Виват-Пицца: отзыв сотрудника
1. Огромное количество нарушений Трудового Кодекса, ущемление прав работников, издевательское отношение к попыткам урегулирования претензий до суда. Оформление на работу сотрудников происходило через месяц после фактического начала работы.
2. По факту выплачивали зарплату в два раза меньше, чем указано в договоре .
Один из зам гендира внушал, что так и должно быть- так делается бизнес всегда и везде. За переработку двойной тариф не оплачивают.
3.Больничный оплатили после напоминания о штрафе и статье. Задолженность по зарплате оплатили после упоминания о штрафе и статье. Медосмотр оплатили после упоминания о штрафе и статье.
4. Политика 90-,х: работники никто, Трудовой кодекс не знают ни кадровик, ни юрист, ни бухгалтер. Выдают подложные справки с фальшивыми датами.
5. В месяц выдавали 14 000! При работе по 12 часов 2/2!
Это сеть ресторанов! Будьте бдительны!
Комментарии (2)
Speranza
05.09.2022 12:38
По определению не может быть хорошей организацией та организация, где руководят братки из 90-х . Очень жаль, что бизнес в России вот такой безграмотный и наглый.
-
1. Оформление происходит через месяц-два после начала работы. То есть до этого дня вас как бы нет в штате. 2. Расчет зарплаты по факту более чем на 50% ниже указанной в договоре 3. Больничные оплачивают, если пригрозить статьей и штрафом. 4. Медосмотр оплачивают, если пригрозить статьей и штрафом 5. Расчетные листки не выдают. Зарплату считают ,от балды, 6. Юрист предприятия игнорит ТК и любит оказывать психологическое давление в процессе решения вопросов. 7. Один из замов гендира открыто говорит, Вы что, не знаете как делается бизнес?, 8. Внимание! Это сеть ресторанов ,Виват-Пицца, будьте бдительны! Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →✗ НедостаткиВся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →
Талай
25.07.2021 21:18
Виват пицца Сама она хорошая организация.
А насчёт коллектива, все злобными стали что обедать нигде один стол на 30 человек.
Водители, повара, официанты постоянно увольняется,
А вот руководства и приближённые админы, старший смены они живут там более 10 лет и грабят всех сотрудников. (Это так монополия) недоплачивают часы, лично посчитал на 700 800 руб. Там сотрудников около 40 50 человек, таким образом все меняются админы руководства остаются. Люди добрые если вы туда идёте 10 раз подумайте а если у вас есть образование и вы можете их наказать это будет очень хорошо.