Ижпрэст: отзыв сотрудника

Молодые руководители любят искусственно делать человека виноватым, чтобы было легче им руководить. Распространены слухи и сплетни. Могут подставить. Вынуждают своих подчинённых играть в свои подковёрные игры против неугодных, которых и делают искусственно виноватыми. Молодые руководители подобны подросткам. Как подростки думают, что они уже взрослые, так и эти думают, что уже руководители собаку съевшие на этом деле.