Галамарт : Не рекомендую данную работу

25.12.2020 СеверодвинскАдрес: 2901254597
💸 Средняя зарплата

20 000

По договору зп должна приходить 15 числа чистыми, по факту приходит 17-18 числа. На вопрос сотрудников работодатели постоянно пропадают. Не рекомендую данную работу. Вам предлагают зарплату 30 000 руб, а получите по факту 18 000 руб.

📄 Оформление

Неофициальное

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 36902

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 19.03.2021 Северодвинск💵 ЗП: 15000
    Проработала в этой компании 2 года, Их положительного расскажу только про коллектив, а остальное все печально и даже очень. Во-первых, чтоб получить свою зарплату, надо позвонить начальнику и бухгалтеру раз 20 за день. Во-вторых, с зарплатами полная задержка, иногда даже на неделю. С. и [К.] — это главные директора этой печальной конторы, требуют в работе очень много, а когда приходит время зарплаты или аванса, просто прячутся и не берут телефон, а позже говорят, что был сбой в банковской системе и так каждый месяц Ребята, не советую туда идти. Далее →
  • 03.11.2024 УфаАнонимный сотрудник💵 ЗП: 28000
    ✓ Преимущества
    Можно сказать их нет. Вовремя зарплата Далее →
    ✗ Недостатки
    Проработав год, одна нервотрепка. Сама работа нравилась, но с таким директором и зумами работать невозможно. Директор на работе практически не бывает, а часы себе ставит. Почему высшее начальство не проверяет, не ездит по магазинам? Зумы только умеют командовать, хотя работу вместе с ПК должны делать. ПК должен и в зале, и на кассе, и на складе делать работу. Зарплату платят: часть на карту (официальная часть) и часть наличными, при этом приходит бумага из бухгалтерии без печатей и подписей и сумма, кому сколько. На вопрос, почему без печатей и подписей, директор ничего не может сказать, как так? Могут часы стоять одинаковые, суммы разные. На стажировке директор платит всем по-разному, за час кому 120₽, кому 180₽, как так? Если официально устроен, зарплата намного меньше, а ответственности больше, если наемным платят больше. Плохо, что убрали обучение, нет карьерного роста. Нет определенного тарифа. Спрашивали номера бухгалтера и начальства выше, директор не давала, видимо, чего-то боится. Плохо, что не общаются начальство (собственники) с сотрудниками. Если бы такое было, не было бы такого потока увольнений. Неужели собственникам нравится, что так много плохих отзывов. В данном магазине директор руководить не умеет, любит людей сталкивать лбами,... Далее →