Белвест: отзыв сотрудника

16.12.2019 Екатеринбург

свиду все чудесно: соц пакет, белая зп на карту, пятидневка с плавающими выходными, а наделе это 15−20 т.р, и не надо слушать этот бред о том, что кто хочет зарабатывать, тот зарабатывает, эта обувь никому не нужна, она некрасивая, стоит из сезона в сезон, пока не продадут — новое не сошьют и не закупят, логистика отвратительная, катают эту обувь по всей россии, а толку мало, а виноваты продавцы (че это вы нашу классную обувь не продаете?!) короче бред, по поводу ВМ, да это единственная возможность заработать хоть чуть больше 20к, и все, смен больше брать недьзя, работа на окладе, а про % с продаж… если то магазина 700 000 тр в месяц, на 4х продавцов, по 175(примерно) тр, % с продаж 2,5, умножайте, математика несложная… денег вы там много не получите! короче, кто хочет работать в хорлгем комфортном месте, в белвест не пойдет! у меня все

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 44850

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 25.04.2021 Москва
    Хотите работать в концлагере, устраивайтесь в Белвест. За вами будут подглядывать, подслушивать, работать будете как рабы. Переработку никто не оплатит. Стало плохо — надо кучу служебных написать. Проще умереть. Будете увольняться — вас обманут. Все премии аргументируются: так вы у нас уже не работаете. За видеомониторинг лишение премии до 50% от оклада. Желаю удачи. Далее →
  • 12.02.2021 Чебоксары👍5
    Работала в данной компании не так долго, требований много, а зарплата очень маленькая. Коллектив был ужасный, особенно зав. отделением. В городе Чебоксары не устраивайтесь на работу в эту компанию, так как зав. отделением хамит всем своим сотрудникам именно в ТЦ Шупашкар. Она оскорбляет, унижает, любит устраивать группировку против одного из сотрудников. После того как один униженный сотрудник уволится, она найдет другого. И еще она очень любит давать всем своим сотрудникам клички. Далее →