітна плата за другу половину вересня 2019 року в сумі 3809, 00грн.
Відповідно до відомості про виплату готівки №1166 від 23.12.2019 року вбачається, що 23.12.2019 року особа_1, була виплачена заробітна плата за другу половину жовтня 2019 року в сумі 2165, 00грн.
Згідно з ст.81 ЦПК України кожна сторона повинна довести ті обставини, на які вона посилається як на підставу своїх вимог або заперечень, крім випадків, встановлених цим Кодексом.
Відповідачем не надані суду відзив на позовну заяву та докази, які б спростували аргументи позивача.
З огляду на викладене, порушене право позивача підлягає захисту, суд вважає необхідним позовні вимоги задовольнити частково — стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на користь особа_1 заборгованість по заробітній платі за період: липень 2018 року — 3299, 00грн., серпень 2018 року — 3147, 00грн., вересень 2018 року — 12, 00грн., жовтень 2018 року — 3299, 00грн., грудень 2018 року — 1205, 00грн., січень 2019 року — 2882, 00грн., лютий 2019 року — 1800, 00грн., жовтень 2019 року — 2165грн., листопад 2019 року — 5684, 00грн., включаючи виплати через фонд соціального страхування за жовтень 2019 року в сумі 112, 00грн., та листопад 2019 року в сумі 224, 00грн., а всього в розмірі 23829, 00грн.
Відповідно до ст.141 ЦПК України суд стягує з відповідача на користь держави судовий збір в сумі 840грн.80коп.
Керуючись ст.115 КЗпП України, ст.ст.2, 12, 13, 76−81, 137, 141, 259, 263−265 ЦПК України, суд, —
вирішив:
Позовну заяву особа_1 задовольнити частково.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» (місцезнаходження м.Суми, вул. Горького, 58 код єдрпоу 05747991) на користь особа_1 (проживає за адресою: адреса_1, рнокпп номер_1) заборгованість по заробітній платі за період: липень 2018 року — 3299, 00грн., серпень 2018 року — 3147, 00грн., вересень 2018 року — 12, 00грн., жовтень 2018 року — 3299, 00грн., грудень 2018 року — 1205, 00грн., січень 2019 року — 2882, 00грн., лютий 2019 року — 1800, 00грн., жовтень 2019 року — 2165грн., листопад 2019 року — 5684, 00грн., включаючи виплати через фонд соціального страхування за жовтень 2019 року в сумі 112, 00грн., та листопад 2019 року в сумі 224, 00грн., а всього в розмірі 23829, 00грн.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» (місцезнаходження м.Суми, вул. Горького, 58 код єдрпоу 05747991) на користь держави 840грн.80коп. судового збору.
На рішення суду протягом тридцяти днів з дня його проголошення може бути подана апеляційна скарга до Сумського апеляційного суду через Ковпаківський районний суд м.Суми. При оголошенні вступної та резолютивної частини судового рішення апеляційна скарга подається протягом тридцяти днів з дня складення повного судового рішення.
Рішення суду набирає законної сили після закінчення строку для подання апеляційної скарги, якщо апеляційну скаргу не було подано.
Суддя О.А. [К.]
-
✓ ПреимуществаНет ни единого. Далее →✗ Недостаткикп «Водоканал» в Сумах — это змеиное кубло.Когда шёл на испытательный срок, были надежды на то, что это нормальная компания. Обычная шарашкина контора, людям врут, разводят на деньги. Общаются только матом, за людей не считают, мы для них — быдло! Подставляют сотрудников! Убирайте этих людей, это не команда! Люди офигевшие в край! Хамло…Особенно выделяется к.а.а., начальник абонентского отдела КП «Водоканал» СМР — [censored] и подонок редкостный! Это самый настоящий кошмар. Она [censored] на всю голову. Я не понимаю руководство водоканала, почему они до сих пор её не уберут.… Она достаёт людей, доводит до срыва на ровном месте, ей в психушке нужно лечиться. Стареющая дама, с вавкой в голове. Когда уже, наконец, заменят её, никто не хочет с ней работать, люди увольняются. Ей не начальником отдела нужно быть, ей лечиться нужно! Эта [censored] вас доведёт до срыва, если вы согласитесь с ней работать.. Далее →