Золото585, Золотой: отзыв сотрудника
Хотите испортить свое здоровье и семейную жизнь??? Добро пожаловать в 585 и Золотой! Здесь вас сразу оформят по ТК: подпишите договор — как минимум на 2 организации: первая — основное место работы, вторая — по совместительству. Но оригинал, подписанный с двух сторон, вы так и не увидите в своих руках. Вам предложат работать по графику 4/2. Но всегда нужно кого-то подменить, просят выйти, людей не хватает, а значит вы будете работать 10/2. Естественно за переработку никто не платит.
Если температура -39, то это не температура — выходи работать. Подменить некем, а значит тебе поставят прогул. Обед? Что это такое? 10 минут! А рабочий день 10 часов! В любой момент вас ожидает штраф. За что угодно! Могут и не предупредить даже. Не считают нужным!
Зарплата белая, но низкая! Не соответствует заявленной! Текучка бешеная! Бухгалтерия и вся администрация в Новосибирске и Питере. Т.е. твоя сладкая жизнь зависит от того, как эффективно ты будешь улыбаться главной сошке 585 в Иркутске! СамОй Наталье!
о, Наталья! Помочь вам нечем! Товароведам сразу можно поставить крест на своем здоровье! На семье тоже, потому что дома вы будете появляться редко и только поесть, помыться, поспать.
Вы собрались в декрет??? Ради всего святого))) Еще и желаете декретные? Я вас умоляю)) Весь соц.пакет только в теории! Трудовая инспекция в Иркутске может только припугнуть. Потому что работаете вы в Питере по одному договору и в Новосибирске по второму договору. Соответственно обращайтесь в труд. инспекции этих городов. Ну, а второе-то место у вас по совместительству! Получить заработанное можно только связавшись с ген.директором в Питере! Но будьте уверены, что все нижестоящие директора получат по шапке и они вам этого не простят))
Собственно работают там от безысходности. Используют девчонок, как рабов.

-
✓ ПреимуществаДружный коллектив, но тут как повезет. Далее →✗ НедостаткиУстроилась в январе 2022 года. С 01.01.2023 года ушла в отпуск по беременности и родам, а с 01.06.2023 в отпуск по уходу за ребёнком. 28.09 работодатель уволил меня по инициативе сотрудника, хотя приказ и заявление я не подписывала. Более того, узнала о увольнении от СФР. Также оказалось, что на данный момент я трудоустроена в другом ИП. Естественно, пособие мне не выплачивают. Связывалась с ДГО, она ответила, что мне перезвонят из отдела кадров и всё объяснят. Перезванивают до сих пор. Придётся идти в суд. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиЭто была моя первая официальная работа, по телефону мне сказали «стабильный график 4/2 зарплата от 40к» Устраивалась я ПК, по итогу стала ТТ (это работа в зале и в ломбарде) выход за смену 400 и все, остальное %. Еще у нас на объекте нет туалета. Приходится бегать в ближайшее центры. На выход у тебя есть 20 минут. Так еще и за туалет 15 заплати. Приходишь за час до открытия, носишь тяжелые палеты, потом все обратно тащишь! Не оплачивают за свет, можем неделю без света сидеть и торговать по мягким чекам. Магазин у нас как аквариум, холодно. Постоянные смены ИП, ДФ не далека одним словом. Если ты работала ТТ зарплату не дождешься, в лучшем случае оклад 400 день. Проценты не догнать. Коллектив в магазине хороший, ДГО тоже славная женщина. Не советую данную контору!. Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list?compid=16 731 Далее →