житомирский гормолзавод: Проблемы с работой мастеров и наладчиков.
Преимущества:
Не указаны
Недостатки:Купила на днях масло торговой марки «Зоряна» сплошной спред, а вчера встретила знакомую, работает на разливе. То говорит, что мастера и наладчики — псы, а воруют. То отдельная тема: мастерица и очкастый наладчик — пероксид водорода канистрами, а поутру приходит толстяк и грузит (ворует молоко в чемодан в 5.00.
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ ПреимуществаЄ хороші менеджери. Далее →✗ НедостаткиВсім привіт, хочу залишити негативний відгук про цю шарашкіну контору. Коли звертаєшся за допомогою по працевлаштуванню, все ок, гарні слова, чудове спілкування, гарні обіцянки. В потім, коли їдеш на обрану вакансію, тут і починаються трабли: обіцяють, що допомагають з оформленням всіх необхідних документів за кордоном — це не так, ти самотужки повинен домовлятися з роботодавцями, щоб тебе зареєстрували, вони навіть не знають, що коли ти приїжджаєш в Німеччину не по безвізу, обов'язково на протязі двох тижнів потрібно зареєструвати своє місце проживання (інакше дуже великі штрафи). (Менеджер М. раджу вам ознайомитися з цими вимогами Закону, щоб в подальшому не писали, що ви вперше про це чуєте). Також мій менеджер знала, що я по їх вині вже три місяці не могла змінити землю в Німеччині, по цій причині сиділа без роботи, бо до роботи без даного дозволу роботодавець не допускає, постійно ігнорує мої звернення, а в кінці розмови починає звинувачувати мене, мов я сама винна. По приїзду на роботу тебе ніхто не зустрічає, куди іти і де шукати роботодавця невідомо, менеджер тебе ігнорує. Їдеш на роботу по параграфу 24, а коли піднімається питання щодо реєстрації за місцем роботи, виясняється, що я приїхала до них працювати по студентській візі. Як так???. Менеджер М.... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив сборная солянка .без опыта та работы. билеты покупают на проезд. и обратно .более нет преимуществ Далее →✗ НедостаткиПри приёме на работу в договоре указывают зарплату 40 т.р., говорят, что 180 т.р. — это премии. Северная сетка не оформляется. Во всех договорах коэффициент 1.4 по Тюмени, даже если вы работаете в Уренгое или Якутии. Далее: питание за свой счёт, компенсация есть 6300 в месяц, где хочешь, там и ешь. Спецодежда — отстой. Ноутбуки сломанные. По жилью на разных объектах по-разному: в Нижневартовске заманивают и говорят жить в квартире, но на самом деле вас сразу в тайгу отвозят, так как это горячий объект. Там связи нет, а отчеты подавай или смена без зачёта, хоть ты неделю отработал весь в мыле. Из зарплаты потратишь на еду 20 т.р., останется 160. Выходные в субботу и воскресенье должны оплачивать в двойной ставке, этого не делают. Потом, при отпуске полугодовом, 10 дней оплачивают, далее перекрывают выходными как переработку, не оплачивают. При увольнении рассчитывают как с 40 т.р. Межвахта не оплачивается. Не советую работать. Уважайте себя и свои семьи. Далее →