ЕМУП БТИ: отзыв сотрудника
Зам. директора Курбанов Ш.К. морально унижает сотрудников, введет себя крайне недостойно руководителя. Защиты в лице Директора Горностаевой не найти, т.к. она все время его выгораживает. Квалифицированных сотрудников не ценят и могут уволить, ради удовлетворения собственных амбиций.
Курбанов Ш.К. нарушает трудовое законодательство РФ, не выплачивая честно заработанную заработную плату. Основная часть з/п (75%) сотрудника предприятия составляет премия, которая напрямую зависит от объемов выполненных работ по заказам, что означает, что сотрудник может получить только «голый» оклад. Премии получают только приближенный круг лиц, их в коллективе называют «Священные коровы». Держитесь подальше от таких работодателей.
-
Работаю в бти уже 10 лет, как сменился главный инженер, организация начала окончательно разваливаться, престарелому директору и заму ни чего не надо, список работ сокращают, заказчиков отфутболивают, зарплаты падают, высококлассные специалисты уходят, как результат — хаос в производстве и снижение качества работ при росте стоимости услуг для заказчика. В конторе не стало порядка, классных специалистов не остается, из-за ротации кадров теряется производительность и качество работы, руководство занято удовлетворением личных интересов, что поддтверждается нецелевым использованием средств организации, за каким-то рожном пкупают оборудование за 4 000 000 р. (откаты?) которое пылится на полке, при этом постоянно сокращают расценки за выполненные работы для сотрудников. [К.] Ш. К. Мутит свои дела, заказчиков перенаправляет в фирму Авантаж, на которую работает половина сотрудников бти (не официально). Контора загнивает на глазах, сейчас туда устраиваться — терять время и нервы. Далее →