Деркул, Металлотрубмаркет: отзыв сотрудника
Директор, госпожа [С.] явно преувеличивает свои коммерческие, организаторские и умственные способности, а также возможности своей фирмы в качестве поставщика металлопроката, трубной продукции и изготовителя металлоконструкций. Одно дело, вести бизнес, для Ростовшахтостроя т.е. для своего папочки, генерального директора данной компании, которая закономерно пришла к финалу своего существования – закрытию, другое дело — вести бизнес самостоятельно.
Госпожа [С.] очень хочет быть поставщиком по гос. закупкам, при этом не являясь ни дилером, ни дистрибьютером, ни тем более заводом-изготовителем. Выиграть тендер с реальной поставкой товара на таких условиях невозможно. Все, что можно, торговля на местном уровне. Закономерный итог – внесение в черный список поставщиков за уклонение от исполнения контракта (данные есть на сайте гос. закупок). Тендер выиграли, а поставить товар не могут – экономически не выгодно.
Предлагаемые вакансии менеджеров, да и скорее всего начальника отдела продаж, не предусматривают реальных окладов, только проценты от продаж, могут что-то пообещать насчет оклада, возможно, что-то заплатят, но предусматривают бесперспективный массовый обзвон клиентов без всяких надежд на заключение договоров, стройка стоит. Особенно умиляет, что у менеджера по гос. закупкам также нет оклада, хотя его квалификация и требуемый объем работы при подготовке тендерной документации совершенно не соизмерим с работой рядового менеджера и начальника отдела продаж. Т.е. можно каждый раз проделывать массу работы по подготовке документации, которая будет заканчиваться ничем (тендер не выиграть), в связи с невозможностью конкурировать с другими поставщиками, А самое главное где взять менеджера по гос. закупкам требуемой квалификации? В городе нет предприятий производителей продукции для гос. закупок. Только если из Ростова или из Москвы приедет … на проценты от продаж. Специалиста по данной вакансии не могут найти 4-й год.
В общем госпожа [С.] будет пытать вас обдурить, путая оклад с зарплатой, но не при этом не понимая, что квалифицированному специалисту её «дурилки» виды с первого взгляда.
Все вышесказанное можно отнести и к компании Металлотрубмаркет.
-
✓ ПреимуществаЗаработная плата вовремя. Далее →✗ НедостаткиУчасток — Шахты, самая ужасная база. Одно кумовство сплошь и рядом на каждом участке, работают 50% своих приближённых к старшему прорабу и прорабам им закрывают категорию как положено, а другим самую низшую категорию. Пока не поубирают всех прорабов и вообще руководство в целом с участков и их не сменят, то ничего не поменяется, так же останутся одни приближённые. Нужно в целом сменить руководящий состав на каждом участке, и приближённые уйдут сами и будут лучше, чем было. На базе вообще ужас полный — в модулях полный срач, так как живут все национальности вместе. В умывальниках как в бассейне, кругом вода — моют тут же руки, ноги, [censored] это беспредел, и никому нет дела. Работяги говорят своим руководителям, но никто их не слышит. В комнатах по 6 человек, в модуле 200 и более человек — два туалета на два этажа и так же душа, просто ужас. Воды горячей хватает на 20 человек и всё, никакой антисанитарии про туалеты вообще можно ничего не говорить. Нужно приехать главному руководству, всё это посмотреть и поговорить с рабочими, и всё это услышать и принять меры. В столовой никакой антисанитарии, кормят плохо, бегают тараканы, фото имеются у работников. Далее →

