Воронова Наталья Михайловна: невыплата зарплаты
уид 74rs0007-01-2023-000437-74
Дело № 2-1862/2023
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
20 марта 2023 года г. Челябинск
Курчатовский районный суд города Челябинска в составе:
председательствующего судьи [Б.] е.в.
при секретаре Хабибуллиной а.р.
с участием представителя истца [Я.] р.т.
ответчика [В.] Н.М. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерства здравоохранения Челябинской области к [В] [Н.] [М.] о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, процентов за пользование денежными средствами,
установил:
Истец Министерство здравоохранения Челябинской области обратился в суд с иском к [В.] Н.М., с учетом уточненных исковых требований, о взыскании части единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в размере 468 252 руб. 87 коп., процентов за пользование денежными средствами за период с 27 марта 2020 года по 20 марта 2023 года в размере 101 147 руб. 57 коп.
В обоснование исковых требований указано, что с 02 июня 2017 года [В.] Н.М., на основании Трудового договора, работала в МБУЗ «Сосновская центральная районная больница».
15 сентября 2017 года между истцом и [В.] Н.М. заключен договор, в соответствии с которым ответчику, на основании части 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», предоставлена единовременная компенсационная выплата в размере 1 000 000 руб.
Условиями получения данной выплаты являлось работа в течении не менее 5 лет в медицинском учреждении по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени.
26 марта 2020 года трудовой договор расторгнут по инициативе работника. Фактически ответчик отработала 924 календарных дня из 1 827 календарных дней, в связи с чем истцом произведен расчет части от компенсационной выплаты, подлежащей ответчиком возврату, за минусом 26 000 руб. в добровольном порядке возвращенных ответчиком, а также расчет процентов за пользование денежными средствами, что послужило основанием для обращения в суд с настоящим иском (л.д. 3-6, 108-111).
Представитель истца [Я.] Р.Т. в судебном заседании на исковых требованиях, с учетом их уточнения, настаивал в полном объеме по основаниям изложенным в исковом заявлении, пояснил, что расчет процентов за пользование денежными средствами произведен со дня, следующего за увольнением ответчика. Уведомление о необходимости произвести возврат части компенсационной выплаты от 20 апреля 2020 года направлялось в адрес ответчика посредством почтовой связи, подтверждающие документы отсутствуют. Ответчиком в добровольном порядке периодическими платежами произведен возврат денежных средств в общем размере 26 000 руб., заключение мирового соглашения и предоставление рассрочки платежей не предусмотрено действующим законодательством.
Ответчик [В.] Н.М. в судебном заседании исковые требования признала частично, не согласилась со взысканием процентов за пользование денежными средствами, пояснила, что работала в должности врача скорой медицинской помощи, 09 января 2019 года, во время оказания медицинской помощи лицу, пострадавшему в дорожно-транспортном происшествии, на нее был совершен наезд другим транспортным средством, в результате чего она получила существенный вред здоровью, более трех месяцев находилась на больничном. После выздоровления у нее появился страх за свою жизнь и здоровье, она в устной форме обращалась к работодателю по вопросу организации ее работы на местах дорожно-транспортных происшествий, в чем ей было отказано. Данные обстоятельства послужили основанием для ее увольнения по собственному желанию, в настоящее время она продолжает свою трудовую деятельность в должности врача скорой медицинской помощи ГБУЗ «Территориальный центр медицины катастроф Челябинской области». Требование Министерства здравоохранения о возврате денежных средств получила в июле 2022 года. Денежные средства возвращает по мере возможности, поскольку имеет на иждивении двоих несовершеннолетних детей, один из которых очно обучается в колледже на коммерческой основе, супруг является пенсионером МВД.
Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора - МБУЗ «Сосновская центральная районная больница» в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте слушания по делу извещен надлежащим образом.
Руководствуясь статьей 167 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие не явившегося представителя третьего лица, надлежащим образом извещенного о дате, времени и месте судебного заседания.
Заслушав в судебном заседании представителя истца и ответчика, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности, суд находит требования истца подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно подпунктам «в» и «г» пункта 3 части 12.2 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» предусмотрено, что иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации при условии принятия высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации нормативных правовых актов, предусматривающих установление обязанности уполномоченного органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации заключить в порядке, определенном высшим исполнительным органом государственной власти субъекта Российской Федерации, с медицинским работником, указанным в части 12.1 настоящей статьи, после заключения им Трудового договора с государственным учреждением здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальным учреждением здравоохранения договор, предусматривающий (в том числе):
в) возврат медицинским работником в бюджет субъекта Российской Федерации Части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения Трудового договора с учреждением, указанным в подпункте «а» настоящего пункта, до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения Трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового Кодекса РФ), рассчитанной с даты прекращения Трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;
г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных договором с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте «в» настоящего пункта.
Из приведенного выше нормативного правового регулирования порядка предоставления медицинским работникам единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей следует, что единовременная компенсационная выплата носит целевой характер, предоставляется медицинским работникам с целью стимулировать их переезд на работу в сельские населенные пункты, рабочие поселки, поселки городского типа, направлена на закрепление медицинских кадров в сельских населенных пунктах и компенсацию связанных с переездом и обустройством затрат и неудобств, обусловленных менее комфортными условиями проживания по сравнению с иными (не сельскими) населенными пунктами. Данная выплата носит единовременный характер, то есть предоставляется медицинским работникам, переехавшим на работу в сельские населенные пункты, однократно в течение их трудовой деятельности.
Как установлено в судебном заседании и следует из материалов дела, 02 июня 2017 года между МБУЗ «Сосновская центральная районная больница» и [В.] Н.М. заключен трудовой договор № на неопределенный срок по основному месту работы, на основании которого [В.] Н.М. принята на работу на должность врача скорой медицинской помощи (л.д. 15-18), что также подтверждается копией трудовой книжки (л.д. 96-100), копией заявления о приеме на работу в структурное подразделение пост СМП п. Кременкуль (л.д. 75).
15 октября 2017 года между [В.] Н.М. и Министерством здравоохранения Челябинской области заключен договор с медицинским работником на получение единовременной компенсационной выплаты (л.д. 12-14).
Предметом договора являлось предоставление единовременной компенсационной выплаты из областного бюджета медицинскому работнику, который обязуется: отработать в течение пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным с МБУЗ «Сосновская центральная районная больница».
Единовременная компенсационная выплата была осуществлена [В.] Н.М. в размере 1 000 000 руб., что подтверждается платежными поручениями № от 12 октября 2017 года на сумму 400 000 руб. и № № от 12 октября 2017 года на сумму 600 000 руб. (л.д. 24-25).
13 марта 2020 года [В.] Н.М. обратилась к работодателю с заявлением об увольнении по соглашению сторон (л.д. 65).
На основании приказа № № от 26 марта 2020 года МБУЗ «Сосновская центральная районная больница» трудовой договор с [В.] Н.М. расторгнут по инициативе работника 26 марта 2020 года (л.д. 26).
В материалы дела истцом представлена копия уведомления от 28 апреля 2020 года в адрес [В] Н.М. о возврате части единовременной выплаты в связи с увольнением до истечении пятилетнего срока после ее получения (л.д. 27), доказательства направления в адрес [В] Н.М. данного уведомления в материалы дела не представлены.
13 июля 2022 года Министерством в адрес ответчика направлена претензия о возмещении части единовременной компенсационной выплаты в размере 494 252 руб. 87 коп. в течение 30 дней с момента прекращения Трудового договора, со ссылкой на возникновение такой обязанности в силу пунктов 2.2.2, 2.2 раздела 2 договора о предоставлении компенсационной выплаты (л.д. 28-29), сведения о ее направлении в адрес ответчика в материалы дела не представлены.
08 декабря 2022 года в адрес ответчика Министерством направлена повторная претензия с требованием на сумму 488 252 руб. 87 коп., за минусом внесенных [В.] Н.М. в добровольном порядке денежных средств в размере 12 000 руб. (л.д. 30-33).
Из представленных в материалы дела копий платежных поручений и кассовых чеков следует, что [В.] Н.М. в добровольном порядке, в счет возврата части единовременной компенсационный выплаты, возвращены денежные средства: 13 октября 2022 года 3 000 руб., 11 ноября 2022 года 3 000 руб., 26 декабря 2022 года 6 000 руб., 26 января 2023 года 3 000 руб., 11 февраля 2023 года 5 000 руб., 28 февраля 2023 года 6 000 руб. (л.д. 68-70, 89-95).
Суд, исходя из того, что заключая договор от 15 октября 2017 года на предоставление единовременной компенсационной выплаты, [В.] Н.М. добровольно приняла на себя обязанность отработать не менее пяти лет по трудовому договору, заключенному с конкретным государственным учреждением здравоохранения, и, поскольку ответчик уволилась по собственному желанию, не исполнив при этом обязанности отработать предусмотренные договором 5 лет, суд приходит к выводу о взыскании денежных средств компенсации пропорционально не отработанному времени.
Определяя размер компенсационной выплаты, подлежащей взысканию с ответчика, суд соглашается с суммой задолженности, определенной истцом в размере 468 252 руб. 87 коп. (1827 дней необходимый период работы – 924 дня фактически отработанных ответчиком = 903 дня; 1 000 000 руб. / 1827 х 903), указанная сумма не оспорена ответчиком.
Разрешая требования истца о взыскании с ответчика процентов за пользование денежными средствами, суд приходит к следующему выводу.
Согласно пункту 1 статьи 425 Гражданского кодекса РФ договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения.
На основании статьи 395 Гражданского кодекса РФ, в случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором.
Судом не принимается во внимание требования истца, изложенные в претензии от 13 июля 2022 года, в части указания на возникновение обязанности у ответчика произвести возврат части единовременной выплаты в течении 30 дней с даты расторжения Трудового договора, со ссылкой на пункты 2.2.2, 2.2 раздела 2 договора о предоставлении компенсационной выплаты, поскольку данные пункты в редакции договора от 15 октября 2017 года, представленного стороной истца в материалы дела, отсутствуют.
Таким образом, суд приходит к выводу, что требования истца о взыскании с ответчика процентов за пользование денежными средствами в порядке статьи 395 Гражданского кодекса РФ, обоснованы и подлежат удовлетворению, однако период исчисления таких процентов должен быть определен с момента их истребования, то есть обращения истца к ответчику с просьбой вернуть денежную сумму, составляющую часть единовременной компенсации пропорционально не отработанному времени.
Как указывалось выше судом, доказательств направления в адрес ответчика уведомления от 28 апреля 2020 года о необходимости произвести возврат части компенсационной выплаты, суду истцом не представлено, равно как и доказательств направления претензии от 13 июля 2022 года. Однако ответчиком получение претензии от 13 июля 2022 года не оспаривалось в судебном заседании, в связи с чем суд считает возможным произвести расчет процентов за пользование денежными средствами с 13 июля 2022 года по день вынесения судом настоящего решения, то есть по 20 марта 2023 года.
Расчет будет выглядеть следующим образом.
По состоянию на 13 июля 2022 года размер задолженности ответчика составляет 494 252 руб. 87 коп., суд, при проведении расчета, учитывает внесенные ответчиком денежные средства в счет погашения задолженности.
- период с 13 июля 2022 года по 24 июля 2022 года: 494 252, 87 * 9, 5% ставка * 12 дней пользования/ 365 дней в году = 1 543 руб. 69 коп.
- период с 25 июля 2022 года по 18 сентября 2022 года: 494 252, 87 * 8% * 56 / 365 = 6 066 руб. 44 коп.
- период с 19 сентября 2022 года по 13 октября 2022 года, погашение 3 000 руб.: 494 252, 87 * 7, 5% * 25 / 365 = 2 583 руб. 98 коп.
- период с 14 октября 2022 года по 11 ноября 2022 года, погашение 3 000 руб.: 491 252, 87 * 7, 5% * 29 / 365 = 2 927 руб. 44
- период с 12 ноября 2022 года по 26 декабря 2022 года, погашение 6 000 руб.: 488 252, 87 * 7, 5% * 45 / 365 = 4 514 руб. 66 коп.
- период с 27 декабря 2022 года по 26 января 2023 года, погашение 3 000 руб.: 482 252, 87 * 7, 5% * 31 / 365 = 3 071 руб. 89 коп.
- период с 27 января 2023 года по 11 февраля 2023 года, погашение долга 5 000 руб.: 479 252, 87 * 7, 5% * 16 / 365 = 1 575 руб. 62 коп.
- период с 12 февраля 2023 года по 28 февраля 2023 года, погашение 6 000 руб.: 474 252, 87 * 7, 5% * 17 / 365 = 1 656 руб. 65 коп.
- период с 01 марта 2023 года по 20 марта 2023 года: 468 252, 87 * 7, 5% * 20 /365 = 1 924 руб. 32 коп.
Итого, общая сумма процентов за пользование денежными средствами, подлежащая взысканию с ответчика в пользу истца составляет 25 819 руб. 59 коп., требования истца о взыскании с ответчика процентов в остальной части удовлетворению не подлежат.
Поскольку истец, в соответствии с положениями статьи 103 Гражданского процессуального кодекса РФ, освобожден от уплаты государственной пошлины, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 8 140 руб. 72 коп.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 12, 103, 194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
решил:
исковые требования Министерства здравоохранения Челябинской области к [В] [Н.] [М.] о взыскании части единовременной компенсационной выплаты, процентов за пользование денежными средствами удовлетворить частично.
Взыскать с [В.] [Н.] [М.] (дд.мм.гггг года рождения, уроженка <адрес> паспорт №) в пользу Министерства здравоохранения Челябинской области (ОГРН 1047424528580, 454091, г. Челябинск, ул. Кирова, д. 165) часть единовременной компенсационной выплаты по состоянию на 20 марта 2023 года в размере 468 252 руб. 87 коп., проценты за пользование денежными средствами за период с 13 июля 2022 года по 20 марта 2023 года включительно в размере 25 819 руб. 59 коп.
В удовлетворении исковых требований в остальной части взыскания с [В.] [Н.] [М.] процентов за пользование денежными средствами за период с 27 марта 2020 года по 12 июля 2022 года Министерству здравоохранения Челябинской области отказать.
Взыскать с [В.] [Н.] [М.] (дд.мм.гггг года рождения, уроженка <адрес>, паспорт №) в доход местного бюджета муниципального образования г. Челябинск государственную пошлину в размере 8 140 руб. 72 коп.
Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда в течение месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме, путем подачи жалобы через Курчатовский районный суд г. Челябинска.
Председательствующий судья Е.В. Братенева
Мотивированное решение изготовлено 24 марта 2023 года
Полезный отзыв?
(1)
Работа для женщин: отзывы о работе в Челябинске (101 отзыв) →
Работа в Челябинске (3881 отзыв) →